Российские ритейлеры столкнулись с нехваткой сотрудников — администраторов магазинов и кассиров Статьи редакции

Кризис может быть связан с переходом неквалифицированных работников в онлайн-торговлю и курьерскую доставку.

  • Недостаток персонала подтвердили «Ъ» в Fix Price. В «Ленте» сообщили, что в разных регионах штат укомплектован на 65%—92%. В Decathlon не хватает персонала в крупных городах.
  • По данным HeadHunter, в октябре количество вакансий кассиров год к году выросло на 196%, мерчандайзеров — на 160%, администраторов магазинов — на 377%. На SuperJob вакансий кассира стало на 153% больше, мерчандайзеров — на 57%, администраторов магазинов — на 94%.

  • Участники рынка объясняют нехватку персонала дефицитом трудовых мигрантов, оттоком работников старшего возраста из-за Covid-19, демографическим кризисом 1990-х годов, открытием крупных торговых новых точек, переходом неквалифицированных кадров в онлайн-торговлю и курьерскую доставку.

  • Чтобы привлечь персонал, в «Ленте» изменили систему премий, а в Fix Price пересматривают зарплаты персонала. Справиться с кризисом поможет автоматизация процессов, кассы самообслуживания и видеоаналитика для выкладки товаров, считает гендиректор «Infoline-Аналитики» Михаил Бурмистров.

0
472 комментария
Написать комментарий...
SregaagerS

Так не зря пишут об амнистии для мигрантов, сейчас тысяч пятьсот завезут и все будет нормально. И кассиры будут и все остальные. А так же убийства, воровство и насилие.

Ответить
Развернуть ветку
Augusta Vadimovna

Завезут? Они чо, крепостные? Иль мож проблема в курсе руБЛЯ который спецом занижают? Им то это щаззтье нафига? Работа в рахе эт убытки, не хватит и на текущие расходы, проще поехать на заработки к тем же (да, "наших" азиатов там тож ждут, внезапно) китайсам.

Ответить
Развернуть ветку
469 комментариев
Раскрывать всегда