В цикле любой компании есть как взлеты, так и падения. Кризисные ситуации не обходят стороной ни одну организацию. Для того, чтобы минимизировать риски, необходимо быть к ним готовыми. В этой статье разберем важные аспекты компании, которые помогут оставаться стратегическом лидером даже в условиях кризиса.
Существует простой алгоритм, который поможет Вам не потерять контроль над ситуацией в случае кризиса. Перед тем, как принимать решения, возьмите паузу, чтобы обдумать и упростить проблему. Затем оцените все возможные сценарии, риски и альтернативы, для того, чтобы всегда иметь под рукой план “Б”. После того, как Вы проведете текущий аудит, разработайте стратегию и действуйте.
А что делать с персоналом?
В кризисных ситуациях сотрудники компании находятся в неведении – что происходит?! Их мотивация начинает падать, они сомневаются в том, что хотят работать в организации дальше.. Для того, чтобы этого избежать, Вам необходимо на протяжении долгого времени формировать сильную культуру доверия и информационную открытость. Лидер должен оставаться честным перед своей командой. Это способствует увеличению производительности сотрудников и предотвращению серьезных проблем. Работники, которые доверяют своему руководителю, обычно проявляют большее участие в процессах компании и психологически устойчивы.
Не показывайте негатив
В коллективе происходит «эффект заражения», когда команда перенимает чувства самого сильного представителя — лидера или руководителя. Он оказывает влияние на окружающих, а его дофаминовые лидерские эмоции помогают ему поддерживать атмосферу вне кризиса. Если руководитель не умеет контролировать свои эмоции, он может передать тревожность, гнев и злость на коллектив.
В Центре развития “БАЛАНС” любой бизнес может пройти авторские курсы по различным ситуациям в компании – снижение мотивации, эффективности или конфликты. Если Ваша организация столкнулась с кризисом, приглашаю Вас на тренинг, который поможет Вам преодолеть кризисные явления в компании. Переходите по ссылке, чтобы ознакомиться с программой.
Реклама. ООО Центр развития «БАЛАНС»
ИНН 9702032680
Erid: LjN8KDipw