{"id":14284,"url":"\/distributions\/14284\/click?bit=1&hash=82a231c769d1e10ea56c30ae286f090fbb4a445600cfa9e05037db7a74b1dda9","title":"\u041f\u043e\u043b\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c \u0444\u0438\u043d\u0430\u043d\u0441\u0438\u0440\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u0435 \u043d\u0430 \u0442\u0430\u043d\u0446\u044b \u0441 \u0441\u043e\u0431\u0430\u043a\u0430\u043c\u0438","buttonText":"","imageUuid":""}

«Трудовая, давай до свидания!», или коротко об электронной трудовой книжке

С 1 января 2020 года начался добровольный переход с бумажной трудовой книжки на электронную форму.

Где можно будет увидеть ЭТК❓

✅в личном кабинете на портале Пенсионного Фонда;

✅специальные приложения на смартфоне;

✅на портале Госуслуг.

Какие плюсы❓

👍Не нужно хранить трудовые сотрудников в архиве;

👍Исключена потеря;

👍Удобно нанимать сотрудников дистанционно;

👍Быстрый доступ к данным.

Кто будет оформляться по ЭТК❓

▫Для тех, кто уже работает в компании;

▫Тем, кто трудоустраивается впервые.

Как предъявить ЭТК при трудоустройстве❓

Оформляясь на новое место, человек должен предоставить сведения или в бумажной распечатке, или в электронном варианте. Задача нанимателя отразить эти сведения в системе кадастрового учета.

Что нужно выдать сотруднику при увольнении❓

Человеку, написавшему заявление на увольнение, компания обязана предоставить данные о трудовой занятости, сделав бумажную распечатку ЭТК либо предоставив их в электронном виде.

Как вам нововведение? Упростится ли работа вашего отдела кадров с ЭТК?

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда