{"id":14291,"url":"\/distributions\/14291\/click?bit=1&hash=257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","hash":"257d5375fbb462be671b713a7a4184bd5d4f9c6ce46e0d204104db0e88eadadd","title":"\u0420\u0435\u043a\u043b\u0430\u043c\u0430 \u043d\u0430 Ozon \u0434\u043b\u044f \u0442\u0435\u0445, \u043a\u0442\u043e \u043d\u0438\u0447\u0435\u0433\u043e \u0442\u0430\u043c \u043d\u0435 \u043f\u0440\u043e\u0434\u0430\u0451\u0442","buttonText":"","imageUuid":""}

«Это выгодная инвестиция в бизнес и качество жизни», — впечатления резидента Business Booster Дениса Рыбина

Денис Рыбин — основатель и генеральный партнер международной юридической консалтинговой группы компаний «SAFIR» с офисом в Лондоне.

Бизнес Бустер Высоцкий отзывы

Результат после прохождения курса Business Booster:

  • налажена работа партнерских офисов в Европе, Азии и Австралии;
  • количество сотрудников увеличилось в 3 раза;
  • валовый доход компании вырос в 5 раз.

Как проходило ваше обучение в Business Booster?

Мне понравился сам формат обучения, он очень эффективный и доступный. Я считаю, любое образование должно строится по принципу «образа ваяния». В Busines Booster так и было: после каждого урока и общения с кураторами в голове складывался понятный образ идеальной компании. Создавалась четкая картина того, как все должно работать. У всех, кто был на курсе, была очень заметна разница между «до» и «после» внедрения инструментов.

Благодаря этому я смогу узнать, как мне масштабировать компанию и наладить систему управления. Я переживал, что после расширения погрязну в операциоке, но теперь этот страх пропал.

Как строилось взаимодействие с вашим партнером по бизнесу?

Это было непросто. Мне нужно было не просто передать ему всю новую информацию, но и убедить в эффективности новых инструментов, донести новые ценности и принципы. На это ушло много времени. И я понял, что выгоднее для компании было бы, если бы мы оба пришли в Business Booster. .

Легко ли было внедрить инструменты управления в вашей компании?

Не совсем. Нам пришлось принять ряд серьезных кадровых решений. Мы расстались с теми сотрудниками, которые не были готовы к изменениям. Некоторым казалось, что это временные меры и скоро все будет, как прежде. Поэтому мы оставили только тех, кто хотел расти и развиваться.

Но в целом внедрение было эффективным. Мы уже вовсю используем финансовое планирование, по новому нанимаем людей, ввели планирование и контроль. В итоге наша компания стала одним из лидеров по внедрению инструментов.

Какие у вас остались впечатления от участия в Business Booster?

Вокруг Business Booster сформировалось комьюнити интересных людей, которые хотят развиваться. И благодаря участию в программе ты становишься его частью, знакомишься с другими бизнесменами, вы создаете новые совместные проекты. Я теперь понимаю, каким критериям должен соответствовать профессионал и стараюсь, чтобы люди вокруг меня им соответствовали.

Это хорошее вложение в бизнес и в качество жизни. Это ваш стремительный Level Up как человека и профессионала. После Business Booster вы уже не будете таким, как прежде.

0
Комментарии
-3 комментариев
Раскрывать всегда