«Хочется жить в мире, где все работают по вашей системе», — отзыв Андрея Шевченко о Business Booster
Андрей Шевченко — владелец компании LEDAAGRO, которая занимается продажей семян и удобрений.
Какие инструменты управления вы уже внедрили у себя в компании?
Инструменты внедрили все, кроме общего собрания и тактических планов. Статистики ещё надо допилить, но так в целом всё работает, я очень доволен. Побед много, но в начале самый большой эффект дало внедрение письменных распоряжений и ЗРС — законченной работы сотрудника. Мне кажется, эти два инструмента дали 60 % эффективности всего обучения. Все остальные инструменты тоже важны, но эти два — просто новый level.
Как изменилась компания после внедрения инструментов?
Сильно изменилась, потому что появились руководители. Если раньше всё держалось на мне, то сейчас появилась линия, которая решает 75 % вопросов. И я стремлюсь, чтобы этот процент рос и ко мне прорывались только самые важные нерешённые вопросы. Компания изменилась так, как я и хотел. Стала такой, как я мечтал, но раньше я не знал, как это сделать. Как перейти к системности от этапа, когда ты самоучка и всё делаешь интуитивно. Программа даёт эту дорогу пошагово, за это я очень благодарен.
Какие у вас остались впечатления от курса в целом?
Если бы все бизнесы так работали, как мы сейчас работаем, мир стал бы лучше. Не было бы такого, что тебе что-то не пришло вовремя, дали плохую еду в ресторане или неправильно зуб вылечили. Пожалуйста, привлекайте больше людей. Потому что хочется жить в мире, где все работают так, как участники нашей группы. Эта система позволяет реально круто работать.