Российский ответ бизнеса на карантин, или как «2ГИС» «оптимизирует» расходы на сотрудников задним числом
Новосибирская картографическая компания «2ГИС» сегодня сообщила сотрудникам, что весь предыдущий месяц они работали по уменьшенной ставке от 0,5 до 0,75 от их зарплаты, и попросила подписать необходимые документы. Все дальнейшие месяцы ставка оплаты будет также оставаться на этом уровне.
Подробнее о новости можно прочитать по ссылке.
Мера уменьшения зарплаты с целью оптимизации расходов, возможно, и оправданная, но идея забирать от уже заработанной по факту зарплаты в предыдущем месяце от 25% до 50% кажется просто немыслимой.
0
показов
14K
открытий
Бизнесу неоткуда брать деньги сейчас. Правительство бездействует. Для сравнения - в Германии 80% зарплаты правительство оплачивает, амерам и в Испании 70%. Запад отменяет налоги на бизнес.
Что у нас? У нас почему-то бизнес должен каникулы оплатить.
А работники работали на 50% силы за прошедший месяц?
Неужели найдена волшебная формула полной корреляции приложенных сотрудником усилий и полученных компанией результатов? :)
В студию!
Компания платит прежде всего за время работника.
Для оплаты результатов есть премия, которая идет СВЕРХ фикса.
Вы же не говорите арендодателям "Ой знаете, что-то в этом месяце у нас низкие результаты, поэтому мы заплатим 50% аренды".
Давно уже найдена. Называется KPI. Результаты оценки можно оспорить. Тогда не пройдешь годовое ревью.