Статья удалена

Этот материал был удалён по просьбе автора.

0
238 комментариев
Написать комментарий...
Vladimir

А что такого? Женщины не плохие руководители, геи тоже бывают умными. Вот бизнесмены из них куда хуже. 

Ответить
Развернуть ветку
Дмитрий

Нет. Женщины плохие руководители от слова полностью.

Ответить
Развернуть ветку
Mikhail Bezverkhy

Собственно, из-за того, что такие утверждения существуют, и приходится вводить квоты.

Ответить
Развернуть ветку
Alexander Mitryashkin

Собственно в чем проблема? Кому-то не нравятся женщины на посту директоров, кому-то рыжие, а кому-то наоборот хочется видеть женщин у руля (к примеру, в одну из компаний мы взяли женщину чтобы она давала иную точку зрения по вопросу, хотя могли взять чуть более опытного мужчины). И вы никак не определите когда дискриминируют. Все эти искусственные ограничения - это такой онанизм и путь советского союза. Опять же, все эти насаждатели забывают, что процент лгбт и прочих куда как меньше чем гетеросексуальных. Так получается, что в совете директоров пропорционально лгбт больше чем в популяции

Ответить
Развернуть ветку
235 комментариев
Раскрывать всегда