«Хороший человек — не профессия»: Артемий Лебедев рассказал, кого не стоит брать на работу Статьи редакции

Дизайнер и предприниматель Артемий Лебедев опубликовал список соискателей, которых он не рекомендует принимать на работу.

Автор выделил пять категорий:

  1. «Те, кто не умеет работать». Лебедев упоминает принцип «хороший человек — не профессия» и рекомендует не брать «просто хороших людей», которые ничего не умеют: «Хороший человек же не станет плохим, если его уволить? Ну вот и славно».
  2. «Борцы за справедливость». Предприниматель перечисляет «качателей прав», «подписантов петиций», «профсоюзных деятелей», «защитников слабых» — по его мнению, таких людей стоит остерегаться в компании, и увольнять, если они всё же появляются.
  3. «Фанаты». «Брать на работу [своего] фаната — это все равно что жениться по любви. Звучит мило только для тех, кто не участвует в процессе».
  4. «Блатные». Лебедев советует не брать на работу родственников, друзей и знакомых: «Всё равно через три месяца сольется, зачем тратить время?»
  5. «Порекомендованные». По словам Лебедева, если соискатель не может сам прислать своё резюме и просит кого-то это сделать вместо него, не имеет смысла тратить время на ответ — такой кандидат «точно никогда в жизни ничего не сможет».
0
174 комментария
Написать комментарий...
Ира Котова

Все очень условно и сводится к тому, что нужно работать с теми, с кем комфортно работать. Лебедеву не очень с вышеперечисленными категориями, но это не инструкция для всех)

Ответить
Развернуть ветку
Роман Денискин

Однако Лебедев постоянно навязывает свои формальности всему рунету. До этого откаты защищал и дискутировал на эту тему с Навальным, сейчас опять перл выдал. Он интернет-тролль и эта статья призвана вызвать резонанс, ну приятно же когда люди слюной брызжут. Только вот есть горе-бизнесмены которые эти правила к действию принимают и тогда мир становится немного неприятнее. Я работал у такого вот работодателя-эконома и каждую з.п. он думал от кого бы избавится, кого бы нанять. И нет, я не призываю работодателей держать ленивых лентяев, я за то, чтобы иметь норм законы и полное соблюдение их работодателем.

Короче, список - чушь и попытка потролить, а не инструкция к ведению бизнеса.

Ответить
Развернуть ветку
Василий Водокачкин

В одно время в альтернативе пермской шла волна дебильных увольнений.

Ответить
Развернуть ветку
171 комментарий
Раскрывать всегда