Тред: работники рассказывают, как сбегали в первый же день и не возвращались Статьи редакции
Часто такое встречается среди молодёжи и на неоплачиваемых стажировках.
Пользователь TikTok под ником _fegler рассказал, как стажировался в магазине Reserved: спустя три часа он ушёл на обед и не вернулся: «Сказал, что меня сбила машина». В комментариях к ролику много таких историй, обратила внимание глава отдела маркетинга в Evliss Clinic Ольга Каи.
В её практике подобные случаи были дважды: первый раз новенькая вышла на обед и не вернулась, оставив в офисе очки. Во второй — сотрудник со стажем сбежал, оставив записку под клавиатурой.
Некоторые пользователи рассказали, что даже не доезжали до нового места работы в первый день, а занялись своими делами.
Другие на работу вышли, но через какое-то время сбегали без объяснения причин и переставали выходить на связь. Чаще всего пользователи «уходили на обед» или «покурить» и не возвращались.
«Мода» выходить на работу и сбегать без объяснения — это не что-то новое, так происходит давно, отмечают комментаторы. Чаще всего так делают молодые специалисты, сотрудники на линейных позициях или бесплатные стажёры.
Если у вас кто-то уходил так с работы, расскажите, как вы с этим справлялись — или как готовитесь к таким случаям.
Никогда не понимал таких долбоебов. Если ты подписался на какую-то работу, пусть даже не письменно, а устно согласился, а потом понял, что она тебя не устраивает - возьми и скажи о том, что тебя конкретно не устраивает.
А тупо сбежать и потом рассказывать как тебя на той работе били и унижали за микроденьги - это все равно, что сначала обосраться, а потом рассказывать сколько шкурок от помидорок на твоих красивых трусах из тебя при этом вылезло, попутно показывая те самые трусы, и рассказывая как стоически ты это все пережил.
Детский сад, ей богу.
Порой, так и говорят. А бывают случаи, когда вас день держат на стажировке. Вы у них спрашиваете один вопрос. Они этот вопрос уточняют весь день, хотя ответ очевиден. Вы все это время работаете, а в конце дня с вами прощаются и говорят "Будем рады видеть Вас снова в наших рядах". И что на такое ответить? Ничего.
Я как-то уволилась с нового места работы через 1, 5 месяца. Высказала все, ушла. Потом мне уже предложили другие условия. Осадок все равно остается неприятный.
Как же понимаю вас осадок остаётся как и внешне так и внутренне в духе словами не описать кругом практически несправедливость и бардак.
Но не стоит унывать всё получится главное верить в себя и не ходить перед людьми 👹 не смотреть на них обсуждая их дейсвия или их самих вступать в пустые и НИКЧЁМНЫЕ споры с ними от которых току 0% считаю это пустой тратой времени это всё не нужное и тленное временное земное и материальное.
Я уже нашла работу.) Все описанное мною было эдак году в 2014.) Кроме работы в колл-центре. Вот никому не рекомендую туда идти. Вообще!
Тут дело даже не в унынии, а в трате своего и чужого времени. То есть, если вас весь день держат на стажировке и не отвечают на ваши вопросы, а в конце дня выгоняют - вам за это: 1. не заплатят 2. вы тратите свое время впустую, хотя могли бы поискать еще пару вакансий и откликнуться и сходить на пару собеседований и скорее нашли бы уже что-то, нежели так проводить день 3. если таких как вы набирать круглый год и не платить, а заставлять их поработать, то можно хорошенько сэкономить и получить бесплатную рабочую силу 4. тут никто не спорит) Однако, у вас тоже есть права и вы можете ими воспользоваться. Тогда вас начнут уважать и ценить. Со мной и такой случай тоже был. Не хотели по-хорошему понимать, пришлось немного осадить людей.)