Карьера

@hr

Всё о сотрудниках и личном карьерном росте. Как нанимать, строить внутренние процессы, управлять командой, где искать работу и какие сейчас зарплаты.

1 021 894 подписчика
«ИИ оценил взгляд, осанку и внешний вид»: менеджер по продукту рассказала о собеседовании с нейросетью

По её словам, интервью оказалось одновременно полезным и тревожным.

Радхика Шарма. Источник фото: Business Insider.
15
3
3
1
1
Интересно будет отправить на собеседование с ИИ свой ИИ-аватар 🤭
Корпоративная культура в digital-агентстве: как строить и сделать ее эффективной

Корпоративная культура есть в любой компании. Где-то она вдохновляет, а где-то превращает работу в «отсидеть до шести». В digital-среде особенно остро: удалёнка, быстрые процессы, нестабильная мотивация. Как выстроить культуру в агентстве, где всё онлайн? Разбираемся.

Корпоративная культура в digital-агентстве: как строить и сделать ее эффективной
3
Google расширила программу компенсаций за добровольное увольнение на подразделения поиска, рекламы и исследований

Подход стал альтернативой прямых сокращений.

Сундар Пичай. Источник изображения: Google
9
2
Да, я тот самый сотрудник, который уволился в первый час первого рабочего дня

Недавно в чатах Редача обсуждали девушку, которая сделала ровно так же — уволилась по причине «у вас слишком много задач».

3
Ваша ненависть к клиентам — здоровая реакция на больную систему
Ваша ненависть к клиентам — здоровая реакция на больную систему
В школе бизнеса нас учили: «Клиент — король». Но забыли добавить: «А вы — нe слугa». Вы — человeк c ограниченным ресурсом внимания, терпения и эмоциoнaльной выносливости.
6
2
День России: история Великого Русского Аутсорсинга
День России: история Великого Русского Аутсорсинга

В этот день предлагаем вспомнить, как глубоко укоренились в нашей истории принципы аутсорсинга и аутстаффинга — задолго до появления этих слов.

12
Кто такой бизнес-аналитик и почему он спасает компании

Бизнес-аналитик – это человек, который помогает компаниям не тонуть в хаосе. Представьте: в офисе куча идей, все хотят всё и сразу, но никто не знает, с чего начать. Или, наоборот, бизнес вроде работает, но что-то тормозит, а что – непонятно. Вот тут и появляется бизнес-аналитик – как детектив, который распутывает проблемы и наводит порядок.

Кто такой бизнес-аналитик и почему он спасает компании
Как стать project-менеджером за один год с нуля. Рекомендации практика

Поиск себя в мире профессий — это не всегда быстро, но в конце концов вы просто оказываетесь в нужной сфере — потому что всегда шли именно этим путем. Менеджер проектов и студентка онлайн-магистратуры НИУ ВШЭ «Управление организациями и проектами» Арина Лебедева делится своим кейсом роста от администрирования и Excel-табличек до полного ведения про…

Как стать project-менеджером за один год с нуля. Рекомендации практика
5
Из космической лаборатории в IT: как научиться проектному управлению с нуля
Источник изображения: Freepik.com 

Конечно же, сразу включился синдром самозванца: «Да что ты в этом понимаешь? Где ты и где IT?», но в такие моменты главное — уверенность: «Ничего не знаю, но готова учиться».

6
4
История питерского шеф-повара, оставившего кухню ради карьеры в digital
История питерского шеф-повара, оставившего кухню ради карьеры в digital
3
2
El País рассказало о китайских компаниях, которые берут по $4-7 в день с тех, кому нужно попритворяться офисными работниками

Не все хотят признаваться окружающим, что остались без работы и не могут найти новую.

Кухня одного из «коворкингов» для безработных. Источник фото: SCMP
27
5
2
1
1
За 4-7$ в день, я бы на обед к ним ходил в перерыве на основной работе.
Как написать худшее из худших резюме: 15 вредных советов
Как написать худшее из худших резюме: 15 вредных советов
2