Расскажите о том, через что вы прошли самостоятельно: кейс в работе, продуктивность, личные финансы.
В начале 2000-х появилась цифровая фотография, мир раскололся на два лагеря: «Это не искусство!» против «Это будущее!». За три года в рекламной индустрии почти не осталось фотографов старше 40 лет. Крупные журналы начали работать с молодыми ребятами, фотоиндустрия в итоге выросла в разы. То, что происходит сейчас с нейросетями — намного масштабнее.…
Мастер-классы на корпоративе — это не просто модный тренд, а эффективный способ укрепить команду, развить навыки и повысить мотивацию сотрудников.
Несколько лет назад я сделал покупку, которую никто не заметил, а недавно она привлекла внимание крупного европейского банка, и оценку в $1,500,000.
Знакомо чувство, когда пишешь заказчику, а в ответ — тишина? Или когда конкуренты берут проекты дороже, хотя вы делаете то же самое?
В среднем, если у тебя 6–7 клиентов в день, ты тратишь от 30 до 50 минут, чтобы просто договориться о времени. В неделю это 7 часов, почти рабочий день.
Недавно моя близкая подруга столкнулась с крайне неприятной ситуацией, связанной с компанией VT, зарегистрированной на ИП Шагиахметова. Она поверила в их обещания и решила приобрести франшизу, надеясь на успешный бизнес на маркетплейсах. Однако реальность оказалась далека от того, что ей рассказывали.
Мы с партнерами начали бизнес 14 лет назад. Случилось это почти вынужденно. В 2008-2009 году в стране и во всем мире был большой экономический кризис, который очень сильно сказался на строительной отрасли. Мы работали в компании, которая занималась детскими площадками, но из-за кризиса она перестала существовать.
В этой статье хочу поделиться инструментом, который должен помочь предпринимателям и продактам построить четкий план действий, сведя к минимуму риски, связанные с потерей времени и ресурсов.
Одна из самых частых ситуаций: ты получил оффер, вроде всё норм, но понимаешь — это не 10/10. А впереди ещё собесы. Или ты ждёшь фидбэк от других компаний. Но при этом — работодатель просит дать ответ уже завтра.
Вас тоже бесит, когда новый руководитель с порога начинает разносить всё, что делали до него? А теперь честно: вы сами так не делали? Вы когда-нибудь ловили себя на мысли, что входите в новую команду не как коллега, а как ревизор? Включается внутренний сканер: «Зачем они так сделали?», «Кто вообще это придумал?», «Сейчас я всё исправлю».
После того, как 30 апреля я получил свой расчет, первые рабочие дни были насыщенными всякими делами, которые ранее откладывались. Помощь родителям, медицинские осмотры, да и новая квартира, в которую я въехал, требовала хлопот по обустройству.
Почему стоит придумать что-то необычное для взрослого дня рождения?