Компания «Сбера» предложила живущим вне России разработчикам вернуться или уволиться и стать внешним подрядчиком Статьи редакции
А после переговоров с HR сотрудникам предложили компенсацию за увольнения, рассказали они.
28 марта сооснователь рекрутингового агентства AlexStaff.Agency Алексей Сухоруков написал в Twitter, что «Сбербанк» якобы уволил «всех айтишников, выехавших из России». В разговоре с vc.ru он уточнил, что узнал об этом «с рынка».
Альфабанк повысил зп всем айтишникам на 15%. И порезал какие-то бонусы.
Сбербанк уволил всех айтишников, выехавших из рф.
В реплаях один из пользователей сообщил, что пока никого не уволили, но разговоры такие идут. Он уточнил vc.ru, что работает разработчиком в одной из компаний экосистемы «Сбера».
По его словам, он ещё до начала «военной операции» работал из-за границы, и в компании об этом знали. Но в конце марта 2022 года состоялся личный звонок с HR-специалистом.
На нём сказали, что работа за границей «не приветствуется», и ультимативно предложили три варианта: уволиться по собственному желанию, перейти с трудового договора на договор ГПХ или вернуться в Россию, сказал собеседник. По его словам, компания требует «решить вопрос до конца марта».
О похожих разговорах рассказали ещё два сотрудника из той же компании, которые работают за пределами России. Оба не согласились на предложенные условия.
Один из сотрудников запросил у HR сохранение текущего трудового договора или увольнение по инициативе работодателя с положенной компенсацией. Ему сказали, что это невозможно, и пообещали прийти с вариантами в конце марта — начале апреля.
В трудовом договоре со «Сбером» указано, что по согласованию с компанией сотрудник может переехать «в другую местность», рассказал vc.ru первый собеседник и показал часть договора, где об этом написано. Требование уволиться он считает несправедливым, потому что он не скрывал свой переезд при трудоустройстве.
Ещё один сотрудник другой компании экосистемы «Сбера» тоже рассказал про ограничения на работу из-за границы. По его словам, в начале марта на одной из общих встреч с гендиректором тот разрешил работать на удалёнке за пределами страны по согласованию с руководством.
Но уже спустя «недели две» на очередном собрании «в ультимативной форме» сообщили: работать из-за границы нельзя — нужно либо взять отпуск за свой счёт на это время, либо уволиться. Публично о каких-либо санкциях за невыполнение требований руководство не говорило, добавил собеседник, а все последующие обсуждения сводились к вопросам, которые предлагали решать индивидуально.
30 и 31 марта два сотрудника первой компании сообщили, что у них был ещё один разговор с HR: компания предложила четвёртый вариант — увольнение по соглашению сторон с компенсацией. Но её размер собеседников не устроил.
На вопрос о твите Сухорукова и могут ли сотрудники работать за границей, в «Сбере» сообщили vc.ru, что информация об увольнениях не соответствует действительности. «Если сотрудник примет решение жить и работать за пределами России, “Сбербанк” ему в этом препятствовать не будет», — добавили в компании.
На вопрос про требования HR-специалистов перейти на договоры ГПХ, уволиться или вернуться в страну, в «Сбере» на момент публикации заметки не ответили.
Ну в Швейцарских и Британских банках так же. Работать можно удалённо только внутри страны. Понятно что можно оставаться ниже радара с помощью ВПН и просто не афишировать что уехал.
Повелители смузи думают что где то там за границей условия лучше. Вон эппл всех в офис загоняет.
Ну так то лучше.
Серый унылый холодный Питер вечными дождями или теплая солнечная Турция с морем? - как один из примеров.
красивый, романтичный и комфортный Питер или адская жара в Турции..... что же выбрать?
Комфортный романтичный Питер. Ага, точно.
P.S. Я там жил, да.
Очевидно, Питер не пустил вас к себе. Питер надо любить ни смотря ни на что!
Москва таки получше будет
Ну это все вкусы о которых не спорят, мне Питер намного больше Москвы понравился.
Вообше из всех где был Питер пока топ, но я был с мая по ноябрь))
Комментарий недоступен
Вы прям как настоящий пропагандист они тоже не договаривают другую стороны выбранного варианта.
Питер - влажность, грязь, холод в результате больше болеешь хуже здоровье.
Что же выбрать? :)
Я пожалуй выберу жару Турции или Шри-Ланка. Да много вариантов получше на самом деле.
Даже с меньшей ЗП там приятнее.
Там даже с большей неприятнее, Питер это великолепный климат летом и чудесная архитектура круглый год. В турции зимой наверно более менее еще, а летом только ночью выходить можно на улицу. Если вам по нраву ради бога, мозахизм дело добровольное.
Турцию не самая популярная страна для айтишников. Но в любом случае, я выбрал бы ее только ради того что бы меньше болеть из за смен климата и влажности Питера.
Да и днем можно работать, а ночью гулять все норм. Я примерно так и живу. Ну возможность часто плавать тоже большой плюс для здоровья.
Не Питер не как не катит, на экскурсию съездить норм жить там хорошо ток "лягушкам".
Возможность плавать да гуд, но в Питере есть бассейны я точно знаю. Про чаще болеть не знаю что хуже влажность или жара. Может в прибрежных районах и жара и влажность.
Это пока турки не начали резать русских
эта страница истории давно перевернута. На русских у них теперь бизнесы держатся
Я бы не был так категоричен. Сбитый российский военный самолёт - совсем недавняя история
предпочитаю котлеты без мух. И вам советую.
какая разница, если с утра до ночи в офисе загораешь перед экраном? Солнце и море остаются за окном.