Цитата: Герман Греф пожаловался на низкую лояльность разработчиков нового поколения Статьи редакции
Глава «Сбербанка» считает, что из-за дефицита специалистов компаниям придётся конкурировать между собой.
Глава «Сбербанка» Герман Греф рассказал журналистам о нехватке специалистов в сфере технологий, пишет RNS. По его словам, банку ежегодно требуется 4-5 тысяч инженеров и разработчиков, но сейчас эти профессии в дефиците.
Сегодня существует огромный дефицит специалистов. Глядя вперёд, мы понимаем, что российская экономика находится на стадии подготовки к прыжку цифровизации, и просто становится страшно, когда мы себе представляем, что будет, когда этот прыжок начнётся. Цены на специалистов высокого уровня будут задраны вверх, издержки будут огромными.
Греф считает, что компаниям придется конкурировать между собой за сотрудников: ситуацию может усугубить «очень низкая корпоративная лояльность» разработчиков нового поколения.
Честно сказать, у этого поколения ребят очень низкая корпоративная лояльность, они легко переходят из одной компании в другую. Компании начнут конкурировать между собой за одни и те же ресурсы, и это будет чрезвычайно тяжелая ситуация.
Отличное замечание. Например, меня очень впечатлило, что ФИНСКИЙ завод по производству АВТОПОКРЫШЕК(!) для своих рабочих построил ЖИЛОЙ РАЙОН - и не наши тяп-ляп "новостройки", а красивое и комфортное финское жилье. А потом еще удивляются, почему специалисты бегают из компании в компанию - так СДЕЛАЙТЕ УСЛОВИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ, а не рабские, традиционные! И будет вам лояльность.
там вверху говорят, что детский сад это фантастика