Универсального рецепта для возвращения в рабочий строй не существует.
Кто-то за праздники хорошо отдохнул и спешит выйти на работу, а кому-то не удалось выкроить на себя ни дня — праздники прошли среди родственников, поздравлений или в попытках успеть переделать 100500 домашних дел.
Как руководитель может помочь своим сотрудникам войти в рабочую неделю после долгих праздников?
1. Дайте выход эмоциям сотрудников
Разговоры о праздничных историях — неизбежная данность первых рабочих дней.
Соберите коллектив на неформальную постновогоднюю планерку. Пусть все расскажут, как провели праздники, покажут фотографии. Такая встреча даст выход эмоциями и послужит хорошим стартом для работы.
2. Не бросайтесь на амбразуру
Небольшие задачи после праздников даются легче, чем глобальные планы.
Устройте мозговой штурм и соберите банк идей от сотрудников. Команда может хорошо раскрыться именно после праздников, когда мозг еще не перегружен рутиной.
3. Устройте «ленивые» часы в первую рабочую неделю
Коллеги и клиенты начинают возвращаться в строй, и количество работы резко возрастает, все пытаются восстановить в памяти прошлогодние договоренности.
Чтобы сохранить позитивный настрой сотрудников, официально разрешите им 2-3 «ленивых» часа.
4. Будьте внимательны к сотрудникам
Конечно, всегда бодрый и эффективный сотрудник — мечта любого руководителя, но праздники могут выбить из колеи даже самого стойкого и активного участника вашей команды.
Внимательно наблюдайте за тем, как разные сотрудники справляются с адаптацией к работе.
Одному помогает своевременная критика или рабочий совет, а другого нужно приободрить и похвалить. Сейчас не время для чрезмерной требовательности.
А пока вы входите в рабочий ритм, предлагаю вам подборку из четырех чек-листов, которые помогут начать новый год более эффективно:
100 способов найти баланс работа-жизнь: https://drive.google.com/file/d/1-Zd3sVY1FuXwx8R_2EWLIVpSKLrT-9A_/view
Как принять свои ошибки: https://drive.google.com/file/d/1UQISY7CViV7-xh9U5EZ9v07Qc0NfKs7g/view
Чек-лист личной эффективности: https://drive.google.com/file/d/1L7K7wemhxuY3WYuTmceoq44HpjwgtR8T/view
5 ошибок руководителя: https://drive.google.com/file/d/1TZl2Ga-qXE_DLdnM-qoUXDVIhE12uLFO/view
Тем, кому захочется получать больше полезной информации, чек-листов и прочих бонусов по теме управления, предлагаю стать читателем моего телеграм-канала: