Накрутка опыта в резюме
Ну что, волчата, признавайтесь, кто прячет свой «профессионализм» за накрученным опытом на рекрутментных сайтах?) Уверена, таких много и в последнее время число таких специалистов на рынке стремительно растёт.
Ну что, волчата, признавайтесь, кто прячет свой «профессионализм» за накрученным опытом на рекрутментных сайтах?) Уверена, таких много и в последнее время число таких специалистов на рынке стремительно растёт.
слушайте, ну накрутил себе кто то опыт и что, работа в компании покажет какой это работник быстро
Обычно первые несколько месяцев - период адаптации новых сотрудников и сложно требовать от них многого. Часто поэтому бывает сложно выявить недостаток опыта на ранних этапах.
Также добавление в команду работника, который, как оказалось, не соответствует ожиданиям, очень замедляет внутренние процессы. Это негативно сказывается на развитии проекта и работе команды.
ага, только получается пустая трата времени. Кому это надо?