Глава Минцифры: из России уехали около 100 тысяч ИТ-специалистов Статьи редакции

Как посчитали их количество, министр не уточнил.

  • До 10% сотрудников ИТ-компаний уехали из России, заявил Максут Шадаев на правительственном часе в Госдуме.

В рамках двух волн эмиграции до 10% сотрудников ИТ-компаний уехали и не вернулись. Порядка 100 тысяч ИТ-специалистов находятся за пределами нашей страны, но около 80% продолжают работать на российские компании.

Максут Шадаев (цитата по РБК)
  • Министр отметил, что поднимать вопрос о полном запрете удалёнки для уехавших из России ИТ-специалистов преждевременно. Но допустил ограничения для тех, кто работает над государственными информационными системами.

Ключевая мера, которую мы сейчас предлагаем все-таки обсудить, — это не вводить жёсткие ограничения на возможность удалённой работы для таких сотрудников, потому что это, конечно, подтолкнет их к тому, чтобы они устраивались на работу в зарубежные компании.

Максут Шадаев (цитата по «Интерфаксу»)
  • По оценке «Руссофт» на конец октября 2022 года, треть российских ИТ-специалистов, уехавших из России с февраля, вернулись. В первую очередь это те, кто уезжал в Армению, Грузию и Казахстан. Всего уехали от 10% до 40% ИТ-персонала, считают в ассоциации.
  • В ноябре 2022 года Минцифры заявило, что нужно разработать программу «обратной релокации» для уехавших из России сотрудников. «Мы отдельно не просим принимать никаких мер в отношении тех сотрудников, которые уехали и продолжают работать», — говорил Шадаев.
0
670 комментариев
Написать комментарий...
Фоксик

В ноябре 2022 года Минцифры заявило, что нужно разработать программу «обратной релокации» для уехавших из России сотрудников.

Даже интересно, что могут предложить в обмен на инвалидность, или жизнь

Ответить
Развернуть ветку
Невкусно и грустно

Вы или не в теме, или текст не читали. 80% продолжают работать из Армении на всякие Тиньковы. Если завтра вежливо попросят или вернуться, или на улицу, результат будет очевиден. Прошедший год мало кто потратил на то, чтобы разорвать связи с РФ.

Ответить
Развернуть ветку
new_comment

Не понял, какой вариант очевиден? Для того же Тинькова очевиден вариант перейти в какой-нибудь Тинькофф Казахстан. Для прочих - уволиться и не возвращаться.

Ответить
Развернуть ветку
Bastard

Очевиден? Для меня очевиден, что хоть и не все, но многие - просто устроятся в зарубежние компании. И кто больше пострадает?

Ответить
Развернуть ветку
Невкусно и грустно
Для меня очевиден, что хоть и не все, но многие - просто устроятся в зарубежние компании.

Что же им мешает сделать это сейчас? Какие аргументу в пользу российских компаний? Самим не смешно?

Ответить
Развернуть ветку
Red Fox
Что же им мешает сделать это сейчас?

Человек, как и многие другие существа в этом мире, по-возможности ограничивается минимумом усилий для достижения результата. Зачем что-то делать, если можно не делать? Делать будут, когда в этом возникнет острая необходимость.

Ответить
Развернуть ветку
Роботы из зубной пасты

А ещё и стек привычный. Смена работы - всегда неудобно немного. Потому если старая компания в которой всё устраивает и новая, где будет неизвестно что, но зарплата выше не х2, то часто бывает проще остаться в старой. Если х2, то да, смысла держаться уже мало.

Ответить
Развернуть ветку
Аккаунт удален

Комментарий недоступен

Ответить
Развернуть ветку
Bastard
Что же им мешает сделать это сейчас? Какие аргументу в пользу российских компаний? Самим не смешно?

Часть уже сделала. Часть не собирается делать, и предполагают, что в итоге вернуться в РФ.

А ещё часть не сделала, но планирует. Почему ещё не сделала?:
/ Рабочая виза может делаться относительно продолжительное время. Конечно, если мы говорим про Англию/Германию/США/и т.д., а не про Грузию и Армению. Когда никто не выгоняет, почему бы не продолжать работать где и сейчас, пока процесс не завершён?
/ Кому-то нужно подучить английский, например.
/ А кому-то привычно работать с текущими коллегами, общаясь на родном языке. Но если их поставить перед фактом - выйти из зоны комфорта, или вернуться в РФ, они выберут первое

В общем, причин может быть много.

Ответить
Развернуть ветку
Невкусно и грустно

Я же и говорю, завтра Т объявляет своим армянам ультиматум и через 2 недели московские офисы Т снова полны

Ответить
Развернуть ветку
Bastard

А я говорю, что нет. Большая часть уж точно.
Те, кто хотел работать в Т в РФ, осталась там. Кто хотел переехать - переехал. Не будь бы у них возможности остаться в Т, большинство не осталась бы.

Ответить
Развернуть ветку
Александр Петров

Даже и не мечтай об этом...

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Васильев

Внезапно, сильный рубль)

Ответить
Развернуть ветку
Олег Зонов

сильный рубль — это 73₽/€?

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Васильев

Сыглы. За 2 недели прошедшие все должны были взять и найти другую работу)

Если вы не заметили, то в среднем курс был последние месяцев 6-7 около 60 рублей за доллар. А евро было около того или даже дешевле.

Ответить
Развернуть ветку
Олег Зонов

не совсѣм так. с сентября начал расти. так что получается 5 мѣсяцев

Ответить
Развернуть ветку
Андрей Васильев

Хз в каком месте, к примеру, доллар или евро растёт с сентября. Активный рост начался в декабре. А до этого курс колебался во вполне узком коридоре.

Но здесь я тоже не прав, так как считал, что рубль укрепился ещё в апреле-мае.

Ответить
Развернуть ветку
Олег Зонов

привычка

Ответить
Развернуть ветку
sles

В какие зарубежные? В мировом масштабе пузырь ИТ в очередной раз лопнул, в разгаре сокращения.

Ответить
Развернуть ветку
Bastard

Почему же тогда мне по прежнему периодически пишут в линкедине по вакансиям с релокацией?

Ответить
Развернуть ветку
sles

Потому что пузырь еще только лопнул, но не сдулся. Инерция-с.

Ответить
Развернуть ветку
Bastard

Окей, держи в курсе. Весь ИТ теперь пузырь, запишем

Ответить
Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку

Комментарий удален модератором

Развернуть ветку
Андрей Барыкин

Аналогично. Каждый день предложения. Да, по России больше, но и с релокацией предлагают.

Ответить
Развернуть ветку
Ed R

Поддержу. Постоянно читаю о сокращениях в зарубежных IT компаниях. Недавно huawei сократил около 15% сотрудников (цифра по памяти).

Ответить
Развернуть ветку
Бро

а сколько твитер поувольнял. только все равно на рынке дифицит специалистов

Ответить
Развернуть ветку
Memento Vivere

И их также вежливо пошлют на 3 буквы. Про 80% я бы еще поспорил, поскольку доверять статистике из РФ - это себя не уважать. Но в целом сейчас только идиоты продолжают работать на рф компанию и не искать фоном зарубежные вакансии (что занимает не мало времени). Потому что нужно быть очень храбрым человеком (или идиотом), чтобы бежать от мобилизации в другую страну и свято верить, что работа на рф компанию не выстрелит тебе в ногу в ближайшие полгода. Могут и вывод средств перекрыть, и уволить, и запретить работу за границей, и прикрыть зарплатный счет, и очередным законом засунуть палки в колеса тебе или твоему работодателю в рф. Для большинства переехавших работа на рф компанию - это лишь временное решение и рисковать жизнью\здоровьем ради своей должности никто не хочет.

Ответить
Развернуть ветку
holydel

Могут и ничего из этого не делать. Через полгода ты станешь нерезидентов и начнёшь платить 30%ндфл вместо 13-ти или 15-ти. Тоже не очень приятно.

Ответить
Развернуть ветку
Бро

расскажите подробнее об очевидном варианте?

Ответить
Развернуть ветку
Александр Петров

А почему не открыть в Армении ООО "Он такой один" и перевести сотрудников туда?
А это ООО будет оказывать информационные услуги Т банку

Ответить
Развернуть ветку
667 комментариев
Раскрывать всегда