Глава Минцифры: из России уехали около 100 тысяч ИТ-специалистов Статьи редакции

Как посчитали их количество, министр не уточнил.

  • До 10% сотрудников ИТ-компаний уехали из России, заявил Максут Шадаев на правительственном часе в Госдуме.

В рамках двух волн эмиграции до 10% сотрудников ИТ-компаний уехали и не вернулись. Порядка 100 тысяч ИТ-специалистов находятся за пределами нашей страны, но около 80% продолжают работать на российские компании.

Максут Шадаев (цитата по РБК)
  • Министр отметил, что поднимать вопрос о полном запрете удалёнки для уехавших из России ИТ-специалистов преждевременно. Но допустил ограничения для тех, кто работает над государственными информационными системами.

Ключевая мера, которую мы сейчас предлагаем все-таки обсудить, — это не вводить жёсткие ограничения на возможность удалённой работы для таких сотрудников, потому что это, конечно, подтолкнет их к тому, чтобы они устраивались на работу в зарубежные компании.

Максут Шадаев (цитата по «Интерфаксу»)
  • По оценке «Руссофт» на конец октября 2022 года, треть российских ИТ-специалистов, уехавших из России с февраля, вернулись. В первую очередь это те, кто уезжал в Армению, Грузию и Казахстан. Всего уехали от 10% до 40% ИТ-персонала, считают в ассоциации.
  • В ноябре 2022 года Минцифры заявило, что нужно разработать программу «обратной релокации» для уехавших из России сотрудников. «Мы отдельно не просим принимать никаких мер в отношении тех сотрудников, которые уехали и продолжают работать», — говорил Шадаев.
0
670 комментариев
Написать комментарий...
Kamila T. Bakieva

В Индии люди идут работать в ИТ, чтобы не выживать, а жить. Сейчас у нас та же песня начинается. И что мы сильно продвинулись за эти годы в ИТ? И что нам все это так много вот дало? Не спорю, есть результаты, но это не значит, что только ИТ — это свет и радость наша. А другие профессии? Учителя, врачи, ветеринары, пекари, водители, токари, воспитатели и тд. Ну не всё вокруг — это ИТ, ну не все хотят быть в ИТ, потому что не дано, нет желания, есть другое призвание и тд. Почему все вцепились в ИТ? Правильно — деньги. И пока все туда смотрят, у нас беспредел в других сферах, начиная от оформления не по ТК этих профессий, черных зарплат, низкой оплаты труда, диких переработок и тд, как будто — это чернь какая-то. А люди сузы и вузы закончили, годы работ потратили на становление навыков, получение опыта и тд. И они не хотят никуда уезжать из этой страны, которая пока все еще дышит. У нас ИТ-шник может все эти роли выполнять? Дайте ему ЗП, но отберите все, на что он ее тратить будет, он как жить будет? А его жена и дети? Кто их будет кормить, учить, стричь и тд. Скажите, кто и как это будет исправлять? Почему мы сидим в комментах и обсуждаем то, что там творится с ИТ-шниками, уехавшими, на что каждый в нашей стране, кстати, имеет право, но не исправляем вот это вот всё за пределами этого творящегося беспредела? Мы не можем поменять сейчас ничего за государство, но требуем, чтоб оно стало каким-то таким, каким оно не способно, возможно, быть априори. И мы либо уезжаем отсюда, либо начинаем менять конкретными посильными каждому действиями хоть что-то здесь и не только в ИТ.

Ответить
Развернуть ветку
Константин Приветов

"мы" это кто лол))))

Ответить
Развернуть ветку
Kamila T. Bakieva

Надо же с себя каждому начинать, так? Я лично меняю. На этой неделе отказала работодателю (и эта сфера спорта!, как раз нацпроект сейчас идет в РФ по этой теме до 2030г), который мне предлагал оформление не по ТК, черную зп, переработки и добавление допфункционала за копейки. При этом у меня профильное высшее спорт.образование (помимо образований в сфере экономики, менеджмента и копирайтинга) и многолетний опыт по этому спорт.профилю. Я не буду поддерживать таких работодателей в РФ. Уверена, есть еще такие люди у нас, которые все же следуют своим принципам не "срубить бабла", а куда гораздо более возвышенным. И вот эти ребята из спорта тоже же явно могут мне начать говорить, как у нас в стране все плохо-то)) Но при этом вот так нанимают к себе людей.

Ответить
Развернуть ветку
667 комментариев
Раскрывать всегда