Samsung переведёт руководителей подразделений на шестидневку, чтобы «создать ощущение кризиса» Статьи редакции

Это сделали, поскольку результаты 2023 года оказались хуже ожиданий.

  • Samsung Group вводит шестидневную рабочую неделю для руководителей, чтобы «создать ощущение кризиса и приложить все усилия для его преодоления». Об этом пишет The Korea Economic Daily.
  • Топ-менеджеры Samsung Display, Samsung Electro-Mechanics и Samsung SDS перейдут на шестидневку уже на этой неделе. В Samsung C&T, Samsung Heavy Industries и Samsung E&A с начала 2024 года «добровольно работают шесть дней в неделю», пишет издание.
  • The Korea Times со ссылкой на участников рынка отмечает, что такой шаг подорвёт доверие сотрудников и моральный дух на местах, даже если большая часть работников сохранит пятидневку. А само решение вряд ли сможет принести ощутимые результаты, цитирует издание одного из собеседников.
0
82 комментария
Написать комментарий...
Золотой крюк

Представляю как теперь эти руководители будут срываться на своих подчиненных!

Ответить
Развернуть ветку
Александр

И первое решение руководителей будет перевод всего персонала на 6тидневку

Ответить
Развернуть ветку
Кузьмич

Если не ошибаюсь в Корее не принято уходить раньше начальника)) так что автоматом перевелись

Ответить
Развернуть ветку
Denkotovskiy

Если вообще не прийти (в субботу, например), то и уходить не придется)

Ответить
Развернуть ветку
Золотой крюк

А то и на 7-дневку!

Ответить
Развернуть ветку
79 комментариев
Раскрывать всегда