Сингапурский финтех-стартап Osome Виктора Лысенко и Константина Ланге уволил 15% штата — около 75 человек Статьи редакции
Решение связано с экономическим кризисом и изменениями, в том числе на венчурном рынке, говорит сооснователь.
- Osome сократил около 15% из 500 своих сотрудников, рассказал Forbes источник в одном из венчурных фондов. Сооснователь стартапа Виктор Лысенко это подтвердил.
- По словам Лысенко, решение связано с экономическим кризисом и изменениями, в том числе на венчурном рынке: «Два года назад был важен в первую очередь рост. Сейчас все инвесторы нацеливают стартапы на достижение прибыльности как можно быстрее».
- Последний раз Osome привлекал инвестиции в декабре 2022 года — $25 млн от Illuminate Financial, AFG Partners и Winter Capital. По словам близкого к одному из инвесторов проекта источника, сразу после раунда сокращать расходы было «нелогично и не нужно», хотя на это был общий тренд в ИТ-компаниях.
- Новые акционеры хотели видеть активное развитие продукта и новых рынков, в частности Великобритании, поэтому компания продолжала инвестировать в рост, говорит собеседник. Сейчас она стала «активнее сушиться» на фоне общего тренда на рынке, добавил он.
- Близкий к компании источник утверждает, что стартап не смог закрыть новый инвестраунд в 2023 году, а так как его бизнес-модель пока не прибыльна, пришлось «резать косты» — отсюда и увольнения. Лысенко отрицает срыв раунда, но не говорит, привлекает ли компания новые деньги, ссылаясь на договор о неразглашении. Один из собеседников Forbes заявил, что стартап продолжает общаться с фондами.
- В декабре 2022 года Osome сообщал, что планирует стать прибыльным в течение 12 месяцев. Лысенко уточнил Forbes, что план по выходу на прибыль сместился на 2024 год. Это подтвердил источник, близкий к одному из инвесторов.
- Osome создали в Сингапуре в 2017 году сооснователь «Рокетбанка» Виктор Лысенко и основатель малазийского агрегатора интернет-магазинов iPrice Константин Ланге. Стартап предлагает компаниям услуги онлайн-бухгалтерии, регистрации бизнеса и оформления документов, платежей и другие.
5K
показов
4.9K
открытий
«Компания активно сушится»... Понятно.
В столовке подают теперь только гречку и курогрудь
Самая здоровая еда. Всегда бы так
Ябвъел.
Кура сейчас по 450р за кг, дороговато уже выходит. Гречка и тушенка
В смысле? Цельная курица на 1,5 стоит 600рэ?
Гречка вне бывшего СССР это роскошь, от $5-7 за кг. Так что рис и свиные уши, извольте.
Если еще укропом и петрушкой сверху посыпать, можно вообще сверхчеловеком стать
У тебя ошибочка «.. рушиться»!
Я тоже подсушился за 27 дней на 6 кг. За консультацией в лс https://vk.com/bktrillon
Норм интеграция)
Ничего себе ты влетел в тему. Но советую тг канал все-таки сделать, вк уже не очень актуален))
Ищу партнёров в команду
tg @men4you
Сколько заплатили за коллабу?
Что такое Колаба?
https://indexcall.com/glossary/kollaba/
Спасибо за расскрытие термина. Бесплатно все это стоит. Вот где ещё есть бесплатный трафик😂
Комментарий удален модератором
88002000600
Комментарий удален модератором
«Стартап предлагает компаниям услуги онлайн бухгалтерии, регистрации бизнеса и оформления документов» - может я чего-то не понимаю, но для чего здесь 500 работников, и в чем собственно инновация?
Пытались сделать конкурента великому и могучему 1С
Это невозможно)
Osome в рф не работают, потому что как раз 1с..
4 локации:
— Гонконг, Куала-Лумпур, Лондон, Сингапур
12 департаментов:
— аналитика
— бизнес-операции
— бухгалтерский учет и аудит
— корпоративный секретариат
— дизайн
— инженерное дело
— маркетинг
— отдел кадров
— партнерство
— продукт
— продажи
— технологии
Кроме того, они аутсорсят сотрудников, в том числе таких массовых, как секретарей, у них и 5 тыс. работников запросто может быть.
в чем собственно инновация?Я так понимаю, они полностью организуют новые компании — начиная с регистрации и заканчивая наймом сотрудников. Только деньги плати.
Судя по отзывам клиентов на сайте, инновация, скорее всего — в низкой общей стоимости всего пакета, по сравнению с самостоятельной регистрацией и наймом.
Данные отсюда: https://osome.com
Вот поэтому ты и не стартапер:)
У них свой особый склад ума
Тиньков уже высказался?
Нет )) Он вам не затычка в каждой дырке. Теперь, чтобы узнать мнение Тинькова, надо долго к нему стучаться и уламывать на поговорить.
С таким названием компания уже осушится должна была
Год себе искали CPO, не нашли и сдохли
Комментарий удален модератором
Сервис у них офигенный, пользовался год. Все в режиме чата, от регистрации компании, подготовки документов, обслуживание и закрытие компании.
Мне кажется проблема тут в том, что бухгалтерия не масштабируется в мире, как другие IT-продукты. Тут куча подводных камней - комплаенсы, сабстансы, проблемы с открытием счетов, меняющиеся правила игры, борьба с офшорами, санкции, красные паспорта и тп. В итоге, как правило, приходится открывать и пользоваться компанией там, где живешь и пользоваться услугами местных юристов, бухгалтеров и тп. А эта история плохо масштабируется и автоматизируется. Юнит-экономика тут не как у SAAS-продуктов.
На этапе названия уже все кажется провальным. Типа созвучно с awesome?
Щикааарно(с)
Ну и МПХ с ними, что за новость?
Этот "стартап" известен чем-то вообще?
75 человек, вот это да. За час наверное кое-где больше умирает, никто не пишет об этом
Хрустящую бумажку Тане занесли, наверно этим пока только известен
Известен. Один из вообшем немногих, где русские делают продукт не для рынка РФ
Если сокращение 75 человек позволит выйти на прибыль за год, то сколько они получали?
Комментарий недоступен
Так если даже все 500 это местные, то в год 60 лямов зелени выходит - то есть привлечённых 25 лямов им хватило бы только до начала лета
Комментарий недоступен
Великий капиталист своего времени Чарльз Форбс в 1917 году решил создать одноимённый журнал под слоганом "Инструмент капитализма" и даже не думал, что в его журнале будут все финансовые новости мира. Как только зашелестела денежная ассигнация - сразу об этом сообщают Форбес." Великие и независимые" страны.
Вечные пожиратели инвестиций.
Ох уж этот венчурный рынок
Почему мне кажется, что делегирование таких услуг не очень хорошая идея. Всегда думал, что бух должен быть свой человек ахах
Если у тебя всего в компании 5-7 человек, то держать целого буха дорого и он не мотивирован, а его ошибки ты можешь и не отловить. Так что аутсорс норм.
А вот когда уже дорос до 50-100, то да, лучше inhouse
Это первый этап сокращение на 15%?
"Сейчас она стала «активнее сушиться» на фоне общего тренда на рынке, добавил он."=так вот как это называется , плюс надо же соответствовать трендам
Комментарий удален модератором
У вас опыт открытий компаний в других странах есть? Ну типа из РФ открыть компанию и счет в ОАЭ, Сингапуре, Казахстане?.. Вот для таких случаев пригодятся посредники
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
История с выходом в плюс в течении 12 месяцев тянется с начала 2022 года. Сокращения же начались с IT-отдела на 20% ещё в декабре 2022 (сразу после привлечения инвестиций), когда была реализована большая часть фич связанных с выходом на рынок Великобритании. До этого почти полностью порезали QA, сейчас же тестировщиков нет вообще.