Telegram-канал «Расстрига» рассказал о планируемой забастовке курьеров Delivery Club — компания начала проверку Статьи редакции

Курьеры недовольны большим количеством штрафов и увольнениями, сообщал канал.

  • 4 июня 2020 года Telegram-канал «Расстрига» написал со ссылкой на одного из курьеров Delivery Club, что часть курьеров-партнёров сервиса планируют устроить забастовку 5 июня и не выходить на смены. Они жалуются на многочисленные штрафы и увольнения в компании. Сотрудники также записали видеообращение.
  • Delivery Club начала проверку, пишет «Прайм». В пресс-службе компании напомнили, что на фоне пандемии заработок у курьеров вырос, а в апреле-мае Delivery Club за свой счёт удвоила чаевые, которые курьерам в приложении оставляли пользователи.
  • Телеканал «360» сообщает, что поговорил с бывшим курьером сервиса Антоном Бабаевым. Тот якобы был уволен за создание чата в Telegram, где обсуждал проблемы сервиса. По его словам, писать о забастовке начали участники чата.
  • 1 июня Delivery Club отчитался о рекордных 5,5 млн заказов, выполненных в мае. Это втрое больше, чем в мае 2019 года, и на 1 млн заказов больше, чем в апреле, отметили в компании.
Обращение курьеров Delivery Club Telegram-канал «Расстрига»
0
125 комментариев
Написать комментарий...
/ /

Нужно договариваться внутри, а не выносить на всеобщее обозрение внутренние проблемы. 

Ответить
Развернуть ветку
Reginald Lethalin

ну как бы у них есть законодательно закреплённое право на забастовку

Ответить
Развернуть ветку
денькя

конституционно закреплённое право, кстати

Ответить
Развернуть ветку
/ /

Что это за право? 

Ответить
Развернуть ветку
borodutch

Стыдно не знать ТК РФ. Но еще стыднее не знать про существование поисковых систем: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/e1a6880a512624263115aaf907c8b64e49d886c4.

Ответить
Развернуть ветку
Daria Morgendorffer

Не всё так просто. Сначала нужны примирительные процедуры, а ещё есть требования к порядку объявления забастовки. А ещё очень сомнительно, что курьеры работают по трудовому договору, а не гражданско-правовому. Если трудового договора нет, то нет и работника — есть исполнитель. Гражданско-правовые отношения ТК РФ никак не затрагивает.

Ответить
Развернуть ветку
денькя

Это если по чиновничьему праву, а если по нормальному праву важен характер отношений, а не то как оно на бумаге. Потому что по всем признакам деятельность курьеров это трудовая деятельность, а не предпринимательская. Это скорее вопрос к надзорным органам - почему у DC и подобных все работники оформлены по гражданско-правовым договорам. Тут на уголовное дело можно накопать (и нужно).

А право на забастовку есть у всех, не только у официально устроенных работников. Ведь если все курьеры предприниматели, то это их право - принимать заказы или не принимать.

Ответить
Развернуть ветку
Daria Morgendorffer

Не отрицаю, что характер отношений важен и что тут классический трудовой договор, но сначала надо признать в суде, что между курьером и DC сложились трудовые правоотношения, чтобы договор ГПХ облачить в форму трудового. 
Уголовное дело — в данном случае довольно длительная процедура, если Вы о налоговом преступлении.
Право на забастовку есть у работников — у иных лиц это забастовка не по ТК РФ, на который Вы ссылались. 
Если все курьеры — предприниматели, то надо смотреть их договоры с DC. Поверхностно: отказ от доставки заказа является неисполнением обязанности по договору. 

Ответить
Развернуть ветку
денькя
Поверхностно: отказ от доставки заказа является неисполнением обязанности по договору.

Ага, но это если они вышли на смену и не доставили, но они могут просто не выйти на смену все сразу.

Ответить
Развернуть ветку
Большой жёлтый робот

Так это ж трамп. Откуда ему про тк рф знать

Ответить
Развернуть ветку
Влад Ижевский

- Всем сидеть, вы не имеете право!
- Так имеем же!
- Что за право?
- Такие-то...
- А, ну, мы не знали. 

Почему везде находятся всезнающие уебки, готовые свое нацисткое отношение к людям запихать в любой разговор. 

Ответить
Развернуть ветку
Kelerius

Не "мы не знали",а "не прокатило"

Ответить
Развернуть ветку
Diego Salvador

Скорее только право на труд и прогул

Ответить
Развернуть ветку
122 комментария
Раскрывать всегда