«Яндекс» полностью возобновил наём сотрудников Статьи редакции

Ограничения действовали с конца февраля, теперь в компании открыто около 2000 вакансий.

  • Больше всего вакансий в «Поиске» и рекламных технологиях — 835. На втором месте группа, в которую входят «Такси», «Доставка», «Еда», «Лавка» и «Маркет» — 624.
  • В компании 476 вакансий бэкенд-разработчиков. Также компания ищет менеджеров проектов, аналитиков, дизайнеров и маркетологов.
  • Вакансии открыты в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и Новосибирске и в офисах «Яндекса» за рубежом.
  • «Яндекс» приостановил наём 28 февраля 2022 года. Через месяц компания частично сняла ограничения и начала нанимать ведущих разработчиков. До начала «спецоперации» в компании было 949 вакансий.
0
462 комментария
Написать комментарий...
Псков Бурито

Зачем нужны сотрудники, если сесрвисы не развиваются?

Ответить
Развернуть ветку
varchar

Я не эксперт, но, возможно, чтобы развивать сервисы?

Ответить
Развернуть ветку
Псков Бурито

чтобы развивать сервисы, как минимум нужен план. Только вот его никто не видел, включая самих сотрудников. Вначале нужно наянть CPO,а тут уже соберет команду, а не наоборот.

Ответить
Развернуть ветку
nochnoy.ru

Покажите мне "план" Микрософта. Или гугла. Или эпла. Их сотрудники его видели?

Ответить
Развернуть ветку
Псков Бурито
Ответить
Развернуть ветку
nochnoy.ru

Ах вот это вы называете планом! Ну и?

Ответить
Развернуть ветку
Псков Бурито

Не буду вас просещать... чтобы понять разницу есть курсы по стратегическому управлению, если вам интересно

Ответить
Развернуть ветку
nochnoy.ru

Молодец, прям задавил авторитетом))))
Куда уж Яндексу до стратегов из псковского бурито)

Ответить
Развернуть ветку
nochnoy.ru

Сообщение удалено

Ответить
Развернуть ветку
459 комментариев
Раскрывать всегда