Онлайн-школа Skypro объявила об увольнении более 30 человек, связанных с маркетингом Статьи редакции
Компания «поставила глобальные цели», чтобы их достичь ей нужно «пожертвовать некоторыми проектами».
Гендиректор Skypro Харитон Матвеев опубликовал в Facebook пост о сокращении маркетинговой команды. Он выложил список из 32 специалистов, которые теперь ищут работу.
Мы в Skypro быстро растём и ещё быстрее меняемся. Мы поставили себе глобальные цели, и чтобы их достичь, нужно сфокусироваться и приоритизировать самое важное. Поэтому сейчас нам придется пожертвовать некоторыми проектами. И к сожалению, расстаться с крутыми профессионалами, которые отвечали за них и помогали делать Skypro таким, какой он есть сейчас.
В списке Матвеева есть редакторы, CRM-менеджеры, PR и SMM-специалисты, маркетологи, дизайнеры, копирайтеры и другие специалисты.
Матвеев не пояснил, с чем связано изменение стратегии Skypro.
Комментарий недоступен
Содержать 30 человек — тоже недешево
Комментарий недоступен
Ну вот что за уверенность такая- если публично обличить компанию в массовом/ незаконном/любом другом увольнении, то тут же наступает крах в бизнесе. "Пусть фсе знають, как у них тут плохо с отношением и не идут к ним...". Да ладно, люди, вы серьезно? Как бы это не выглядело - фраза "за забором еще сотни таких же стоят в очереди" работает и будет работать. Люди хотят опыта, люди хотят кушать, людям надо хоть куда то после окончания учебы и т.д. Если не рассматривать в разрезе качества сотрудника - то любая заминусованная компания всегда закроет кадровый голод. Что в РФ, что в европах, что в сша.
Комментарий недоступен
Я не конкретно вам это писал. Просто нашел подходящее место в ленте, чтобы ответить. Ну а сотрудники классом выше вряд ли ходят по массовым собеседованиям, у каждого из них есть список потенциальных путей отхода. Да и даже если с должности попрут сотрудника Х, не факт, что к сотруднику У будет такое же отношение- в силу разных причин.