Минцифры запланировало исключить из реестра аккредитованных ИТ-компаний «дочки» зарубежных структур — «Ъ» Статьи редакции

Они не смогут получать налоговые льготы, а также оформлять льготную ипотеку и отсрочку от армии для сотрудников.

  • Минцифры планирует ужесточить правила включения в реестр аккредитованных ИТ-компаний так, чтобы в него не могли входить дочерние структуры иностранных организаций, рассказали источники «Ъ» в правительстве. По словам одного из них, уже присутствующие в реестре компании, которые не соответствуют новым требования, исключат.
  • В министерстве заявили, что обсуждают изменения, но они вступят в силу «не раньше 1 июля 2025 года». Там уточнили, что рассматривают вариант, когда аккредитацию сможет получить российское юрлицо, «в котором суммарная доля прямого или косвенного участия российских лиц составляет более 50% общего количества голосов — при соответствии другим действующим требованиям по аккредитации».
  • Для аккредитованных ИТ-компаний предусмотрены пониженные тарифы по страховым взносам, обнуление налога на прибыль, а также льготная ипотека и отсрочка от военной службы для сотрудников и другие льготы.
  • Содержание реестра скрыто с октября 2022 года, но проверить наличие в нём компании можно путем перебора ИНН на Госуслугах, отмечает «Ъ». Сейчас в нём, например, присутствуют «дочки» Huawei, Samsung, SAP и других компаний.
  • Вопрос ужесточения правил аккредитации ИТ-компаний обсуждается с середины 2022 года, говорят участники рынка. Российские игроки высказывали опасения, что в реестр ради льгот начнёт включаться всё больше структур китайских и индийских предприятий.
  • Одна из причин, по которой российские компании настаивали на ужесточении правил, — «агрессивная кадровая политика ряда азиатских вендоров», говорят собеседники «Ъ». «Они имеют доступ к дешевым деньгам», что позволяет переманивать отечественных специалистов, предлагая «существенно завышенные зарплаты».
0
110 комментариев
Написать комментарий...
Какер Тарлсон
«Они имеют доступ к дешевым деньгам», что позволяет переманивать отечественных специалистов, предлагая «существенно завышенные зарплаты».


Классика. Сами платить не будем и другим палки в колеса вставлять начнем

Ответить
Развернуть ветку
xbevice

Ну как бы логика есть: льготы придумали чтобы развивать местные IT-компании, а не зарубежные.

Ответить
Развернуть ветку
Леонид Гнездилов

Так они местные, хоть и зарубежные.)) Речь же о российских компаниях.

Ответить
Развернуть ветку
Denis Kiselev

Разница есть.

У зарубежных компаний их доход будет уходить за рубеж и распределяться там.

Поэтому логично чтобы развитие за счёт нашего бюджета производилось для компаний, чей доход будет уходить сюда и здесь же распределяться.

А зарубежные компании сами могут финансировать своё развитие - в счёт тех самых выводимых доходов!

Ответить
Развернуть ветку
Роман Величкин

А что там за

развитие за счёт нашего бюджета

Если там только отсрочка и льготная ипотека (которая как раз закончилась - исчерпали лимиты).

Тем более, разве льготная ипотека не послужит как раз удерживающим стимулом для специалистов? Без хаты так-то проще уезжать - терять то нечего.

Ответить
Развернуть ветку
Denis Kiselev

Если льготная ипотека будет доступна только в российских компаниях - это будет логично. Расходы на компенсацию процентной ставки то приличные для бюджета

Ответить
Развернуть ветку
Роман Величкин

Тогда иностранным компаниям будет проще уехать отсюда и забрать с собой местных спецов. Потому что тех не будет сдерживать имущество в виде квартиры.

Ответить
Развернуть ветку
Denis Kiselev

Не всем местным специалистам интересно уезжать - иностранная компания рискует кадрами

Ответить
Развернуть ветку
Роман Величкин

Не всем, всё верно. Но кому-то будет интересно.

Просто некоторые комментаторы предполагают, что иностранные компании могут в один момент уехать вместе с сотрудниками, и рассуждают на тему - зачем тогда льготы им дают.
Вот мне кажется, что как раз льготы помогали удерживать долю сотрудников от предложения компании уехать.

Ответить
Развернуть ветку
Denis Kiselev

Отчасти - да. Но думаю, логики в поддержке российским бюджетом именно российских компаний больше, чем в таком удержании

Ответить
Развернуть ветку
Роман Величкин

Т.е. давать странам Азии скидку на газ - это для бюджета нормально, а поддерживать сотрудников, которые работают в местных филиалах иностранных компаний - это для бюджета плохо.

Ответить
Развернуть ветку
Denis Kiselev

Да. Потому что скидка на газ позволяет этот газ продавать в принципе - чтобы они его покупали.

А поддержка местным бюджетом местных сотрудников ради увеличения привлекательности иностранной компании - менее логична.

Ответить
Развернуть ветку
Роман Величкин

Она вполне логична, если мы хотим привлекать иностранные компании, чтобы те вкладывали сюда деньги и создавали рабочие места.

Ответить
Развернуть ветку
Бормотун

Весь 2022 год наблюдали и оказалось это не так сложно - иностранной компании уехать из рф, особенно если есть мотивация.

Ответить
Развернуть ветку
Роман Величкин

Так тут речь про сотрудников - как удержать их здесь, когда работодатель уезжает и предлагает уехать с ним.

Ответить
Развернуть ветку
Бормотун

Предложить лучшие условия, что конечно почти не реально.

Ответить
Развернуть ветку
Роман Величкин

Переезд - это куча мороки. Небольшие плюшки вполне могут склонить чашу весов на сторону "остаться здесь".

Ответить
Развернуть ветку
Бормотун

Если работодатель релоцирует, то мороки не так много. Второго шанса пожить в другой стране тем более сейчас может не быть. Я думаю многие уехали даже на меньшие зарплаты. Хотя сейчас скорее всего нагнали из за курса

Ответить
Развернуть ветку
Denkotovskiy

С риском поехать в окоп - ну такое

Ответить
Развернуть ветку
SK

Еще больше она рискует кадрами, если отсрочки от армии давать не будет. Прямо таки смертельно рискует

Ответить
Развернуть ветку
107 комментариев
Раскрывать всегда