Чему меня научили 11 неудачных проектов и почему 12-й (скорее всего) взлетит
Статья о том, как набить десяток шишек, чтобы наконец запустить стартап. А заодно и клич о помощи.
Всем привет, на связи Сергей Арлов. Это статья о личном опыте. Он может не совпадать с вашим, как и сделанные мной выводы могут отличаться от тех, кто придут вам в голову. Пожалуйста, не сердитесь — лучше поделитесь впечатлениями в комментариях.
В апреле 2020-го на vc.ru вышла моя статья “О девяти провалах и одном удачном запуске бизнеса”. Вот она:
Как вы можете догадаться, раз я снова тут, этим дело не закончилось. Но перед тем, как я расскажу о "Листве” (проект, над которым мы с командой трудимся сейчас, а вчера открыли публичный доступ к MVP), предлагаю вернуться в прошлое и коротко пробежаться по провалам:
- Страница во «ВКонтакте» о информацией о достопримечательностях славянских стран. Делал один во времена получения профильного образования, не было уникального контента, забил.
- Литературное агентство. Пригласил энтузиастов, не сумел их организовать, немного заработали и разбежались.
- Студия интеллектуального бизнеса. Концепция оказалась нежизнеспособной: пытались сделать всё и для всех, от дизайна до переводов и бухгалтерии на аутсорсе. Не прокатило.
- Выпуск книги. Ничего не заработал, зато не отупел за год в армии, пока сочинял тысячи строк стихов.
- Биржа интеллектуальной собственности BrainMoney. Учитывая, что потом успел поработать в сфере ИС, могу сказать: проект был перспективным. Точнее, сама его концепция вполне укладывалась в тренды. Делал один без навыков программирования. Обращался во ФРИИ, там не поверили. Оставил.
- Изобретение баланс-борда. Запатентовал, но даже не пытался монетизировать. Наверное, зря. Делал чисто для резюме.
- Разработка методики когнитивного развития. Начитался психологической литературы, пошёл учиться на педагога, решил, что пора внести вклад в науку. Пока не внёс.
- Платформа “Турпоток”. Делал агрегатор турагентств с кастомизацией путешествий под потребности туристов. Снова ходил во ФРИИ, там ждали результат, не удержал в проекте разработчиков. Провалился. Александр Ж., если ты читаешь это, прости, я поступал очень глупо, постоянно вас подгоняя.
- Турагентство онлайн. Пришло на замену платформе. Никакой технологичности и уникальности, просто подборки дешевых туров на сайте и работа с партнёрской программой. Немного заработал, не выдержал конкуренции.
- Сайт с новостями Словакии на русском языке. Вышел в топ Яндекса и Гугла, засветился на уровне высокопоставленных лиц, имел постоянную аудиторию, выпустил самое масштабное русскоязычное исследование чехословацкой "Нежной революции", начала приходить реклама, наступило утро 24 февраля 2022 года...
- Лотки для выращивания микрозелени с автополивом и солнечными батареями Viru-Muru. Переместился в Эстонию (сейчас уже не там, нет возможности попасть даже к себе в квартиру), заскочил в местный инкубатор Prototron, уверенно дошёл до предфинального отбора, получил очень позитивные отзывы экспертов, наконец-то научился создавать pitch deck и one-pager, набрал много полезных связей. Делал всё один, не было прототипа, денег не получил.
Вот чему меня научили 11 неудач:
- Неумение учиться на чужих ошибках уже отняло у меня несколько лет жизни. Я совершаю слишком много действий “для опыта”, но голова не железная — если ей постоянно биться о стену, то однажды можно уже не встать. Пожалуйста, учитесь на моих оплошностях и совершайте меньше своих.
- Создавать технологический продукт в одиночку — то же самое, что пытаться сдвинуть с места гору. Либо придётся целую вечность дробить скалы и таскать по камешку, либо надорвёшься в самом начале пути. Нужна стабильная команда, а ей нужен организованный лидер.
- Нет никакого смысла месяцами корпеть над MVP — это сжигает мотивацию и не приносит денег. Быстрое тестирование гипотез — всему голова. Скорейший выход к пользователям и сбор обратной связи — наивысшее благо. Детальное исследование рынка ещё на этапе появления идеи — лучшее решение, которое позволяет уничтожить в зародыше 90% бесперспективных проектов.
- Нельзя заигрываться с ручным трудом, особенно, если рук недостаточно. Он быстро становится рутиной, а рутина, не приносящая высоких результатов, убивает желание заниматься делом, которое ещё три месяца назад казалось любимым.
- Планирование — занятие неблагодарное, но без плана не найти единомышленников. Мне слишком долго нравилось придумывать стартапы и слишком долго не нравилось строить работающий бизнес.
А теперь?
Теперь мы вместе с командой создаём платформу для поиска компетенций и управления рабочим временем внутри больших компаний, которая получила название Listva. Вчера, то есть 25 августа 2022 года, запустили MVP. Протестировать можно тут: https://listva.eu
Сейчас это база данных, в которой содержатся профили участников с информацией о навыках, опыте, интересах, готовности к предложениям по работе и сотрудничеству.
Пока что работаем в основном по стартаперами и фрилансерами. Постепенно продукт перерастёт в полноценное B2B SaaS-решение со следующим функционалом:
— Управление задачами и расписаниями сотрудников
— Продажа, покупка, бронирование времени из расписаний специалистов
— Диалоги и групповые чаты
— Отзывы о работе и рейтинговая система
— Рекомендательный механизм для внутреннего найма
— Лента новостей проектов
Вот пример, для чего это нужно: мне, как менеджеру продукта в корпорации, недавно требовался исследователь. Собственного в нашей команде нет, пришлось искать в соседних отделах. Процесс поиска нужного человека занял 2 дня, учитывая время ожидания ответов по почте. А мог бы занять 15 секунд, если бы финальная “Листва” уже была на рынке.
Судя по опросам, с такой проблемой сталкивается абсолютное большинство работников средних и крупных предприятий: непонятно, где и какая экспертиза, к кому и с чем идти за помощью, какие проекты в компании есть и можно ли развиваться, не увольняясь. Да и в целом рынок решений для командного взаимодействия растёт: с 16,27 миллиардов евро в 2021 году до прогнозируемых 38,71 миллиарда евро в 2028. Уже сейчас наша ЦА в глобальном плане насчитывает около 800 000 технологических компаний со 100 000 000+ высококвалифицированных работников в США, Европе и Индии.
Предположим, если в 2025 году нам удастся обслужить 0,5% от числа потенциальных пользователей, это будет означать выручку в размере 118 миллионов евро. Вывод: рынок есть. Команда — тоже:
🔸CEO Сергей Арлов (6+ лет в медиа и продуктовом менеджменте);
🔸CTO Никита Деревянных (14+ лет в веб-разработке);
🔸Главный дизайнер Александр Савченко (10+ лет in UX/UI дизайне);
🔶CISO главный юрист Кирилл Баранов (6+ лет в юриспруденции);
🔸PR-директор Ольга Коровина (5+ лет в PR).
Выходит, в этот раз мы неплохо укомплектованы: есть продукт, пусть и действительно минимальный, команда, рынок, первые регистрации, интерес экспертов и стартап-сообщества, даже советником успели обзавестись и выиграть 250 долларов на соревновании бизнес-проектов. Для основного приложения уже продуманы 75% интерфейсов, процессы взаимодействия пользователей и способы монетизации. В ближайших планах — разослать заявки в акселераторы, привлечь первые внешние инвестиции и начать постепенно превращать MVP в основной продукт.
Каждый из вас может помочь нам достичь цели, к которой лично я иду с 2017 года: достаточно принять участие в тестировании платформы https://listva.eu и написать своё мнение о проекте в комментариях. Посмотреть дополнительные материалы о “Листве” (pitch deck, one pager) можно по ссылке.
В акселератор, на который мы рассчитываем больше остальных, очень желательно заявиться до 28 августа, поэтому у нас всего два дня, чтобы набрать хоть сколько-нибудь весомую пользовательскую базу. Без вас — никуда!
Спасибо! И до новых встреч!
желаю, чтоб в итоге ваш 12 проект все таки взлетел)
Да я тоже очень на это надеюсь :) Наконец-то есть все условия. Надеюсь, за сегодня наберём хоть сколько-нибудь новых пользователей, чтобы завтра не выглядеть плохо при подаче заявки в акселератор.
Сергей, а какую пользу вы ждете от акселератора, если у вас b2b продукт, который нужно продавать руками?
Антон, спасибо за вопрос!
Польза, которую мы ждём:
1) Бизнес-контакты. У акселератора полно партнёров, которые могут быть заинтересованы в развитии или пилотировании на своей базе нашего продукта.
2) Инвестиции. То, что мы хотим сделать в основной версии продукта, потребует достаточно длительной разработки. MVP собрали за счёт собственных средств, но расширение функционала потребует найма новых сотрудников и перехода на full-time старых. Хотим получить хоть какие-то деньги на развитие, чтобы можно было спокойно заниматься проектом, уделяя ему весь день, а не только ночные часы.
3) Юридическая поддержка. У нас есть юрист, но он эксперт в российском законодательстве, а регистрироваться планируем не в РФ. Нам бы неплохо было заручиться поддержкой местных экспертов.
На что живёте всё это время?????
Так я же по найму работаю параллельно с этими проектами
Понятно)... Я тоже по найму и на себя)
Надеюсь, что в скором времени вся наша команда сможет перейти на полную занятость в проекте. Так будет куда эффективнее. Это как раз к вопросу Антона Токарева о том, зачем нам акселератор.
пока что за еду работаете?
Более того, от части еды приходится отказываться, чтобы оплачивать некоторые необходимые сервисы :D
Мы только вчера открыли регистрацию в MVP, пока что да, пока за еду. Набираем пользовательскую базу. Завтра будем подавать заявку в акселератор, надеемся, что там уже получим хоть какие-то средства на развитие.
Список без фильтров или они так спрятаны?
То есть пока на данный момент у Вас можно указать рандомные данные, рандомного человека, так как никакой проверки не происходит ничего и полное отсутствие фильтров.
Ещё немного не нравятся стандартные цвета бутстрапа, но это уже вкусовщина.
Фильтры — это наш следующий главный приоритет. Уже в разработке, скоро зарелизим.
Без фильтров идея не жизнеспособна.
Ещё не понимаю, как будете проверять hard skill?
Система рейтингов и отзывов необходима.
Пока очень всё сыро и идея по MVP не донесена.
Полезная обратная связь, спасибо! Мы как раз сомневались насчёт того, стоит ли делать обязательным подтверждение по мейлу. Была гипотеза, что пользователю хочется поскорее уже перейти к функционалу, поэтому мы высылаем письмо, но в БД пускаем и без клика на Confirm
Верстка уплыла.
Вот про landscape мы и забыли. Спасибо, сейчас будем править!
И здесь не забудьте поправить)
Да вообще в этом режиме надо всё править, согласен)
А вот такой вопрос. Вы когда находитесь в отпуске, у вас эффективнее получается управлять бизнесом? Ну т.е. показатели выше в этом время или нет??
Не могу сказать, что выше, потому что наступает какой-то период расслабления и становится тяжелее садиться за бизнес-задачи
а может оно так и надо? спокойно делать дела по мере поступления. а когда суетишься после работы быстрее быстрее, то хуже получается(
Мы по той причине и ищем деньги инвесторов, что хочется на фулл-тайм в "Листву" уйти и спокойно развивать продукт, а не начинать рабочие вечер и ночь после окончания рабочего дня
Пока не разберетесь в устройстве платформенной бизнес модели, это где роли пользователей, циклы, ключевое взаимодействие, сетевые эффекты, переход ценности и т.д. - неудачи скорее всего продолжаться.
https://bil24.pro/interaction_cycle.html
Чтобы понимать, что делать, надо потратить часов 5 на чтение учебников, например "Революции платформ". Потом прикинуть хотя бы на листочке архитектуру платформы (роли, ключевое взаимодействие, ценность).
Без базы знаний тяжко вам пришлось... и придется.
Спасибо! На этот раз подготовились и прикинули архитектуру не только на листочке, но и собрали большую её часть на макетах основного приложения. Они уже лежат, греют душу в Фигме. Собственно, с выстраивания процесса взаимодействия всё и началось. Но за учебники обязательно сяду :)
Мне думается русским стартапам сейчас путь прикрыт в европе
Не во всех странах, но мы уже не особо надеемся на ЕС, честно говоря. В плане регистрации компании, конечно.
Привет , меня зовут Дмитрий , выстраивал внутренний найм в одной из самых крупных компаний России . Есть идеи. Давай пообщаемся
Привет! Это отлично, я написал в ЛС.