Как помочь коллективу в период кризиса
Предприниматели, управляющие, топ-менеджеры больших и малых бизнесов сегодня разделились на два лагеря. Одни уверены, что «все пропало» и либо парализуются страхом неизвестности, либо в панике перебирают варианты релокации. Другие включают режим: «кризис – это точка роста» и убеждают партнеров и сотрудников, что пришло время возможностей.
35
показов
24
открытия
Топ 6 факапов 🤦♀. Или как облажаться по крупному, по мелкому и что потом с этим делать
Традиционно люди любят рассказывать, какие они молодцы, как много сделали и как хорошо это получилось. Но журнал «Генеральный директор» задал тут мне интересный вопрос и тем самым подкинул оригинальную тему — ошибки сотрудников и проекта. А также их последствия для компании и сотрудников. Мы свои ошибки любим и ценим, стараемся признавать, как…
20
показов
5.8K
открытий