Google предупредила сотрудников о замедлении найма — компания сосредоточится на инженерных и «других важных должностях» Статьи редакции
Акции Alphabet упали на 21% с начала года.
- Google не замораживает наём, но замедлит его темпы до конца 2022 года, написал в письме работникам гендиректор компании Сундар Пичаи. С текстом ознакомились The Verge и CNBC.
- В 2022 и 2023 годах компания сосредоточится на найме на «инженерные, технические и другие критические должности». При этом только во втором квартале 2022-го Google наняла около 10 тысяч человек.
- Google исторически много инвестировала в исследования и разработку, но теперь будет внимательнее относиться к тратам. В некоторых случаях это означает консолидацию инвестиций и оптимизацию процессов, в других — приостановку разработки и перераспределение ресурсов в более приоритетные области, говорится в письме.
- В письме Пичаи объяснил, что как и все компании, Google не застрахована от «экономических сложностей». Представитель Google отказался от комментариев.
- С начала 2022 года акции Alphabet упали на 21,36% на фоне общего спада в ИТ-отрасли, отмечает CNBC. Темпы роста выручки компании замедлились в первом квартале до 23% по сравнению с годом ранее.
- Google — не единственная компания, которая пересматривает планы по набору персонала. Например, Meta (признана в России экстремистской) предупредила команду о «тяжёлых временах» и сокращении найма. Tesla уволит 10% сотрудников, при этом увеличив наём работников с почасовой оплатой.
0
показов
5.6K
открытий
Дайверсити менеджеры походу отправятся туда, откуда выползли
О, у нас был такой опыт в интернациональной компании. Наняли, потом на место одного азиата во главе компании пришёл другой, не такой терпимый ко всей этой толерастии, и расформировал весь diversity отдел.
Там им и место)
Айти сдувается?
Все что было раздуто рано или поздно сдувается
Комментарий недоступен
Комментарий недоступен
В ковид набрали больше, чем сейчас надо.
Больше "эффективных менеджеров" ?)))
Наоборот. Будут больше нанимать кодеров и меньше менеджеров.
главное что не о сокращении,а о прекращении найма
да, кстати, сейчас такое редкость
Комментарий недоступен
Крупные компании в США довольно четко поняли посыл ФРС: перестать раздувать и без того перегретый рынок вакансий в США, чтобы снизить потребительский спрос хотя бы в части сегментов
Любопытно, что за «другие важные должности»? При таком объёме сотрудников сокращение найма неудивительно, в общем-то.
Комментарий недоступен
Больше кодеров в надежде, что 9 кодеров осилят проект за месяц, когда одному кодеру на это нужно 9 месяцев.
Что один программист может сделать за два месяца, два программиста могут сделать за два месяца.
Комментарий недоступен
уууу запод повалился
не то, что наш православный вк - рекламирует расширение штата у всех подряд ютуберов
Ну вообще в РФ, как и Европе в целом, рынок ещё раньше просел
Верните деньги за Адвордс!
Комментарий недоступен
Найм тормозят потому что не знают куда развиваться. Не знаешь куда развиваться инженеры тоже нахер не нужны. Единственное кого сейчас должны привлекать компании за любую цену - это продакт менеджеров
Ага, именно баластных продактов не хватает...
Ну што, когда ВК выкупит Google ?
А зачем они сотрудников предупредили - их же уже наняли? Предупреждать надо потенциальных кандидатов, например.