В Петербурге ввели обязательную вакцинацию 80% работников сферы услуг, чиновников и госпредприятий Статьи редакции
До 1 октября должны привиться работники общепита и других сфер услуг, до 15 октября — таксисты и водители автобусов, учителя и врачи
- Со 2 августа начнут работать фуд-корты и «островки» в торговых центрах. Для этого у всех сотрудников должна быть справка о вакцинации или о том, что они переболели не более полугода назад. Также надо обеспечить раздельный вход и выход, соблюдать плотность — не более 1 человека на 4 м², организовать термометрию и электронный подсчёт посетителей.
- С 1 сентября к работе не допускаются сотрудники, получившие только один компонент вакцины. А владельцы «островков» должны обеспечить защитное стекло по периметру торговой точки.
- Со 2 августа могут работать аттракционы при наличии QR-кода у сотрудников, с соблюдением правила — не более 1 человека на 12 м².
- До 1 октября руководители госорганов, общепит, доставка продуктов питания, фитнесс-центры, бассейны, кинотеатры, парикмахерские, бани и салоны красоты должны подтвердить вакцинацию или недавнюю болезнь 80% их сотрудников.
- С 15 октября вакцинацию 80% сотрудников должны обеспечить туристические предприятия, службы такси и другие перевозчики, организации образования, здравоохранения, соцзащиты и социального обслуживания.
- До 29 августа продлеваются требования по переводу на удалёнку сотрудников старше 65 лет и их самоизоляции, запрет на массовые мероприятия, разрешение на 1500 человек для посещения театров, цирков и концертных залов, масочный режим, социальная дистанция и рекомендация не посещать религиозные учреждения.
0
показов
6K
открытий
Комментарий недоступен
Никак не могу этого понять. Оне не доверяют🤔. А они специалисты? На основании чего не доверяют? А другие почему доверяют и почему с ними все в порядке? Где логика-то?
Про хранение вопрос второй. А колоть физраствор это преступление вообще-то. Не надо в кучу это мешать.
И заметьте: начальство добровольно вакцинировалось. Нет ли тут корреляции между более образованным населением и «обычным»? Прививаются ли в основном грамотные люди и по проценту добровольно привившихся можно ли судить об общем уровне грамотности населения?
Хотя, написала выше - продавцы из магазина привилось без вопросов.
Комментарий недоступен
врач выступающий против прививок - должен сдать диплом и валить хоть в гомеопаты.
Надеюсь, у нас это введут на законодательном уровне.
Комментарий недоступен
если она выйдет на новый уровень и станет реальным спасением от рака - вполне.
хоть святая вода если её эффективность будет доказана.
так не доказана же эффективность. как минимум по 1 й вакцине есть например ровно обратные данные. по кови - вообще данных мало, а спутник... вон от него отъехали уже, так что замолчать не удалось.. но как обычно " после, не значит от "
если вы про семью с диабетом, то именно так: "после - не значит вследствие".
если вам не хватает имеющихся доказательств по Спутнику или любой другой нравящейся вам вакцине - не колитесь, мне пофигу.
Эта тема отгорела еще с месяц назад, давайте забьем? :)
Комментарий удален модератором
Какие каждый день могут отстранения если они могут быть лишь после того как пройдут "крайние сроки" для вакцинации?
угрожают незаконным "отстранением" ежедневно, даже в отпуске
Это в суде будете потом доказывать что оно незаконное. Некоторые уже пытаются
1.
медсетстра из Тольятти уже восстановилась по суду и получила деньги за незаконное "увольнение"
2.
двоих воспиталок в Москве отыграли назад, директор садика отменил свой незаконный приказ
3.
иск по отмене незаконного увольнения за отказ принудительно колоться прошёл все инстанции
Ссылки на решения суда или номер дела и название суда? Только не увольнение где а отстранение оспаривается. Увольнение незаконно это никто не спорит. Не может дело за месяц пройти все инстанции не выдумывайте. Постановления главных врачей вышли недавно и отстранение возможен лишь после сроков вакцинации и они истекли недавно лишь.
Мне все суды сюда выкладывать?
Сколько заплатите?
Решения нужны?
Если уж сами не можете найти ни на сайтах судов, ни в СМИГ
Ну потому что их нет. Если я знаю дела с определенной практикой я выложу его. Значит не знаете. И скорее всего там увольнение или отстранение ДО окончания сроков вакцинации, а это действительно незаконно. А поскольку сроки вакцинации заканчиваются 15 августа в некоторых регионах то суды никак не могли пройти все инстанции.
Пройти все 3-4 инстанции займёт минимум 3-4 месяца (это я вам как юрист говорю), а поскольку постановления вышли лишь в конце июня/начале июля со срокам от середины августа, то законных отстранений в принципе НЕ МОГЛО БЫТЬ. А увольнять итак не имеют за это право. Никак вы не пройдёте все инстанции за месяц НИКАК. А отстранять раньше сроков и нельзя было это ежу понятно что незаконно.
каких "сроков вакцинации"?!
убейте себя "как юрист", не мучайтесь!
там ровно то, что я сказал: спор между работником, отказавшимся прививаться и работодателем, незаконно его дискриминировавшим за это (самоуправство, превышение полномочий, нарушение врачебной тайны и т.д.), который был решён в пользу работника,
права работника были восстановлены (требования к работнику прививаться со стороны работодателя признанно незаконными)
и подтверждены последующими судами всех инстанций
Сроков предусмотренных Постановлением главного государственного саниторного врача региона.
Всё что ДО этого было - незаконно я даже не спорю с этим. А увольнение за это всегда было незаконно. Вот если вы мне представите именно решение суда именно в связи с ОТСТРАНЕНИЕМ на основании ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГЛАВНОГО ГОС.САНИТАРНОГО ВРАЧА тогда я вам поверю. А таких решений ЕЩЁ НЕТУ. Начитались статеек в интернете и возомнили все себя юристами и адвокатами. Раньше это было незаконно но тогда не было постановлений главных гос. врачей!
И не будет - директора не хотят сидеть
слился то как быстро..