Решение обязать работодателей и заказчиков услуг самостоятельно осуществлять контроль за статусом налогового резидента сотрудников и внештатников, безусловно, окажет влияние на весь рынок занятости. Однако влияние это будет не столь заметным, как может показаться на первый взгляд.
Недавно на портале РБК Pro поднималась интересная тема: как компании проверяют сотрудников на благонадежность. Автор нашла примеры из российской и зарубежной практики — от инструментов контроля в ручном режиме до высокотехнологичных решений. Хотим поделиться своим кейсом — как мы в Qugo (платформа для работы с самозанятыми) решаем эту задачу.
Самозанятость заняла своё место в российской экономике и повлияла на развитие рынка труда. Люди перестали бояться нового налогового режима и научились получать максимум выгоды от работы на себя.