Прыжок в пустоту: как я бросила работу, чтобы стать фронтенд-разработчиком, не зная чем это обернется
Меня зовут Екатерина, мне 32 года. А за спиной было девять лет работы на одном предприятии, преимущественно бухгалтером, образование экономиста-менеджера и полное непонимание что делать со своей профессиональной жизнью.
Спойлер: это не история про мечту, превозмогание и достижения. Она во многом про рациональность и правильный выбор.
Честно про обучение фронтенд-разработке, стажировку с реально сложными задачами и искреннюю радость от первого реализованного проекта.
Как у многих, все началось с выгорания
После 9 лет однотипной работы я устала от изменений ради изменений, огромного количества регламентных бумаг, и постоянного ощущения, что в эту профессию я попала случайно.
В один из очередных кризисных периодов я задумалась о смене профессии и наткнулась на Хекслет, прошла небольшой тест. Надо сказать, я не отношусь к тем, кого с детства тянуло к компьютерным наукам, кто программировал на калькуляторе и в старших классов подрабатывал написанием сайтов. Но с логикой в целом, и с математикой у меня всегда были хорошие отношения. А программирование всегда восхищало, хотя и оставалось в сознании «чем-то для сверх-людей».
Я ушла с работы. Это был не самый легкий период. Попробовала себя на другом месте, но быстро поняла, что мне не хочется абсолютно ничего — полный психологический крах. Работа всегда была важной частью моей жизни, и ощутить, что такая огромная ее часть внезапно опустела, было жутко.
Просто берешь и делаешь
Я вспомнила про Хекслет. Сначала решила пройти курс «Введения в программирование», чтобы хоть немного размять мозги. Я не могу сказать, что даже он дался мне легко:) Но отступать было некуда — с работой я уже попрощалась. И решила начать учиться на фронтенд-разработчика.
Хочу сразу отметить — я не пример таланта или невероятной силы воли. Самый большой ресурс, который у меня был в отличие от многих других учеников — это время. Время и дисциплинированность.
На первом проекте была паника, когда сталкивалась с большим количеством совершенно незнакомых понятий и необходимостью осваивать документацию.
Где-то на третьем проекте был фронтенд, и паника все еще осталась.
Наконец, к четвертому проекту, когда нужно было самостоятельно освоить хуки реакта и несколько важных библиотек, пришло ощущение дзена.
Можно ли выгореть от учебы?
Но не все было так радужно. Можно ли выгореть от учебы, даже если не совмещаешь ее ни с чем? Можно. Это то что я в полной мере почувствовала под конец курса.
Пока последний проект проходил проверку, периодически возвращаясь на доработку, я начала проходить курсы по верстке, потому что понимала что в верстке я ужасающе слаба. А начинающий фронтендер без верстки — это смешно.
После верстки — курсы по написанию сервера на JS и по управлению базами данных.
Могу сказать, что из этого не самого простого периода в моей жизни больше всего мне запомнилась радость, когда в голове начинают складываться все составляющие приложения.
Поиск работы оказался более изматывающим, чем учеба
Самое важное, что параллельно я начала поиски работы. Оказалось, что это тоже требует специфических навыков и подготовки. Я стала регулярно посвящать время составлению резюме, поиску вакансий и написанию сопроводительных писем — и оказалось, что это занятие еще более сложное и изматывающее чем учеба. И, увы, довольно бесплодное.
Дело осложнялось тем, что я живу в небольшом сибирском городе с разницей во времени 4 часа с Москвой и к переезду была не готова — не все работодатели хотят иметь дело с таким сотрудником.
После двух месяцев безуспешных поисков, я была готова сдаться и выйти на любую работу, какую предложат. И, скрепя сердце, выложила на HH.ru резюме бухгалтера. С программированием я не настроена была завязывать, но решила попробовать как-нибудь позже, еще подготовившись. Как тут один за другим поступили два предложения на собеседования. Одно из них было на позицию стажера в Kaiten.
Как я попала на свою первую стажировку — в Kaiten
Kaiten создает систему для управления процессами в компании. Виртуальные доски, карточки-задачи, возможность отслеживания всей разноплановой деятельности на одном пространстве. Профессиональный опыт подсказывал, что это мечта руководителей.
На собеседовании со мной общались двое представителей Kaiten, крайне дружелюбно и терпеливо, пока я косячила в элементарной логике и паниковала. А под конец они покорили меня, просто рассказав о своей работе, выстроенных процессах и об отношении к продукту, которым они сами пользуются каждый день.
Я решила, что я хочу с ними поработать, даже с учетом того что речь шла о стажировке, ограниченной по времени.
К слову, оффер в другую компанию я тоже получила, но решила остаться здесь:)
Что от меня требовалось на стажировке
В Kaiten была подготовлена подборка проектов для стажеров. Каждый из проектов — это небольшая фича, которая требовала плотного знакомства с продуктом и весомый итоговый результат.
В итоге вместе с наставником я выбрала в качестве проекта разработку нового импортера CSV/XLS файлов. Это был компромисс между чем-то интересным и не слишком сложным для новичка.
В Кайтене уже существовал импортер файлов, который позволял загрузить таблицу и получить доску с каким угодно количеством карточек. Но увы, он принимал только файлы, соответствующие определенному шаблону, что не очень-то удобно для пользователей. Моя задача была в том, чтобы сделать более гибкий вариант импорта данных.
Моим наставником стал Ярослав Кошкарев, который проводил собеседование. Он обладал довольно большим запасом терпения.
Наша коммуникация велась по нескольким каналам:
Отслеживание моей задачи через Kaiten — все также как у разработчиков в штате.
Видео-созвоны — очень длительные первую неделю (на меня не жалели времени), после — по необходимости и для обсуждения рабочих моментов.
- Код-ревью с подробным объяснением замечаний, если их причина была для меня не очевидна.
- И постоянная поддержка в Слаке.
Мне понравилось, что кроме конкретных советов, мне объяснили, что из себя в целом представляет проект, как работают его части, как происходят процессы. Чтобы у меня в голове было понимание всей картины.
К слову, другие разработчики также очень быстро откликались в Слаке, отвечали на вопросы и оказывали помощь.
Оказалось, до программирование еще было далеко
Прежде чем начать писать код, нужно было понять, что писать — что мы хотим увидеть, чем пользователи захотят воспользоваться.
Если с аналитикой предложений было более менее понятно, то с прототипами интерфейса было все непросто, потому что я совсем не визуальщик. Понимаю, для фронтендера звучит как приговор. Но где нет таланта — есть старание.
Прототипов было немало. Нужно было учесть все — от пользовательской психологии и поведения до разнообразных сценариев, с которыми могут прийти пользователи. А это означает работу с неконтролируемыми и непредсказуемыми данными.
Сценарии стали настоящим камнем преткновения. Как-только мой прототип отвечал одному требованию, Вячеслав, наш руководитель, описывал второе, третье, четвертое. Нужно было их сгруппировать, найти единое решение, а потом объединить в рамках одного прототипа.
Тогда то я и начала знакомиться с основными понятиями нашего приложения — доской, дорожками, колонками и отношениями между ними. В итоге один из вариантов оказался достаточно удовлетворительным чтобы на его основе можно было начать работу.
Теперь нужно было понять, как все это должно работать
Я поняла, как должен выглядеть импортер. А теперь нужно было определиться с тем, как он будет работать — составить сиквенс диаграмму процессов, происходящих внутри приложения. Это требовало понимания как в целом работает приложение, какие в нем есть части, как они разделяют ответственность.
Однозначно заявляю — без помощи наставника я бы сдалась на этом этапе.
И вот я добралась до своих первых строчек кода для коммерческого приложения. Ура!
Первая страничка для фронтенда была достаточно простая.
Сложности возникли с непосредственным парсингом файлов: отличие csv и xls, попытка найти единое решение для этих расширений, изучение документации, бесконечные пробы и отлавливание ошибок. Как только стало казаться, что очередная проблема решена — загружался новый файл, например, с неопробованной ранее кириллицей, — и все начиналось заново.
Наконец, этот этап работы был завершен — пришла пора первого деплоя!
Мама, я в телевизоре!
Гит, конечно, был обязательной частью учебы, но вносить изменения в работающее приложение — это совсем другой уровень ответственности, нервозности и нюансов. И снова спасибо наставнику, который спокойно отвечал на мои наивные вопросы и не гнобил за косяки.
И вот, я увидела написанную мной страницу на проде — это один в один ощущение «мама, я в телевизоре»:) И так вышло, что первый деплой пришелся на мой день рождения. Теперь эта дата всегда со мной!
Привет, фронтенд — привет, косяки.
Следующий этап проходил полностью на фронтенде — нужно было вывести данные в виде таблицы, добавить меню для настройки будущего импорта, учесть много нюансов и логики. Для меня это был самый сложный этап.
Этот фреймворк по-прежнему оставался моим слабым местом. Я честно призналась в этом наставнику и получила ответ, что это не критично, понимание придет с опытом.
Но опыт давался тяжело. Мое невежество в верстке и горы визуальных косяков (отступы, границы, размеры, странное расположение элементов) — максимум замечаний и правок.
Было грустно, но проект я в любом случае была намерена довести до конца — мы с ним уже породнились.
Наконец, полноценная версия нового импортера была готова к первому релизу
Чувство, когда ты загружаешь файл, нажимаешь кнопку «Импортировать» и видишь как в один миг создаются десятки карточек — бесценно. Ведь это все сделала я!
Именно на этом этапе, когда твой код находится на проде и ничего не ломает, захотелось, чтобы им пользовались, чтобы люди его оценили и принесли фидбек. Стало бы понятно, что твоя работа кому-то принесла пользу.
И я благодарна Вячеславу, нашему руководителю, за то что он отслеживает и приносит фидбэк нам — удобна ли новая функция для пользователей, нужно ли что-то изменить. Это воодушевляет.
Срок моей стажировки подходил к концу — готова была прощаться
Я продолжала работу над дополнительными функциями для импортера и решением багов, но морально была готова попрощаться с компанией. Все-таки пропасть в уровне с разработчиками была очевидна (хоть и естественна). Ну и еще я не лучшим образом показала себя при работе над главным компонентом таблицы.
Сожалений не было. Я поработала над реальным проектом и многое от этого получила — быстро усваивала новые понятия, запоминала приемы в чужом интересном коде. В общем, я была удовлетворена полученной пользой.
Поэтому, получив оффер, я была очень удивлена. И от неожиданности засомневалась еще больше — смогу ли я справиться? Ведь это уже не стажировка.
Но потом я взяла себя в руки — прошло достаточно времени, чтобы команда смогла объективно оценить мой уровень и вынести решение. А я успела проникнуться Кайтеном и понять, что тогда на собеседовании я не зря выбрала эту компанию.
Оффер был принят.
Это не история про мечту. Это история про рациональность
Решиться попробовать новую профессию можно даже после очередной лекции Аси Казанцевой, где говорится: «Самое главное что нужно понять — обучение физически меняет мозг».
Даже если очень стыдно выглядеть незнающим и задавать глупые вопросы — надо как-то взять себя в руки и задать их. Иначе можно так и остаться стоять на месте. Я пока и сама продолжаю с этим бороться.
Ну и конечно есть элемент удачи — невозможно на все повлиять. Мне повезло — в моем случае все совпало, и я теперь имею возможность заниматься комфортной и интересной деятельностью, работать с классными людьми в отличной компании.
Привет 100500 статья на тему как я вошла в айти. Ждем через 3 года статью про выгорание
Статья "Как меня задолбало сидеть по 12 часов на жепе пиля очередной лендос и я с стал водопроводчиком "
думаю даже быстрее чем через 3 года)
с выгарания началось вообще то))
Комментарий недоступен
Чувак иди мастером по обслуживанию абонентов поработай или инсталятором, а еще лучше в школу учителем, вот в ней развитие и айтишные зпшки))
Ну что сказать...
В приличной компании есть такие люди - аналитики называются. Они занимаются проработкой FSD. Иначе - ТЗ по которому разработчик уже пишет код.
Навешивать на разработчика, да еще стажера еще и аналитику - ну такое себе...
А еще есть такие люди как архитекторы. Которые занимаются тем, что следят чтобы очередная реализация "супер-пупер-фичи" органично вписалась во всю систему и не стала палкой в колесе, которая затормозит все и вся.
А начинается все с BRD - это фактически хотелки заказчика. Его бизнес-требования. Потом составляется ОТАР (Организационно-Техническое Архитектурное Решение) который согласуется архитекторами. Потом проводится оценка - сколько ресурсов потребуется и сколько времени займет аналитика и разработка. На основе этого заводится задача, которая начинает жить, меняя статусы и текущего исполнителя (сначала аналитик, потом разработчик, потом тестировщик...).
Хороший аналитик понимает возможности разработчика по задаче и детализирует FSD в соответствии с ними. Для начинающих будет писать более подробно, для опытного можно ограничится общей канвой, а детали разработчик уже сам додумает.
Нов целом, конечно, респект за смелость и целеустремленность. Все получится, дальше будет попроще :-)
В целом - все "вайтишники" идут в мобильную и вебразработку. Что-то не слышал чтобы кто-то пошел микроконтроллеры программировать, в промавтоматизацию, присать софт для взаимодействия со всякой аппаратурой и т.п.
У меня в прошлом богатый опыт программирования микроконтроллеров (microchip) там через чур много нюансов нужно знать, которые у других скорее всего будут мало востребованы, которые только с опытом приходят + я слабо себе представляю удаленную работу в этой сфере.
Там быстрее инженер схемотехник научится программировать, чем вчерашний бухгалтер
потому что галер с промавтоматизацией даже в питере штук 5
а галер с донатными помойками на выходе более 50 даже после масс-релокации
Я как раз такой аналитик)
Понимаете в чем проблема, в компании, которая может себе позволить БА, СА, кучу разрабов вряд ли будет брать стажера, потому что им важен time-to-market.
А вот в компаниях, которые не готовы обеспечивать такой штат (моё 1 место работы) там и начинается, что программист 4 в 1: разраб, тестировщик и какой угодно аналитик :)
все достаточно просто
+ фронта нагрузить задачами UI/UX тоже можно ))
Вы из альфа банка что ли?
тут дали погрузиться полноценно в весь процесс новичку
мне кажется что это круто!
Такой порядок работы редко встречается. Как правило, разработка происходит в хаосе.
Микроконтроллеры всё же посложнее программировать, промавтоматизацию подозреваю тоже. А перспективы такие себе. Наоборот, я слышал, что оттуда уходят именно по причине неперспективности.
Во, все зависит от компании и коллектива, а еще желания субьекта задавать вопросы.
У меня был знакомый, который закончив магистратуру, являлся программистом, но решил как раз заняться ремонтом железа, программировать микроконтроллеры для ремонта и прочее. Правда, начался кризис, потом еще один, потом пандемия, не знаю, что с ним сейчас. Вроде как закрыл свою компанию. Разработкой не занимается. Сайт даже себе писать не хотел.
А про ваше выше написанное - это, наверно, идеал компании? В моей компании такого нет. Программисты докапываются до каждой точки ТЗ от простого сеошника, при этом обсуждать ничего не хотят. Тестирование никто не проводит, кроме них самих... В общем, я мечтаю попасть в компанию, которую вы описали, но пока я там не нужна, т.к. я не разраб. Эх...
Пока фича продирается через все эти сложные аббревиатуры, ещё даже не дойдя до разработки, у компании заканчиваются деньги, и она вылетает в трубу. А конкурент, лабающий, ..., ... И в продакшн уже получает за не бабки.
ЗЫ. Ага, Аналитику и ux/ui я бы не стал на стажера вешать в данном случае
Кажется натыкался на эту же статью на Хабре и она вызвала много хейта. Ну в целом изи, очередная айтишница, вопрос получится ли прыгнуть выше простых задач с табличками, удалением и дерганием get запросов, или же при первом рекурсивном обходе дерева и модификации его элементов придет понимание что элементы двигать на странице это ещё не весь Frontend.
P/S
Не хочу показаться злодеем, просто писать статьи о том как ты вошёл в профессию нужно хотя бы когда ты middle, я работаю два года и в довольно сложном проекте и у меня вообще нет чувства что я вошёл, такое ощущение что я все ещё на входе, потому что есть ещё куча технологий, у меня верстки это максимум 15% от всех задач, в остальном это монолиты кода, оптимизация, рефакторинг огромных модулей, и как популярно мнение что на Front-end не нужно знание алгоритмов, это как раз от людей которые пишут статьи после или до года опыта работы. Войти в профессию, это когда ты понимаешь фундаментально и готов перейти в любой момент с одной технологии на другую без долгого погружения в нее, а все те кто за пол года залетел на рутинные задачи типа сделать форму и вывести табличку, ещё не вошли в профессию.
Вернитесь в свой Хабр, пожалуйста.
Ну вы не совсем правы. Человек описал свои первые, наиболее яркие и свежие впечатления. И это хорошо - потом все это замыливается и кажется мелким, смешным и неважным.
Я вот так уже не смогу описать как "входил" в IT в 88-90-м. Хотя ярких на тот момент вещей было очень много.
Или как в 93-95-м выстраивали с нуля архитектуру принципиально новой системы, аналогов которой не было в стране... То время вообще было одним из лучших в моей, как разработчика, жизни. И хотя сейчас и работа комфортнее и задачи не менее интересны, но все равно то время иногда с ностальгией вспоминаю.
Но описать все это так эмоционально уже не получится...
омг, да это просто профессия. вы там еж.сь совсем ? ) у одного бабочки, у другого такое впечатление что звездолеты на фронте делают. Всегда интересно у хирургов или юристов такой же пафос? Ну там отрубил руку первую - "лошара, пока 10 рук не нарубишь это не вошел в профессию, погружение надо в печень фундаментальное."
просто тупо в постсоветском больше платят, чем в других обычных профессиях (в среднем) + удаленка. Этого достаточно и для работы и для мотивации и при этом не надо упарываться на литкоде или тип того, чтобы получать деньгу. И зачем куда-то прыгать?
Насчет "сложности" - есть конкретные примеры? а так из разряда я знаю кунгфу, карате и много др страшных слов.
Типичный хабр.
хуйня. задачи разные, компании разные, проекты разные.
Приходите к нам - попробуете перейти "фундаментально на другую технологию". Писать под платформу, где ничего общего, ни с виндой и ни линухом нет вообще. Даже файловая система иначе устроена :-) И много сущностей и принципов, не имеющих аналогов в других системах.
Тут без погружения не получится.
"...когда ты понимаешь фундаментально и готов перейти в любой момент с одной технологии на другую без долгого погружения в нее" - дааа! лайк от мамы, программиста со стажем 40 лет
Алгоритмы в понимании большинства Leet-кодеров действительно не нужны, нужно просто понимать что чем меньше действий делает код во время исполнения тем быстрее он будет работать, а не пихать проверки на каждый чих при этом не зная что такое мемоизация/кеширование.
А в целом нужно полное понимание работы приложения, придётся пару проектов хотяб для себя реализовать как фуллстак, например всем рекомендую фитнесс-приложение для начала
Искала эту статью на хабре, не нашла, если реально есть, скиньте, плиз)
Комментарий недоступен
Потекла ванильная слеза от вашего комментария, воистину прекрасная картина, аж ответить захотелось) повторюсь - я живу в маленьком городе вдали от столиц - моя главная материальная мотивация (она была, безусловно) - вырваться с местного рынка труда. У меня получилось - я рада.
у меня от ванили аж по монитору что-то липкое потекло
но вообще да, 150 это реально дохуя, особенно с нынешними курсами и "порогом вхождения"
да тут душнил-нищебродов много) авторше удачи, она молодец)
"Что вы такие все злые?"
Возможно, регистрация автора в день написания статьи вместе с упоминанием конкретных курсов с конкретного ресурса сааааамую малость похожа на реламу.
Да,но 150к это 150к. От этого бабочки в животе сами порхают
И 2 ссылки на контору в статье надо не забыть прописать
на фотографии макбука, купленного джуном "для работы", я перестал читать данную статью и примерно понял зачем автор оной хочет быть разработчиком. Моё мнение - ничего прекрасного в этом нет
бабочки когда в животе то это секс а тут вроде про девелопера
Спасибо за очередную платную статью с utm метками в ссылках
utm ссылки вешает сам vc.
в статье все чистое
utm метки уже убрали)
так а кто переходит по ссылкам?
Спасибо за твою историю!
Екатерина создала действительно полезный и продуманный инструмент для создания большого количества карточек в таск-трекере с минимальными затратами времени.
Если интересно, можно узнать про возможности импортера можно тут: https://faq-ru.kaiten.site/827b7965-ecc1-4626-9ae8-49054d51f78f
Попиарились за счёт телки, молодцы😂
респект вам
Ишь какие хитрые пиарщики
очередная статься под копирку про как вайти-вайти
Совсем у людей скромности нет.
Реклама хекслета детектед
Или кайтена?
Поздравляю!👏 Классная и познавательная история!👏 А мне не хватило терпения на обучение программированию😅 Здесь точно бОльшую часть играет ИНТЕРЕС и ЖЕЛАНИЕ развиваться в данной сфере😉👍💯
Комментарий недоступен
А можно ещё больше эмодзи?
Поэтесса... Упаковую ваше коммерческое предложение в ОРИГИНАЛЬНУЮ РИФМУ.
Что ты такое?
Скоро напишу, как я в 2013 году красил забор, в 2014 году таскал мелочь из фонтана, а в 2016 стал лучшим маркетологом в городе и открыл свое диджитал-агентство, но пока еще не понял, какой сервис в статье рекламировать.
Оставь почту для рекламных предложений
Свой телеграмм канал
Я понял это реклама кайтен
Ищу жену
Продам гараж
Я жена. Нашел!
Зачем еще одно млекопитающее в доме?
то есть у других специальностей (даже на которые учились и работали) не понимали? хотите расскажу? безвозмездно
Ну давай, расскажи в чем конечный результат работы бухгалтера.
Очевидно же что вы не понимаете специфику работы бухгалтерии)
Видимо имеется ввиду, что понятно что будет в конце. Например вы написали программу - она работает как описано - вы сделали работу правильно. Другой пример дизайн, вы сделали макет, но заказчику что-то не нравится, толи шрифт, толи цвет, потом переделали, потом опять, четокого видения, что будет в конце нет. Хотя бухгалтерия в данном вопросе еще более четкая, вплоть до того в какой день, какую бумагу куда нести, или отправлять.
Вдохновляющая история) Успехов!
Комментарий недоступен
Очень похоже на рекламу.
17 лет с фронтенд не могу посоветовать этим заниматься.
Все мозги вынесите.
Комментарий недоступен
статья очевидно реклама, но и называть нормальным место где некомфортно работать я бы тоже не стал. С возрастом и опытом понимаешь, что оно того не стоит
Сцука, скора напишу как я стала бэкэнд разрабом с интеллектом обезьяны
А на рынке есть потребность в бэкенд разрабах с интеллектом обезьяны?
Судя по вашему комментарию, у вас интеллект лягушки, точнее его отсутствие)
Автор молодец, стоит его похвалить за усердие. Но сама статья отдает той же "ошибкой выжившего".
Комментарий недоступен
тоже показалось всё слишком розово
В чем то вы правы, пожалуй стоит написать статью про все негативное с чем пришлось столкнуться в процессе обучения/поиска работы/работы, но боюсь она получится слишком личная, не уверена что подходит под формат сайта.
Чет все эти статьи про перекат бухгалтеров и фитнес тренеров в айти создают во мне синдром упущенной выгоды, типа люди переходят из среднеоплачеваемой профессии на 300к/сек
Пишите лучше побольше статей про минусы айти)
Ну а что еще делать бухгалтерам, труд которых никто особо не ценит и перспектив каких-то особо нет? Вот и перекатываются. Ну и все таки бухгалтера c опытом - достаточно образованные люди и обладают всеми необходимыми навыками для перехода в айти сферу - аналитический склад ума/усидчивость/умение работать в режиме многозадачности.
Для этого есть комменты))))
Знакомая история! Все будет хорошо, не сдавайтесь ! 🌹
Ярославу и Славе привет! Вам успехов, Кайтен когда-то стал моей первой компанией на пути в продакты, боевой и очень полезный опыт.
Хорошая статья, вам очень повезло и попалась приятная команда. Ваше трудолюбие вам помогло.
Екатерина, молодец что решилась 💪 я тоже перешла во фронтенд после 8 лет в логистике.
Хекслет топ.
Зачем бросать работу, мужа, детей и кота, чтобы стать фронтэндом?
но..чтобы...прокормить кота:(
Чтобы работы приносила удовольствие, не? Обычно для этого меняют сферу деятельности.
Спасибо! Люблю такие статьи!
А напишу-ка статейку про то, как 5 лет училась на айтишника, а за 3 месяца стала копирайтером)😁
А зачем фронту «После верстки — курсы по написанию сервера на JS и по управлению базами данных.»
Хотелось больше понимать как работает приложение. Это очень пригодилось, я пишу и на бэкенде и с базой данных имею дело.
Интересно, какая ниша останется для тру нердов, с университетским профильным дипломом? Сайты клепать, получается, кто угодно может. Недавно читал на vc статейку, вебстудии уже докатились до тильды за копейки (на в самом деле, пока еще не совсем копейки, но так кто угодно делать может).
Для тру нердов с дипломом всегда есть секция комментариев на хабре. Ну и человек, который год-два самостоятельно изучал узкую область не сильно отличается от выпускника вуза с дипломом. У них будет большая разница в фундаментальных знанния, да. Но для большинства работ требуется какой-то определенный стэк, который в вузе вам не дают. Ну и люди с дипломом это какая-то каста сверх людей что ли? Только они достойны получать доступ к консоли?
Время, дисциплина и настойчивость) Рад за вас.
Катерина, пусть у Вас всё получится! Дорогу осилит идущий
круто, пример для подражания. вы- просто умница. мне бы так.
а мне интересно было про ваш опыт прочитать, спасибо что делитесь)
Через пару лет придёт понимание , что клепать формочки и писать очередной модуль такой же бесполезный тлен, правда с голодухи уже не пухнешь, но денег всеравно мало
Екатерина, я разработчик много чего)), иногда бывает нужен фронтендер. Предлагаю обменяться контактами, вдруг сработаемся, если интересно.
Менеджеры это хозяева мира, они всем повелевают, а программисты просто у них в услужении.
Кто кого прорекламировал, я запутался.
Отличная и мотивирующая статья, автору только успехов!
А 70% комментаторов - озлобленные программисты, думающие, что кроме них больше никто не может зайти в IT)
Многие тут начали про выгорание, а я просто поддержу авторку статьи. Екатерина, вы большая молодец! Удачи в новой профессии! ❤️
Кайтен очень крутые ребята, когда то мы работали и с самой платформой, и для неё) Поздравляю!
случайно-вовремя Ваш пост сегодня..
мысли уйти в сторону кода от дизайна всё чаще, намерения серьезней. сомнения не меньше. к тому же вся семья программисты..
Автор молодец, респектую!
Движение - жизнь, знание - сила!
"Меня зовут Екатерина, мне 32 года. А за спиной было девять лет работы на одном предприятии, преимущественно бухгалтером, образование экономиста-менеджера и полное непонимание что делать со своей профессиональной жизнью."
Если вы не смогли с таким образованием устроиться в экономике, то в IT вам скорее всего делать нечего.
Комментарий недоступен
Екатерина, сколько времени вы потратили на обучение до уровня устройства на работу и какую сумму предложили?
От начала обучения (бесплатного, на пробу, без твердого понимания что я готова буду за это заплатить) до предложения о стажировке - 10 месяцев, даже больше.
Я не могу говорить про зп в компании в которой до сих пор работаю, да и не испытываю желания. Но тут звучат откуда то суммы в 150 тысяч и это конечно ахаха, видимо от людей которые никогда не видели предложений на каналах для джунов и стажеров.
Молодец) Хоть у кого то получилось 😉 А какой город? Новосиб или Красноярск?)
Ну как-то оба эти города не сильно тянут на небольшие сибирские города)
Ух, называете миллионники какие-то)
Абакан
Классная статья получилась. А какие временные рамки были учебы/ поиска работы?
От начала хоть какого то обучения до собственно предложения стажировки - чуть больше 10 месяцев (полностью посвященных учебе).
Работал на иностранную компанию, сократили с выходным пособием. Вот тоже думаю пойти учится на IT, только не знаю куда ((
идите на сварщика, больше пользы будет
Что ж все во фронтенд то прут…
В тестирование уже не залететь из-за миллиона вайтишников после говнокурсов - теперь видимо это ожидает и фронтов
панаехали
Сейчас реальность такова, что компании проще переманить синьора, дать ему на 100к больше, чем брать несколько джунов на вырост. Джун может месяц писать простейший модуль, который синьор или мидл+ напишет за день.
А потом наступает другая реальность - джуновские задачи никуда не пропадают, они всегда есть, а вот синьерские делать некогда, потому что все срочное вчера.
А сколько по времени заняла стажировка? А ежели XlsX, ODT, WKu понадобится все перепиывать ?
3 месяца. xlsx он съест и сейчас, по поводу остального - нет, переписывать не понадобиться, немного дописать)
А можно было просто пойти на Телдери или другую биржу и выбрать проект для поддержки.
Спасибо Катерина.
Первая Катерина, на моей памяти, которая смогла и я реально ей завидую!
Удачной работы в этой сфере!
Молодечик! Береги себя и больше отдыхать старайся. Благословений на всё доброе и хорошее))
Привет. Спасибо за статью ) Любопытно было прочитать. А по цифрам и конкретики, что-то можно в статье дополнить?
Система оплаты стажёра, общая или частная мотивация итоговых оферов, грейды для разных позиций, оценка KPI, подход в управлении, с помощью которого с тобой работали (помимо быть душкой и оставаться на связи), какие показатели отслеживали...
Было много про "все очень френдли-пипл, такие все няшки атмосферные" и эмоциональный аспект входа, не плохо раскрыт, но все-же...как-то совсем обобщенно ) дайте мяса! На кости общих векторов повествования, пожалуйста )
Я рад за Вас, так как не все целеустремленные, многие бросают занятие на пол пути и не видят смысл продолжать осваивать направление.
Вам повезло, что были терпеливые наставники, обучали и давали полезные советы, во многих компаниях не стали бы с вами возиться.
Отличный текст!
В этой статье только одна правда - синяки вокруг глаз от сиденья за монитором сутками. Увы.
Комментарий удален модератором
Вы большая умница. По сути, объем задач был даже не по вашей части: аналитика, архитектура фичи, разработка бэкенда этой фичи. Развития и успехов в новой работе!
Хекслет👍
Заказная статья с рекламой сайта. Вот и всё. 👎
даже если это эдакая "ненавязчивая" реклама сервиса/компании, вы большая молодец!
желаю успехов)
"брать и делать " - лучший рецепт успеха!
очень размыто, одни эмоции, сколько лет с нуля до джуниора, какой доход в итоге?