Журналисты «Ведомостей» выдвинули требования новому владельцу газеты и пригрозили забастовкой Статьи редакции
Сотрудники издания требуют соблюдать внутренний свод правил редакции, не понижать зарплаты, не блокировать журналистам доступ к ресурсам газеты и другое.
Профсоюз «Ведомостей» официально выдвинул владельцу издания Ивану Еремину список требований, сообщает «Коммерсантъ» со ссылкой на копию документа. Если руководство не выполнит требования, сотрудники могут устроить забастовку.
Редакция требует:
- Соблюдать свод внутренних правил редакции — «Догму».
- Решения о публикации статей принимать при участии профильного редактора.
- Юридическую экспертизу и оценку рисков от публикаций проводить должны штатные юристы издания.
- «Прекратить практику блокировки доступа сотрудника к ресурсам редакции».
- Закрепить в трудовых договорах гарантию свободного посещения офиса и возможность «удалёнки».
- Гарантировать, что условия трудовых договоров не будут ухудшаться.
- Продлить режим самоизоляции сотрудников до 31 августа.
Всего в списке 12 требований, пишет газета. Остальные требования не указываются.
По данным РБК, требований 10. В том числе:
- Исключить доступ к материалам журналистов любых лиц, не являющихся штатными сотрудниками редакции.
- Вносить изменения в уже опубликованные материалы только по согласованию с их авторами и профильными редакторами и размещать дисклеймер о поправках.
По словам источников «Коммерсанта», Еремин поручил подготовить предложения по сокращению затрат бывшему гендиректору Глебу Прозорову, который уволился в конце июня после назначения нового главреда Андрея Шмарова.
Новый гендиректор Михаил Нелюбин ответил сотрудникам, что руководство рассмотрит требования во время совета директоров в сентябре 2020 года.
Основатель «ФедералПресс» Иван Еремин выкупил «Ведомости» в мае 2020 года у «Аркан инвестмент» Демьяна Кудрявцева, Владимира Воронова и Мартина Помпадура.
15 июня совет директоров АО «Бизнес Ньюс Медиа» (издатель газеты) назначил Шмарова новым главредом. Редакция выступала против его назначения — он не соблюдает «Догму», подрывает доверие читателей и без ведома редакции переписал заголовок, говорили сотрудники газеты. Все пять заместителей главреда и ещё часть редакции уволились в знак протеста.
Журналисты много о себе возомнили :) Незаменимых среди них нет. А еще работодатель по закону может вполне легально понизить из всем зарплату раза в два и даже, о май гад, — уволить :) Кто-нибудь расскажите это журналистам :)
Нет. Это как сказать, что Google может уволить всех своих ключевых инженеров. Ну теоретически может. Практически — будет очень глупое решение, и по факту его не примут.
Журналисты Ведомостей — это то, что делает их бизнес. Ведомости продают доступ к времени top-журналистов, которое преобразуется в высококачественные статьи. Нет top-журналистов — бизнесу нечем торговать.
Заменить их на людей с улицы тоже нельзя — это убьет качество контента, а за него Ведомостям и платят подписчики (я вот, например, уже отписался, хотя стабильно 5+ лет отдавал им годовую подписку — вернусь назад только если коллектив сможет вернуть старые практики, за которые я Ведомости и брал).
Комментарий недоступен
если Гугл потеряет 30% ключевых сотрудников, то уже завтра они будут работать через дорогу у Цукера. У Гугл жестко пожееет. Был же прецендент, что часть сотрудников Гугла отказалась дела иметь с пентагоном из-за ПО для беспиолтников. Гугл пошел на мировую
завтра у цукерберга не будут. в faang есть определенные договоренности на этот счет. там полтора года, чтоли, минимальный срок в течение которого перейти в из одной в другую компанию не получится.
насчёт алгоритма - посмеялся. fb видимо живёт за счёт кода, написанного цукером, а мс - за счёт кода qdos. а миллион программистов которые там получают з/п - так ни копейки прибыли и не принесли
когда 30% пойдут на выходэто не макдак. после такого разом уволятся все остальные
Комментарий недоступен
Даже 20–25% рандомного персонала, еще и размазанные по году, — это не то же самое, что ключевые люди, о которых я писал, если они уйдут в короткий временной промежуток.