Один из менеджеров ежемесячно работает с меньшим числом клиентов, и закрывает на 25% меньше сделок, чем средний показатель по другим менеджерам. И если смотреть на ситуацию с этой стороны, то может сложиться мнение, что он явно недорабатывает, и требуется увеличение нагрузки на него. Но если посмотреть отчет по прибыли, которую он приносит, вполне может оказаться, что именно он приносит компании самые большие доходы.