Как сантехники ставят на колени Российское ИТ

Пока начинающий айтишник сидит дома с крошечной зарплатой и умоляет на коленях починить его туалет, мастер за 15 минут решает проблему и получает 10% его месячной зарплаты.

Если вы думаете, что айти – это единственная дорога к «богатой жизни», то пора пересмотреть карту. Пока джуниор-разработчики мечтают хотя бы найти работу, начинающий сантехник или электрик уже спокойно зарабатывает 150–200 тысяч, иногда больше, и при этом не сидит сутками за ноутбуком в тесной квартире.

Да-да, вы не ослышались: человек, который умеет поставить розетку или исправить протекающий кран, сейчас на рынке труда дороже многих айтишников. Причем спрос на таких специалистов никогда не падает.

Короче говоря, реальный сектор постепенно превращается в золотую жилу – и если вы думаете о будущей карьере, стоит присмотреться к профессиям, где руки работают на деньги быстрее, чем код на GitHub.

Айти, конечно, когда-то был рай для новичка: мечтаешь о высокой зарплате, сидишь дома в пижаме, кодишь и мечтаешь о «долларовой» жизни. Но реальность начала догонять мечты. Рынок переполнен джуниорами, стажировки часто неоплачиваемые, а конкуренция настолько жесткая, что получить первую нормальную зарплату иногда сложнее, чем починить сломанный кран без инструкции.

Вот несколько фактов:

И в итоге мы получаем парадокс: рынок IT перегрет, а новичок без опыта – как маленький айтишник в огромной корпоративной паутине. В то же время реальные профессии вроде сантехники, электрики или плиточника остро нуждаются в специалистах и платят им прямо сейчас.

Если джуниор в IT только мечтает о зарплате в 100 тысяч, то мастер по плитке, сантехник или электрик уже может спокойно зарабатывать 150–200 тысяч в месяц, а опытный профессионал – и все 250–300 тысяч. И это не в Москве или Питере – даже в регионах зарплаты растут быстрее, чем инфляция:

Почему так? Спрос на этих специалистов растет быстрее, чем предложение. Каждый день строятся новые квартиры, офисы, ремонтируются старые дома, а квалифицированных рук реально не хватает. Работодатель готов платить за навыки сразу, без бесконечных тестовых заданий и собеседований.

И главное – вход на рынок проще: курсы от 3–6 месяцев, практические школы, стажировки, YouTube и TikTok уже полны пошаговых инструкций. За полгода можно освоить профессию и начать зарабатывать реальные деньги, а не «опыт на бумаге».

В общем, реальный сектор – это не только стабильная зарплата, но и реальные возможности карьерного роста, а иногда и свой бизнес уже через год-полтора после старта.

Реальный сектор – это не только стабильная зарплата, но и четкий путь развития. В отличие от джуниор-разработчика, который годами растет «в теории» и нарабатывает опыт, профи с золотыми руками видит результат сразу – и получает за него деньги.

Пример карьерного пути на примере сантехника:

То же самое работает для электриков, плиточников и сварщиков. И важный бонус: рост часто идет не линейно, а скачками – чем больше опыта и репутации, тем выше гонорары за проекты, особенно если работать напрямую с клиентами.

Кроме того, у этих профессий есть «пассивная монетизация»:

То есть, в отличие от IT, где новичок месяцами сидит на маленькой зарплате, реальные профессии дают быстрый старт, прозрачный рост и возможность через пару лет зарабатывать в разы больше, чем многие айтишники того же возраста.

Мир меняется, и профессии реального сектора начинают выглядеть как настоящие «золотые билеты». Пока айтишники спорят о том, кто быстрее научился Docker и какой фреймворк моднее, сантехник уже меняет краны, а электрик – ставит розетки и получает за это реальные деньги.

Вот почему это выгодно именно сейчас:

И, честно, в этом есть особое удовольствие: представьте айтишника, сидящего дома, нервно щелкающего по клавиатуре, переживая за свою крошечную зарплату… и тут у него ломается туалет. Он звонит сантехнику, почти на коленях умоляя «помогите, пожалуйста!». Через 15 минут мастер чинит всё и получает за работу 10% месячной зарплаты айтишника, а тот выходит из ванной счастливый, улыбается и доволен результатом.

В айти же чаще всё наоборот: тратишь недели на проект, а заказчик всё равно недоволен. А тут – прямой результат, реальная польза и искренние улыбки клиентов. Вот где настоящая магия профессий реального сектора: деньги, уважение и кайф от работы.

Когда начинаешь рассказывать о профессиях реального сектора, сразу появляются стереотипы. Давайте их разберём:

Миф 1: «Это грязная работа»
Да, к работе с сантехникой или плиткой могут прилагаться следы цемента и воды. Но современные инструменты, защитная одежда и мастер-классы делают процесс куда комфортнее, чем представляют. И честно – есть что-то приятное в том, что в конце дня ты видишь реальный результат, а не бесконечные строчки кода.

Миф 2: «Нет карьерного роста»
Реальный сектор – это как видеоигра с уровнями: ученик → мастер → предприниматель → легенда квартала. Можно брать частные заказы, учить новичков, открывать свою мастерскую. Рост здесь реально измеряется в деньгах, опыте и количестве благодарных клиентов.

Миф 3: «Низкие перспективы»
На самом деле, спрос на квалифицированных специалистов только растет. Строительство, ремонт, сервис – эти сферы не исчезнут, а технологии делают работу более интересной. Электрика, сантехника и плитка постепенно модернизируются, и в них всегда можно быть «на гребне волны».

Миф 4: «Айти престижнее»
Да, айти престижно, но когда ты на коленях просишь исправить протекающий туалет и платишь сантехнику 10% своей месячной зарплаты, понимаешь, кто реально востребован. Уважение и деньги приходят к тем, кто решает реальные проблемы людей.

В общем, большинство страхов о «грязной, низкооплачиваемой и непрестижной» работе – мифы. На деле это профессии с быстрым стартом, стабильной зарплатой и реальными карьерными перспективами.

Начать карьеру в реальном секторе проще, чем кажется. Тут нет бесконечных курсов по теории алгоритмов и часов на «изучение фреймворков», но есть конкретные шаги, которые реально работают:

И главное: не бойся пробовать. Чем раньше начнешь, тем быстрее увидишь деньги, рост и благодарные улыбки клиентов. В реальном секторе можно зарабатывать уже через полгода после старта, а удовольствие от результата приходит почти мгновенно.

Реальный сектор – это не скучная работа с грязью и трубами, а настоящая «валюта» на рынке труда. Сантехник, электрик, плиточник и другие мастера зарабатывают реальные деньги, видят результат своей работы сразу и получают благодарность клиентов, а не лайки в Slack.

В отличие от перегретого IT-рынка, здесь меньше конкуренции, быстрый старт и прозрачный карьерный рост: от новичка до мастера и предпринимателя всего за пару лет. А если добавить фриланс и частные заказы – доходы могут зашкаливать.

Так что если думаешь о будущем, не стоит игнорировать профессии, где руки работают на деньги быстрее, чем код на GitHub. Учись, пробуй, практикуйся – и уже через полгода ты можешь получать больше, чем многие айтишники, при этом видеть реальные результаты и улыбки довольных клиентов.

В общем, реальный сектор – это стабильность, деньги и кайф от работы. А кто откажется от такого трио?

Фокус — на доходе и спросе. Хватит гадать, что «престижнее» — давайте выберем то, что окупается.
👉 Свяжитесь со Степаном в Telegram или через FTM.Agency — разложим по полочкам и наметим шаги без лишней теории.