Топ-7 профессий для студента: где работать, пока учишься (и не сойти с ума)

Грустная правда: большинство студентов работают в общепите или продавцами. А потом выходят на рынок без опыта, с выгоревшей психикой и резюме.

Но есть другой путь — совмещать учебу с работой, которая связана с твоей профессией. Чтобы к диплому уже иметь портфолио и понимание, как устроен рынок.

Я сама прохожу через это — совмещаю учебу с работой в маркетинге. Про то, как я это делаю, какие лайфхаки использую и как не выгореть, пишу в своем телеграм-канале slimskeleton.

Я собрала 7 вариантов, где можно работать студентом и при этом проказать свое резюме

А в конце расскажу, по каким критериям искать вакансии, чтобы не нарваться на плохого работодателя и не слить время впустую.

Потому что:

Сейчас без опыта работы во время учебы ты выходишь на рынок с пустыми руками. А с ним — у тебя уже есть кейсы, рекомендации и понимание своей ниши.

Монтируешь ролики для блогеров, брендов, агентств. Reels, Shorts, YouTube — все, что требует склейки и обработки.

Какие плюсы:

1. Творческая работа — не просто рутина, можешь проявлять вкус и стиль.

2. Удаленка и свободный график — делаешь, когда удобно. Дедлайны есть, но время выбираешь сам.

3. Растущий спрос — видеоконтент взрывается, всем нужны монтажеры. Особенно сейчас, когда короткие ролики — это база.

Что нужно:

ПК или MacBook, CapCut, DaVinci Resolve или Adobe Premiere. Базовые навыки монтажа можно подтянуть на ютубе за пару недель.

Сколько платят:

От 500 до 3000 рублей за ролик. Если делать 2–3 ролика в день, выходит от 30 до 60 тысяч в месяц.

Ведешь аккаунты для малого бизнеса — кафе, салоны, локальные бренды. Делаешь контент-план, снимаешь Stories, пишешь посты, общаешься с аудиторией.

Какие плюсы:

1. Гибкий график — делаешь, когда удобно. Можешь работать из общаги, библиотеки, кафе.

2. Быстрый старт — не нужна корочка и 5 лет опыта. Достаточно показать пару живых примеров.

3. Реальный навык — научишься писать продающие тексты, работать с визуалом, анализировать результаты. Это база для маркетинга.

Что нужно:

Телефон с нормальной камерой, Canva или Figma для дизайна, базовое понимание, как работают соцсети.

Сколько платят:

От 15 до 40 тысяч за ведение одного аккаунта. Можно брать 2–3 проекта и не умереть от нагрузки.

Рисуешь логотипы, делаешь баннеры для соцсетей, веб-дизайн для лендингов или презентации для бизнеса.

Какие плюсы:

1. Креативная свобода — можешь делать красиво и зарабатывать на этом.

2. Удаленка — работаешь откуда угодно, главное — ноут и интернет.

3. Широкий рынок — дизайнеры нужны везде. От стартапов до корпораций.

Что нужно:

Figma или Adobe Illustrator/Photoshop, насмотренность (Pinterest, Behance), базовое понимание композиции и цвета.

Сколько платят:

От 20 до 50 тысяч на старте. Можно работать на фиксе или брать проекты. Презентации — от 2 до 10 тысяч за штуку.

Отвечаешь на сообщения, планируешь контент, ищешь информацию, организуешь встречи, занимаешься операционными задачами. Теоретически можно быть ассистентом человека любой профессии и перенимать у него опыт.

Какие плюсы:

1. Видишь кухню изнутри — как строится личный бренд, как принимаются решения, как растет проект.

2. Учишься у профи — наставник объясняет, что и зачем делается. Это как платное обучение, только тебе еще и платят.

3. Перспектива роста — можешь перейти в команду или открыть свой проект, понимая все механики.

Кстати, я сама работала ассистентом, пока училась — это дало мне базу для работы в маркетинге. Больше про мой опыт совмещения учебы и работы рассказываю в телеграм-канале, заходи.

Что нужно:

Организованность, умение быстро гуглить, базовые навыки работы с соцсетями и документами.

Сколько платят:

От 20 до 45 тысяч. График обычно гибкий, можно договориться под учебу.

Делаешь сайты на Tilda или Readymag, верстаешь лендинги на HTML/CSS, пишешь небольшие скрипты или боты.

Какие плюсы:

1. Высокий чек — даже простая верстка стоит от 10 до 30 тысяч за проект.

2. Востребованность — IT-специалистов не хватает, спрос огромный.

3. Навык на всю жизнь — программирование и верстка открывают кучу дверей в карьере.

Что нужно:

Базовые знания HTML/CSS или Python, Tilda/Readymag для конструкторов, желание разбираться в коде.

Сколько платят:

От 30 до 80 тысяч в месяц на фрилансе. Можно брать 2–3 проекта и спокойно учиться.

Модерируешь чаты и группы в Telegram, VK. Следишь за порядком, отвечаешь на вопросы, организуешь активности.

Какие плюсы:

1. Минимум времени — можно делать между парами или вечером. Главное — быть на связи.

2. Прокачиваешь коммуникацию — учишься работать с людьми, решать конфликты, выстраивать диалог.

3. Погружение в комьюнити — понимаешь, как строятся сообщества, что важно для аудитории.

Что нужно:

Стрессоустойчивость, грамотная речь, базовое понимание, как работают чаты и группы.

Сколько платят:

От 15 до 35 тысяч. В зависимости от размера сообщества и количества задач.

Проверяешь сайты и приложения на баги, тестируешь функционал, даешь обратную связь разработчикам.

Какие плюсы:

1. Низкий порог входа — не нужно уметь программировать, главное — внимательность и логика.

2. Перспектива роста — через полгода-год можешь перейти в автоматизацию тестирования с зарплатой от 100 тысяч.

3. Удаленка — работаешь из любой точки, график гибкий.

Что нужно:

Внимательность, базовое понимание, как работают сайты и приложения, умение четко описывать проблемы.

Сколько платят:

От 25 до 50 тысяч на старте. С опытом — от 70 и выше.

Главная ошибка студентов — хвататься за первую попавшуюся вакансию. А потом оказывается, что работодатель — токсик, график — рабство, а опыт — ноль.

Вот на что смотреть:

1. Гибкий график

Ищи вакансии с пометкой «гибкий график», «удаленка», «проектная работа», «частичная занятость». Если в описании написано «с 9 до 18 строго», а ты на парах с 10 до 16 — пропускай.

2. Адекватные задачи

Если в вакансии написано «ассистент», а в обязанностях — 15 пунктов от SMM до бухгалтерии, это красный флаг. Ты не успеешь учиться и сгоришь за месяц.

3. Адекватная оплата

Если платят меньше 15 тысяч за работу, которая требует навыков, — это эксплуатация. Студент — не бесплатная рабочая сила. Твое время стоит денег.

4. Тестовое задание

Нормально, если просят сделать небольшое тестовое (на 2–3 часа работы). Не нормально, если просят бесплатно сделать целый проект. Это развод на бесплатную работу.

5. Отзывы о компании

Гугли название компании + «отзывы сотрудников». Смотри на Хабр Карьеру, hh.ru, телеграм-каналы. Если там жалобы на задержки зарплаты и токсичность — беги.

6. Четкое описание вакансии

Если в вакансии написано размыто («нужен активный студент для интересных задач»), это значит, что работодатель сам не понимает, что ему нужно. Ты будешь делать все подряд за копейки.

1. Выбери направление — что тебе ближе: креатив, общение с людьми или технические штуки?

2. Подтяни базу — бесплатные курсы, ютуб, статьи. Месяц активного изучения — и уже можешь стартовать.

3. Сделай первые кейсы — для себя, друзей, некоммерческих проектов. Главное — наработать портфолио.

4. Ищи вакансии — hh.ru, телеграм-каналы с работой, нетворкинг в тематических сообществах. Нормально откликаться по 10 вакансий в день.

Еще раз приглашаю в мой телеграм-канал — там делюсь личным опытом совмещения работы и учебы, разбираю реальные кейсы из маркетинга и рассказываю про жизнь в Питере. Буду рада видеть тебя в подписчиках!

Сайты:

Нетворкинг: