Где найти подработку студенту без опыта работы – Лучшие сайты с поиском свежих вакансий в IT

В феврале на фоне роста популярности нейронок у нас резко возрос запрос на людей "принеси-подай". Например, мы можем отдавать рутину по генерации картинок/текста работая по шаблонным промптам. Или общаться с блогерами для размещения рекламы.

В общем, нужен был некий айтишный разнорабочий. Мы понимали что можем взять любого – обучение не займет больше полудня. И даже поняли что в летнее время можно попробовать взять школьников и студентов предложив им работу.

Где найти подработку студенту без опыта работы – Лучшие сайты с поиском свежих вакансий в IT

В итоге начали искать где можно разместить вакансию для подработки. Не всеми источниками мы остались довольны. Но в итоге мы собрали себе пачку сайтов для личного пользования для работы на долгосрок.

На сайтах можно найти как удаленную, так и работу офлайн: нужно только связаться с работодателем через указанные контакты и приложить резюме.

В первую очередь тг каналы с вакансиями. Для тех, кому важно получить отклик быстро здесь и сейчас. Размещение вакансии в большинстве каналов бесплатно.

Builders x Devs
@holder_job_devs
Канал с вакансиями для web3 программистов. Поиск по хештегам. Удобный предпросмотр зарплатных вилок.
IT Подработки
@expout – Канал с вакансиями без опыта работы. Для тех, кто ищет пути для вкатывания в IT. Работодателям – дешевые разнорабочие. Соискателям – шанс получить первый стаж в IT.
айтишка.
@love_it_hate – Публикуют айтишные вакансии, новости и мемы. Помогают разобраться с нейросетями новичкам. мастхев.
CG Freelance
@cgfreelance – специализируется на объявлениях в медиасфере. На канале выкладываются вакансии как удаленной работы, так и для офиса с контактами компаний.
Вакансии в образовании
@edujobs - канал узкого направления с вакансиями для учителей, преподавателей и репетиторов
Вакансии с зарплатой от 50 тысяч
@Well_paid_Job – канал, специализирующийся на продвижении рабочих мест с оплатой труда от установленной суммы. На сайте есть предложения от работодателей из больших городов, иногда - из маленьких.
Консалтинг и финансы
@finexecutive – канал с вакансиями для программистов и экономистов. Контент объявлений разбавляется статьями с полезной профессиональной информацией и советами.

Больше подходит для размещения более серьезных вакансий.

👉 1. Городработ.ру
https://gorodrabot.ru/

Ресурс включает в себя базу данных почти из 1,2 млн. вакансий. На сайте есть свои уникальные объявления, а также вакансии со сторонних ресурсов. Отдельной функцией агрегатора следует отметить возможность подбора рабочего места без публикации резюме.

👉 2. SuperJob
https://www.superjob.ru/

«СуперДжоб» - аналогичный Хэдхантеру сайт поиска работы. На платформе приоритет отдается публикации вакансиям для работников с навыками и образованием, найти простую работу или подработку невозможно. Здесь публикуются вакансии от банков, страховых фирм, заводов, производства и торговых сетей. Сайт работает не только по РФ и СНГ, но и по дальнему зарубежью.

Плюсы сайта:

Выбор предложений для профессионалов;
Объявления проходят модерацию и проверку;
Фильтрация вакансий по критериям;
Поиск работы в городе или стране по выбору.

Недостатки сервиса:

Отсутствие вакансий простой работы и подработки;
Дублирование объявлений;
Отсутствие контактов работодателя.

👉 3. Зарплата.ру
https://www.zarplata.ru

На платформе публикуется до 100 тыс. вакансий из разных сфер работы. Объявления проходят проверку администрации, сайт работает с рекрутинговыми фирмами. На агрегаторе добавлена опция просмотра средней денежной ставки по той или иной профессии в регионе.

Плюсы ресурса:

Безопасные вакансии;
Достаточная информационная база.

Недостатки:

Предложения от посредников;
Отсутствуют объявления о подработках и работе для студентов.

👉 4. Работа.ру
https://rabota.ru

Работа. Ру специализируется на предложениях соискателями средней квалификации, студентам, и рабочим. Здесь ищут подработку, работу без опыта, совмещение. С сервисом сотрудничают организации по трудоустройству и стажировке молодых специалистов.

К преимуществам сайта относятся:

Простота поиска;
Выбор вакансий на любой вкус;
Возможность трудоустройства студентов очной формы и их оплачиваемой стажировки.

Недостатков почти нет:

Сайт не предоставляет объявления для высококвалифицированных работников;
Не всегда можно найти работу от известных компаний.

👉 5. Карьерист.ру
https://careerist.ru/

На платформе предусмотрено несколько разделов: популярные работодатели, свежие предложения, архив. В отдельном разделе добавлены советы по работе с вакансиями и советы по составлению рабочих предложений.

На сервисе есть объявления от российских работодателей и компаний из СНГ.

👉 6. Авито
https://www.avito.ru/

Универсальная площадка объявлений, где помимо купли-продажи вещей и предметов быта можно найти работодателя. Здесь публикуются частные объявления о работе, предложения размещаются как от официальных и прямых компаний, так и берутся со сторонних сайтов.

В большинстве объявления предлагаются для неквалифицированных работников и людей без опыта.

Преимущества сайта:

Можно откликаться на предложения без резюме;
Интерфейс удобен в пользовании;
Регистрация для получения контактов не нужна.

Недостатками платформы являются:

Отсутствие модерации объявлений;
Отсутствие вакансий от известных компаний;
Нет единых требований к публикациям и объявлениям.

👉 7. Trudvsem.ru
https://trudvsem.ru/

Тrudvsem.ru – официальный сайт ФС РФ по труду и занятости. Здесь можно найти предложения от центров занятости, государственных корпораций, крупного бизнеса. В отдельном разделе есть вакансии для студентов, девушек, школьников, выпускников учебных заведений, вахтовиков.

Искать работу можно без регистрации, доступны сведения о рынках труда в каждом регионе. Для простоты использования сайт представлен и в виде мобильного приложения.

👉 8. Хэдхантер
https://hh.ru/

HH.RU – популярный российский сайт трудоустройства по РФ и СНГ. Не так давно на сайте размещались только объявления для работников с образованием и навыками. С изменением политики сайта добавилось много вакансий трудоустройства на дому, студентов, школьников, халтур для неквалифицированных рабочих. В целях безопасности пользователей предложения проходят модерацию, потому все предложения работодателей законны и понятны.

👉 9. Яндекс.работа
https://yandex.ru/jobs

Яндекс работа относится к агрегаторам, а не сайтам. На платформе собираются вакансии с других ресурсов, чтобы отправить резюме потребуется переход на сторонний сайт. Уникальные объявления содержат вакансии только для трудоустройства в службы Яндекс.

Преимущества агрегатора:

Объемная база данных;
Возможность выбора вакансий любого уровня.

Недостатки:

Сервис не предусматривает размещение резюме и объявлений о поиске работы;
Отсутсвуют единые требования к размещаемым объявлениям.

👉 10. Рrofi.ru
https://profi.ru

Площадка была создана в 2014-м и через несколько лет завоевала внимание как работодателей, так и соискателей. Сайт популярен для рекламы услуг фрилансеров в области ремонта, образования, индустрии ухода.

Найти работу можно также юристам, экономистам, инженерам и людям рабочих специальностей. Соискатели могут создать резюме и ожидать заказчика либо самостоятельно откликаться на предложения. Общение сторон происходит в личной переписке.

Школьники и студенты часто ищут подработку в свободное от учебы время: на лето и на выходные. Многим хочется иметь свои деньги и начать работать самостоятельно.

По российскому законодательству на подработку можно устраиваться с 14 лет. Малолетние граждане (до 14 лет) с согласия представителей могут работать только в театре, кино и цирке. Длительность неполного рабочего дня зависит от возраста несовершеннолетнего работника и его учебного графика.

Работа не должна негативно влиять на психологическое и физическое здоровье подростка и не быть во вред учебному процессу.

Для официального устройства на работу потребуется трудовой договор. Несовершеннолетние могут заключать его самостоятельно с 16 лет, с 14 до 16 лет для этого потребуется согласие законных представителей и органов опеки.

В большинстве несовершеннолетние трудятся без оформления курьерами, раздатчиками листовок, зарабатывают мелкими продажами. На работу, связанную с повышенной ответственностью и материальными ценностями не достигших возраста совершеннолетия не берут. По трудовому законодательству на подростков не допускается возложения материальной ответственности.

Парню - студенту работу найти немного проще – молодых людей охотно берут строителями, грузчиками, водителями.

Процесс поиска работы всегда сопряжен со сложностями: не всегда удается найти подходящую вакансию, работодатель может ответить отказом или оказаться мошенником, а рабочее место может быть уже занято другим кандидатом.

Трудоустройство через сайты и социальные сети осложняется и объемом фейковых объявлений, но при грамотно составленном резюме и усидчивости в поиске можно найти рабочие места. Выбирать следует свежие объявления без вложений, чтобы не стать жертвой недобросоветных компаний.