4 правила, которые помогут с тестовым заданием всем удаленщикам

Привет, это копирайтер, который прошел путь до главы развития в топовом агентстве недвижимости СПб, сейчас автор канала о копирайтинге, маркетинге и общении с заказчиками Буквально, Вика

1 Когда видите вакансию – читайте до конца. Не спешите. А то бывает, что в самом низу написано, что все не так, как кажется. Так проверяют, не проскочили ли вы что-то важное.

2 Помните, что на собеседовании смотрят не только на то, как вы задание сделали. Важно все: как быстро откликнулись, что спрашивали, что еще приложили к работе. Пытаться угадать, что хочет начальство, зря – будьте сами собой, всё равно потом с этими людьми работать.

3 Задание, скорее всего, будет через ассистента. Можно попробовать его заинтересовать, но он не главный, так что без фанатизма.

4 И последнее, если не хотите делать тестовое – нормально, только объясните почему. Расскажите, почему это плохо для всех. Может быть, вас за это уважат. Или нет – и ваше письмо полетит в корзину, а боссу покажут работы тех, кто не ленится.

Больше полезного контента в мире копирайтинга/редактуры на канале Буквально, Вика