Вы счастливы делать то, что делаете? Почему?Безусловно, нет. Однако, умею извлекать профит.
Лонгрид - это хорошо, но можно было бы сказать, что это статья, а не очерк или эссе. Русский в IT не ценится совсем. Написано же неплохо.
Мне редко приходится бывать на интервью. Этому способствует долгое нахождение в одной компании, но нет-нет, но и общаюсь с новыми людьми, которые хотят вступить в наш дружный и весёлый коллектив. Соответственно, иногда бываю по другую сторону барьера и сам. Во-первых, это опыт; во-вторых, чем чёрт не шутит, если не очередную работу мечты встретить (надежда умирает последней), так неплохую подработку (это чаще).
Так вот. Наигранность и отрепетированность в интервью ощущается сразу. Резюме особого смысла читать нет. Только пару отметок для себя сделать. Особенно, если речь идёт о достижениях на предыдущих местах, и особенно, если с этим сталкивался плотно или работаете сейчас. Крайне важно, что ответит человек. В 2/3 случаях - увы, это не их достижения, а они просто стояли, смотрели и даже ключи подавали. Обёртка красивая, а вот внутри - редко самородок. Огромный опыт с различными системами обычно тоже будет на уровне... пытался поддерживать.
Из своей стези люблю задавать задачки, решаемые в ходе интервью (они небольшие). Задачи все реальные и не имеют единственного и правильного ответа, но это не важно. Главное, услышать то, как человек размышляет. Это показывает некоторый опыт (не всегда практический) и способность индуцировать решения.
У умения делать дела есть неприятная особенность: оно уменьшается с ростом мудрости.Вот тут отчасти не соглашусь. Особенность в том, что человек хочет за это другие деньги, чем просто на покушать, как любят у нас делать. Дела делаются, даже более основательно, чем требуется для проекта. Тут уж решать вам: закладываться на 10-15 лет вперёд, или же малой кровью закрыть брешь сейчас, чтобы к ней не возвращаться никогда.
Когда нахожусь по другую сторону барьера, то чаще себя продаю как специалиста по решению существующей у компании проблемы: продумал, сделал, обкатал и запустил - дальше остаёмся хорошими друзьями. Я - с деньгами, он - с работающей вещью.
Забыл ещё один момент: до сегодняшнего дня мне только один адекватный HR-специалист попался. Остальные же... балласт, извините.
Вы счастливы делать то, что делаете? Почему?Безусловно, нет. Однако, умею извлекать профит.
Лонгрид - это хорошо, но можно было бы сказать, что это статья, а не очерк или эссе. Русский в IT не ценится совсем. Написано же неплохо.
Мне редко приходится бывать на интервью. Этому способствует долгое нахождение в одной компании, но нет-нет, но и общаюсь с новыми людьми, которые хотят вступить в наш дружный и весёлый коллектив. Соответственно, иногда бываю по другую сторону барьера и сам. Во-первых, это опыт; во-вторых, чем чёрт не шутит, если не очередную работу мечты встретить (надежда умирает последней), так неплохую подработку (это чаще).
Так вот. Наигранность и отрепетированность в интервью ощущается сразу. Резюме особого смысла читать нет. Только пару отметок для себя сделать. Особенно, если речь идёт о достижениях на предыдущих местах, и особенно, если с этим сталкивался плотно или работаете сейчас. Крайне важно, что ответит человек. В 2/3 случаях - увы, это не их достижения, а они просто стояли, смотрели и даже ключи подавали. Обёртка красивая, а вот внутри - редко самородок. Огромный опыт с различными системами обычно тоже будет на уровне... пытался поддерживать.
Из своей стези люблю задавать задачки, решаемые в ходе интервью (они небольшие). Задачи все реальные и не имеют единственного и правильного ответа, но это не важно. Главное, услышать то, как человек размышляет. Это показывает некоторый опыт (не всегда практический) и способность индуцировать решения.
У умения делать дела есть неприятная особенность: оно уменьшается с ростом мудрости.Вот тут отчасти не соглашусь. Особенность в том, что человек хочет за это другие деньги, чем просто на покушать, как любят у нас делать. Дела делаются, даже более основательно, чем требуется для проекта. Тут уж решать вам: закладываться на 10-15 лет вперёд, или же малой кровью закрыть брешь сейчас, чтобы к ней не возвращаться никогда.
Когда нахожусь по другую сторону барьера, то чаще себя продаю как специалиста по решению существующей у компании проблемы: продумал, сделал, обкатал и запустил - дальше остаёмся хорошими друзьями. Я - с деньгами, он - с работающей вещью.
Забыл ещё один момент: до сегодняшнего дня мне только один адекватный HR-специалист попался. Остальные же... балласт, извините.
Рекламируйте специалиста, раз такое дело