Весной 2021 года у меня была задача — нанять системного администратора. Я разместил вакансию на HH, стал получать отзывы. Но уже в первый день меня стал жутко напрягать процесс назначения интервью. С каждым кандидатом нужно договориться о времени, проверить слоты в своем расписании, создать ссылку на Zoom или Meet, выслать, напомнить.
очень круто!
обожаю узнавать историю нового продукта или решения!
А как решили проблему с часовыми поясами?
Часовой пояс детектится на клиенте средствами js. Мы на сервере пишем timezone пользователя и время в utc. Не с первого раза, но получилось. Теперь можно договариваться о встрече, не прибавляя в голове +3, +2, +5. Человек назначает встречу в своем поясе, вы видите встречи в своем.
Честно, у меня дважды был опыт календой этой как у соискателя и дважды я динамил интервью. Хотя меня нельзя назвать технически не подкованным и с анг. проблем нет.
Ставишь встречу, тупо ничего не происходит, не понимаешь поставилось или нет. Уведомления никакие не приходят. О том, что встреча все таки прославилась я узнал только когда мне пришло письмо от руководителя, «мол чел ты не пришел, но я все еще питаю надежду пообщаться, вот тебе ссылка на календу поставь новую встречу»
После этого все подобные встречи слал нахер, даже не пытаясь их ставить в календарь.
Спасибо, что поделились. Есть что потестировать для улучшения опыта назначения встречи.
вам наверняка постоянно задают вопрос чем вы лучше календли
Отличный вопрос. Меряться функционалом с календли бесполезно. Но есть как минимум 4 точки роста:
1) проработка UX под РФ-рынок
2) доходимость до встречи (за счет более читабельных ремайндеров)
3) оплата, которую можно делать по счету
4) скорость проникновения на РФ-рынок.
Календли были не первыми на своем рынке, но за счет маркетинга и виральности продукта смогли стать синонимом слова meeting scheduler.