То, что вы много зарабатываете в IT, не означает, что все зарабатывают одинаково. В ИТ больше, чем в других отраслях, уделяется внимание опыту отдельных специалистов. Поэтому, просматривая предложения о работе на должности специалиста в ИТ-индустрии, вы можете видеть предложения, начинающиеся с Junior, Mid или Senior. Именно опыт работы в отрасли, компетенции и знания, определяемые уровнем в компании, являются основным фактором, определяющим размер заработка.
Какая-то вода сплошная, статью можно было сократить до:
Платят больше, потому что айти сейчас везде и спрос огромный.
ЗП зависит от сферы и опыта.
Примеры ЗП.
Золотой век прошел и ЗП в IT сейчас такие же как и везде. Да, джун, если повезет и вообще сможет найти работу, будет зарабатывать около 60. Столько же делает продавец в ДНС или МВидео.
Если дорасти до миддла или даже сеньора, то можно рассчитывать и на 100 и на 120. Столько же делают старшие инженеры на заводах, при этом конкуренция там явно меньше.
Я бы не советовал молодежи идти в IT. Конкуренция дикая, ЗП самые обычные, при этом высокая сложность и переработки повсюду.
согласен, а еще нейронки на пятки уже наступают, последние доклады гугл аи, где сетка успешно правит код на си, еще лет 5-7 такого прогресса и рынок схлопнется в 2 раза
IT-индустрия устойчива к кризисам - это ложь. Да, ситуация с короной не затронула IT. Но не забывайте кризис в IT начала 2000-х годов. И вообще-то сейчас в мире IT-шников тоже сокращают, причем РФ не исключение.