«Человек, который идёт в IT, подписывает себе приговор на вечное обучение»

Заканчивается приём заявок на третий поток Alfa Campus. У вас ещё есть шанс пройти бесплатные курсы и устроиться на работу в Альфу!

Alfa Campus проводит набор на бесплатное обучение по нескольким IT-специальностям. Приём заявок заканчивается 29 сентября в 23:59. Студентов ждут интенсивные онлайн-курсы длительностью от трёх до шести месяцев, где преподают ведущие специалисты Альфа-Банка. Лучшие выпускники смогут получить работу в банке — сейчас в Альфе уже работают около полусотни бывших студентов Кампуса. Чем эти курсы отличаются от обычных институтских пар, что нужно знать при поступлении, и как учёба в Alfa Campus меняет жизнь, рассказывают преподаватели и бывшие студенты.

Alfa Campus работает уже второй год, сейчас идёт третий набор. Эти бесплатные онлайн-курсы Альфа-Банка созданы для тех, кто хочет получить специальность в IT или повысить свой профессиональный уровень. Они подойдут студентам старших курсов, техническим специалистам, айтишникам и даже тем, у кого до этого не было опыта в IT. Полный курс Alfa Campus прошли уже 232 человека, из них 45 сейчас работают в Альфе. Мы спросили у бывших студентов, почему они выбрали именно эти курсы.

Наталья Гуторова, junior-разработчик баз данных:

Когда я узнала о бесплатных курсах Альфы, у меня уже зрел план по улучшению жизни ребёнка. У него диабет, и приходится постоянно следить за уровнем глюкозы с помощью приборов. Доступность облачного западного ПО уже в 2022 году стояла под вопросом. Я решила, что хотя бы для него попробую сделать аналог — импортозамещение этого ПО в простейшем виде: визуализация графиков, реализация медицинских схем и формул, вычисление параметров состояния, прогнозы. А для этого надо уметь всё — от создания баз данных до фронтенда. После курса я стала понимать, что именно хочу сделать для сына.

Андрей Макогон, системный аналитик в Альфа-Банке:

До Alfa Campus у меня была просто скучная офисная работа. Я почувствовал, что уперся в карьерный потолок, и решил изменить свою жизнь. Сначала я сам учился на фронтенд-разработчика. Потом узнал про Alfa Campus. У меня тогда не было представления, что такое системная аналитика. Начал разбираться, и меня это увлекло. И сама айтишная атмосфера, и учёба — всё это оказалось очень интересно: нам давали микропроекты, с которыми надо было разобраться.

Можно ли поступить в Alfa Campus без опыта в IT?
Игорь Дойников, руководитель продвинутой аналитики розничного бизнеса Альфа-Банка, факультет прикладной Data Science в финтехе:
«Безусловно, у студентов технических вузов значительно больше конкурентных преимуществ. Знание основ высшей математики, статистики, теории вероятности очень важны в нашей профессии. Тем не менее, если есть большое желание заниматься самообразованием, то нет ничего невозможного. Сейчас есть много курсов по data science. Главное желание.
Было несколько интересных кандидатов на позицию джуниор специалиста на моей практике. К нам подавали резюме мичман с корабля черноморского флота, бармен и профессиональный игрок в покер. Последний отлично прошел собеседование, решил практическую задачу лучше, чем другие 100 кандидатов. Мы его взяли на работу».
Николай Черных, технический лидер тестирования в Альфа-Банке, факультет тестирования:
«А вот набор на наш факультет — факультет тестирования — рассчитан на тех, у кого уже есть хотя бы какой-то опыт работы в IT. Мы планируем готовить не начинающих специалистов, а переводить с начального уровня на средний. То есть “джунов” переводить на “мидлов”. Программа офигенная, приходите учиться!».

Чтобы поступить в Alfa Campus, заполните до конца дня 29 сентября анкету на сайте. Следующий этап — собеседование, по его итогам происходит зачисление. Вот что о своём поступлении рассказывают выпускники Alfa Campus.

Юлия Мизёва, стажер-аналитик в команде «Вексельный центр» Альфа-Банка:

В анкете я ответила на несколько вопросов из IT-сферы: они касались и общих знаний, и системной аналитики. Вскоре меня позвали на собеседование. Сперва я очень волновалась, но во время общения с преподавателем полностью расслабилась. Решила несколько логических задач, рассказала о своей мотивации попасть на курсы. Совет поступающим: на собеседовании — показать, как сильно ты хочешь попасть на курсы. Горящие глаза видно сразу!

Наталья Гуторова, junior-разработчик баз данных:

В первый поток я не попала, зато повезло во втором. За полгода сориентировалась, на какое направление хотелось бы попасть. Я, если честно, не готовилась к собеседованию, и сама от себя не ожидала, что буду так внятно и чётко отвечать. Повезло, наверное, но лучше подготовиться!

Валерия Соколова, бизнес-аналитик в IT-компании:

На собеседовании мне не задавали обычные вопросы. Преподаватели проверяли образ мышления и логику, и это меня сразу зацепило. Помню, были очень интересные математические задачки. Я поняла, что если я пройду, то это будет очень круто, и я буду счастлива.

Какие факультеты открыты в Alfa Campus
В этом году заявки принимаются на семь факультетов: тестирование, системная аналитика, микросервисная архитектура, бизнес-анализ, прикладной Data Science в финтехе, проектирование учебного контента и Pega-разработка.
Игорь Дойников, руководитель факультета прикладной Data Science в финтехе:
«Прикладной Data Science в финтехе — новый факультет в этом наборе. В Альфе очень высокий уровень data science. Алгоритмы машинного обучения внедрены почти во все значимые процессы банка. Это и рекомендации кэшбэков клиенту, которые отбираются автоматически, и набор моделей склонностей к продуктам банка, и многое другое. Не говоря уже, что весь процесс оценки кредитного риска пронизан моделями машинного обучения. Про прикладные data science задачи мы и расскажем на нашем курсе».

В Alfa Campus у студентов каждую неделю две онлайн-лекции, а еще воркшопы с преподавателями и домашние задания. Многие параллельно работают, у кого-то семьи, приходится заниматься организацией своего времени, потому что нагрузка серьезная.

Валерия Соколова, бизнес-аналитик в IT-компании:

В процессе обучения мне очень нравилось, что и преподаватели, и мои однокурсники лояльно относились к тому, что мы задерживались на занятиях. Более того, мы сами этого хотели. То есть, если лекция рассчитана на два с половиной часа, бывало, что мы не замечали, как пролетает время. Когда такой объем информации по всем темам, это было многовато и тяжело, особенно для начинающих ребят. Но я бы не сказала, что это неприятный момент. Нам помогал ментор нашей группы, ну и сами мы помогали друг другу.

Андрей Макогон, системный аналитик в Альфа-Банке:

Сложным было самостоятельное обучение, приходилось тратить много времени. Но я же до этого учился фронтенду — это оказалось мне сильно на руку. Какую-то часть материала я уже знал, понимал, о чем идет речь. У меня были свои собственные страхи — что-то не получается с домашкой, что-то я туплю, — с ними в любом случае приходилось справляться. Через это должны проходить все, кто к чему-то стремится.

Юлия Мизёва, стажер-аналитик в команде «Вексельный центр» Альфа-Банка:

Я совмещала учебу с работой и семьей. У меня маленький ребенок, которому надо много внимания. А еще я живу в Екатеринбурге, лекции начинались у меня в 21:00, длились по 2-3 часа. И порой еще проводили дополнительные встречи. Но нас очень поддерживали наши менторы!

Что студентам ждать от учёбы
Екатерина Еремчук, руководитель факультета системной аналитики:
«Мы предупреждаем, что будут интенсивные курсы. Все должны понимать: результат на 20% зависит от преподавателя, а на 80% — от студента. Мы поддерживаем, отвечаем на вопросы. Интенсивность большая, но это помогает студентам стать специалистами и получить работу.
Одно из наших преимуществ в том, что мы обучаем вживую, это не видеозаписи лекций. Мы готовим курсы под наших будущих коллег, и это очень сильно нас мотивирует — мы хотим работать с лучшими.
У Альфа-Банка есть потребность в аналитиках, и мы сейчас сделали более сильную программу для факультета системной аналитики, чтобы на выходе у людей был уровень, близкий к мидл. Мы планируем предлагать выпускникам уже не стажировку, а сразу работу в штате».

В Alfa Campus студенты неформально общаются с преподавателями и менторами, всегда есть возможность дополнительной консультации. Выпускники первых двух наборов рассказывают, что свободное и непосредственное общение было очень важно для учёбы. И вспоминают самые яркие эпизоды.

Андрей Макогон, системный аналитик в команде Альфа-Мобайл:

Интересной была айтишная атмосфера. До этого у меня была офисная работа с бумагами. А здесь активность, обсуждаются какие-то проекты. Больше всего запомнилось, что на нашем потоке были суперактивные люди. Мы сделали чатики, люди сходу начали выкладывать стикеры про преподавателей, шутить, было какое-то живое общение с живым настроением.

Наталья Гуторова, junior-разработчик баз данных:

Мне больше всего запомнилась неделя перед итоговой курсовой работой. Мы собрались большой компанией в отдельном от преподавателей чате, чтобы они не увидели, как мы тормозим. Мы стали обсуждать, у кого какие идеи есть насчет итоговой. Всю неделю, с утра до поздней ночи спорили, искали помощи, предлагали советы. Это было время, когда мы сдружились ещё больше.

Валерия Соколова, бизнес-аналитик в IT-компании:

Больше всего я запомнила тот день, который пропустила. В этот день я вышла замуж. Я даже думала всё-таки подключиться к занятию, настолько не хотелось его пропускать. И ещё очень запомнился выпускной: было очень здорово собраться всем вместе онлайн, посмотреть, кто каких успехов достиг, обсудить, как мы провели эти три месяца вместе.

Преподаватели — о своих студентах
Екатерина Еремчук, руководитель факультета системной аналитики:
«Чтобы понять атмосферу Кампуса, расскажу такую историю. У нас “кампусята” в какой-то момент решили поддержать преподавателя. Она любит розовый цвет, и студенты пришли на лекцию все в розовом. Это не только преподавателю приятно. Это показывает, как студенты к нам относятся, какое у нас дружелюбное комьюнити».
Николай Черных, руководитель факультета тестирования:
«Помню, какой у меня был мандраж перед самой первой лекцией. Приходишь, сидит 35 человек. Слава богу, в зуме, а не вживую, а то бы вообще удар хватил. Начинаешь рассказывать, минут через 15 отпускает.
Иногда студенты любят жаловаться, но это нормально. Все люди работают, времени на обучение не так много, темп в Кампусе высокий. Жалобы мы принимаем, и понимаем, что учиться сложно. Но и профессия такая: человек, который идёт в IT, подписывает себе приговор на вечное обучение, иначе он выпадает из рынка».

После первых двух наборов 20% студентов получили работу в Альфа-Банке. Остальные быстро нашли себе применение по новому профилю — ситуация с кадрами на рынке сейчас сложная. В этом наборе Alfa Campus планирует повысить уровень выпускников, чтобы ещё больше людей сразу попали в штат банка.

Валерия Соколова, бизнес-аналитик в IT-компании:

Учеба в Alfa Campus радикально повлияла на мою жизнь. После курсов я нашла работу в бизнесе системным аналитиком, чем я и занимаюсь до сих пор. Именно благодаря Alfa Campus я сменила вектор своей деятельности и успешно в нём развиваюсь.

Андрей Макогон, системный аналитик в Альфа-Банке:

Обучение в Alfa Campus, если честно, полностью поменяло мою жизнь. Я зашел на стажировку в Альфа-Банке еще во время обучения, с финансами было тяжело. Но стажировка продолжалась три месяца вместо шести, теперь у меня контракт, чему я несказанно рад. Вместе с командой мы делаем крутые фичи, которыми потом будут пользоваться люди. От учёбы я получил даже больше, чем ожидал.

Наталья Гуторова, junior-разработчик баз данных:

Я стала понимать, что именно хочу сделать для своего ребёнка. До этого были только смутные догадки. Теперь в голове все разложено по полочкам: база данных готова, нужен бэк и интеграции, фронтенд потом, когда освою. Работы, конечно, очень много, но оно того стоит.

Что ждёт Alfa Campus в будущем
Юлия Фомина, руководитель управления развития бренда работодателя, Альфа-Банк:
«Я вижу Alfa Campus будущего так: мы поддерживаем тренды, обучаем ещё нескольким востребованным профессиям и приглашаем лучших выпускников в банк. Нас заряжает идея делиться знаниями, и мы не только расширяем факультеты. Обсуждаем идею выйти в офлайн в новом запуске. Подавайте заявки этой осенью. Если не получится сейчас, вы первыми узнаете о наборе в следующем году».