«Зарплатное рабство»: Какой банк выбрать Статьи редакции

И обосновываете вы это... чем?

У них забавная штука есть: скачиваешь приложение из google play, запускаешь и с тебя тут же начинают снимать деньги за ежемесячное обслуживание!
Мне пришлось ехать в центральный офис для того, чтобы это отключить. Приложение после этого тоже удалил.
Я не люблю такие скрытые сюрпризы.

После того, как банкомат альфы сожрал 10.000р, а банк после трех заявлений деньги так и не вернул (прошло полгода уже) - банк для меня приравнялся к гопнику.
Никаких плюшек, как у других банков (процент на остаток, дешевое обслуживание, бесплатное снятие в чужих банкоматах, кэшбэк, бесплатный межбанк, вообще ничего).
Но при этом подворовывает деньги клиентов не только через подключение услуг, но и через банкоматы.

А разве у работодателя есть обязанность участвовать в зарплатных проектах банка?
На сколько я знаю, можно работнику переводить на его личный счёт, который оплачивает сам работник. Ну правда комиссию за платёжное поручение всё равно платить придётся работодателю.

Вообще, зачастую счета самой компании лежат в одном банке, а зарплаты начисляются в другом. При таком раскладе особой разницы быть не должно - стоимость банковского обслуживания самой компании будет постоянной. Пострадают, скорее, коллеги, оставшиеся в исходном банке - если их количество упадет ниже минимума для льготного зарплатного проекта, то им придется самим платить за обслуживание своих счетов.

Поддерживаю! Одним жизнь облегчили, другим усложнили.

Нас с Альфы, где все было хорошо, перевели в целях отмывания денег в военно-промышленный банк, у которого обслуживаться вообще не реально, работают они меньше сбера, а отделений, вроде, три на всю москву, в 2 из них на самом деле попасть никак нельзя, а обслуживание по телефону просто кошмар.

Плюс можно деньги раскидать сразу по "нужным направлениям"

По второму пункту частично согласен.
Удобное на iOS, а вот для Android оно так себе. Только перевод со счета на счет. А вот мобилку оплатить или тырнет, уже только если есть шаблон. Если его нет, то не оплатишь. Вот такие пироги.

В моем случае - наоборот)
После перехода (вынужденного) с Альфы на Сбер как раз приятно радует плотность распределения зеленых банкоматов...

Аналогично. Но судя по работе отделений, в Москве Альфа однозначно рулит. В регионах же у Сбера очереди меньше, чем в Альфе.

Сам был клиентом Тинькофф. Осталось у меня на карте -30 руб. по-моему, не уследил. И долгое время не пользовался картой, уведомлений никаких не приходило. В итоге начали звонить из отдела взыскания, заплатил в 20 раз больше =/ Копейки все равно, конечно, но осадок остался.

Что Тиньков, ща Рокетбанк понабежит :)

Олег, разлогиньтесь

- "Старых" карт больше не делают

обслуживание 700руб/год окупается десятки раз кэшбэком1% и 8%сейчас на остаток.
На картах, которые есть на данный момент всего 3% на остаток, но 8% на счёт SAFE2.0, на который и обратно перевод происходит почти мгновенно.

Имея условия на карту первого выпуска сам перевожу на SAFE для страховки от кражи.

Альфы, сберы ... дороже связного. И подход к клиенту в ГК Связной категорически не такой, как непорядочное отношение банковских шараг.

https://qbank.ru связного удобен, а их приложение можно попробовать, т.к. имеет демо режим.

Главное условие зарплатных и пенсионных счетов должно быть в начислении % на остаток, но в данной теме получилось, что хвалят "свой болото"

Только не Райффайзен. Их троллинг меня добавает: постоянно звонят и присылают смски с текстом, что мне одобрили кредит, а потом в кредите отказывают и так по кругу каждые пару месяцев.

У Райфа все отлично, кроме визитов в отделения. Почему-то все очень медленно происходит - что с очередями, что без.

А, да, ещё стоит помнить, что в комплекте с зарплатным проектом, зачастую, идёт упрощенное кредитование для сотрудников, что зачастую нужно и удобно.

Правда, я тут встречался с ситуацией, когда сотрудникам запретили просить кредиты под зарплатный проект под угрозой увольнения. Это, я подозреваю, связано с серой зарплатой.

Они крупные, надежные, и у них есть всё, что нужно.

Нормальная сеть отделений и банкоматов, опять же, хотя тот же Сбер в этом плане, очевидно, выигрывает.

Нормальный банк, в общем, вполне подходит как стандарт, из которого можно исходить.

Это на самом деле ламерство. Конечно, для стартапа численностью в полтора человека - никаких проблем нет по перечислению каждому сотруднику вознаграждения индивидуально на его счет. А вот для более-менее серьезного бизнеса с численностью хотя бы 100-200 человек - это очень дорого. В рамках зарплатного проекта сейчас работодатель передает в банк ведомость-список с ФИО сотрудников и вознаграждением напротив каждой фамилии, оформляя одну-единственную платежку на общую сумму. А теперь представьте, каково это будет минимум пару раз в месяц оформлять к примеру 500 платежек на основе 500 шаблонов? Это только специальным самописным программным решением поверх "штатного" банк-клиента можно сделать. А если у организация обслуживается сразу в нескольких банках? На каждый из используемых банков-клиентов такую заплатку писать?

Повезло видимо, что нет наречений. Я свою карточку сбера получил еще в универе – стипендию на нее кидали. Хуже банка представить не могу. Каждый заход – очередь минимум на 30 минут.
Добила ситуация, которая случилась летом. Один клиент по неопытности перечислял мне деньги по номеру телефона не на альфу, а на сбер – думал, что придут они мне на альфу :D
Узнал я об этом только через месяц, когда сбер мне прислал смс, что со счета списано 150 руб. за какое-то там обслуживание. Пошел в ближайшее отделение с паспортом – думал заберу спокойно свои деньги, закрою счет чтобы не было проблем и все. Хрен там был. Отправили в отделение, где получал карточку. Это, на минуточку, другой конец Москвы. На все заверения, что мне это неудобно и в других банках (в альфе) можно по паспорту совершить любые действия в любом отделении, ответили, что помочь ничем не могут. Самый крупный банк страны. Тьфу!

У меня когда-то возникли сложности с переводом денег из AdMob в Сбербанк. На вопрос "где деньги?", отвечали просто - "они зависли". Где "зависли", что с ними и на прочие вопросы ответить не могли, деньги просто исчезли куда-то. А потом через две недели они неожиданно вернулись на тот счёт, откуда они отправлялись. Нервов было потрачено прилично. Пришлось воспользоваться другим банком и всё прошло почти сразу.

Можно подумать зарплатные проекты бесплатные. И кстати, платёжные поручения не всегда платные - тут всё от тарифа на РКО зависит.

По сути, есть 10 банков, на счета которых 99% населения готово перечислять свою ЗП. Это Топ10 банков.
Что касается закона. Да, он не идеален, но!
http://www.banki.ru/news/bankpress/?id=932845 (статья старая, но конкурентная борьба только усилилась с 09 года)
Данный закон дает возможность компании, сообщая о трансферах части зарплатных денег в другие банки, мотивировать текущий банк на более интересные условия.

Мне кажется комиссия от оплаты обучения далеко не основная строка доходов банков

А антивирус какой посоветуете?
А что лучше айфон или андроид?

А какая ему разница КУДА платить? Он-то это делает из одного (своего) банка.

Ну, может, бухгалтеру пора освоить компьютер?

Со стипендиями так не получится. Как правило учебное заведение заключает общий договор с банком

как может пенс.фонд арестовать счет?