Привет! Я начальник департамента в крупной производственной компании, 15 лет уже в ней работаю. Пережила 6 генеральных и 7 финансовых директоров. И вот очередной “финник” еще не переступив порог решил показать свою деятельность, силу и эффективность. Не придумав ничего лучше как меня УВОЛИТЬ:(
'Ищите новую работу' - эт че за фигня?
Поспокойнее и не торопитесь увольняться даже с компенсацией.
А подчиненные ваши - трусы, 3 дня новый а они уже прогнулись..
Ну так а может им новый больше нравится? Или, перефразируя, старый не настолько хорош чтобы за него сражаться?
Они клятву верности не давали)