Две стороны одной медали

Кто ты? Профессионал? Новичок?

Каждый определяет для себя сам по каким-то своим критериям. Оценка общества, наличие определенных навыков или что-то еще входят в эти критерии.

На интервью у Бизнес-траектории Арсений Маслов дал следующую рекомендацию для начинающих или вновь прибывших в компанию PM (https://youtu. be/2hZsoi3UUN4, 13 минута): Написать заявление с открытой датой и подписать на случай, если PM будет не согласен с тем, что руководитель пытается влезть в его проект.

Его рекомендация задела меня за живое. Я не люблю, когда лезут в мою работу и мешают ее выполнять. Сначала мысли были «да, это хорошая рекомендация». Зачем тогда нанимают сотрудников, если потом указывать что и как им необходимо выполнять? Все верно, либо берем опытного специалиста, который знает свою работу, либо берем новичка, которому можно говорить по шагам, что необходимо будет делать, но зато в том формате, как хотим. Верно ли это? Однозначно имеет место быть.

Я слышала от него эту рекомендацию и в других дискуссиях, то в дальнейшем речь шла о профессионалах проектного управления.

Профессионализм – одна сторона медали, но ведь есть и другая – новичок.

Что если ты новичок? Если ты ничего не знаешь в новой для себя сфере, то как ты можешь взять и уйти? Да, могут быть причины: личные и внешние факторы, но мы их не рассматриваем. Рассмотрим только уровень профессионализма.

Кто-то приходит с подготовкой из университета. На роль PM-ов раньше отдельно не готовили, это выходцы из других профессий. Все течет, все меняется. Появляются курсы для обучения проектному управлению, и это хорошо! Но даже если ты начитанный и обученный специалист, делает ли это тебя профессионалом?! Можно быть теоретиком, можно быть практиком, а можно изучать теорию и применять ее на практике. У каждого свой путь.

Когда ты набил шишки, «прошел огонь, воду и медные трубы», то ты уже знаешь, как сделать так, чтобы достичь успеха. Что учесть, о чем позаботиться, как делать стоит, а как нет. Имея богатый опыт за спиной, ты в праве решать, где ты хочешь работать. Готов ли ты закрыть глаза на особенности руководства, которое тебя наняло на проект или нет? Тут полностью и всецело я за то, чтобы доверить профессионалу его работу. Ведь профессионал сможет решить и эту задачу.

Но что делать тому, кто только встал на путь PM-а? Стоит ли доставать тот лист бумаги с открытой датой? Мое мнение – нет. Посмотри, что тебе говорят делать. Что тебе советуют. Ты еще только учишься ходить. Найди поддержку, которая поможет научиться ходить уверенно самому. Как в детстве, когда ты только учился делать первые шаги. Кончено, если тебе говорят что-то противозаконное и противоречащее нормам и принципам морали, то есть смысл задуматься над дальнейшем движением под командованием руководителя. Хотя мне и кажется ответ очевидным, но у каждого он свой. Только учась и набивая шишки, даже если нам дают неверные советы, мы получаем свой личный опыт. Его не заменят ни книги, ни опыт коллег. Они лишь могут дополнить. Только и чужой опыт не является аксиомой. Если кто-то не смог, у кого-то не получилось – это совершенно не значит, что у тебя будет точно так же. Но и не забываем о прописных истинах: не стоит пихать пальцы или вилку в розетку, если там есть ток.

Порой нам кажется, что мы знаем лучше всех. А так ли это? Так зачастую думают новички или те, кто, имея некоторый багаж опыта, застыл в своем профессиональном развитии. Как автолюбители, мнящие себя профи, гоняют по маленькому городку. А только стоит им выехать на бездорожье или в более крупный город, то сразу все становится на свои места. Профессионал же знает, что всегда есть то, чему стоит поучиться, что стоит узнать, что он не совершенен. И он идет и постигает новые и новые знания. Чем больше мы знаем – тем больше мы не знаем. Ведь так? ☺ Останавливается ли профессионал? – Только делает паузу для того, чтобы взглянуть со стороны и определить дальнейшее направление. И то этот миг такой незаметный, что смело можно считать, что профессионал не останавливается никогда.

Наверное, вы задумались над тем, а кем считаю себя я?

Я вижу зоны, где я новичок, при этом есть и те, где я уже крепко стою на ногах. Я точно знаю, что «я сейчас» профессиональнее, чем «я в 2016 году». Но я также понимаю, что мне еще многое предстоит познать и изучить.

На мой взгляд профессионализм — это ось координат, к которой может стремиться гипербола (PM), всегда становясь чуточку ближе, но никогда не достигая ее. Мы можем закрыть глаза на погрешность и сказать да, но это уже наш выбор, сделанный по определенным критериям, а они у каждого свои.

Что могу порекомендовать начинающим (и не только) PM-ам я?

Во-первых, себе как человеку. Если вам говорят что-то сделать, а вы противник этого, то не стоит этого делать.

Во-вторых, быть верным себе, как профессионалу, пусть даже и начинающему. Делайте максимально хорошо, насколько вы сейчас можете, оценивая адекватность ситуации.

Все, что происходит в вашей частной, личной, профессиональной жизни. Даже если навязывают мнение и заставляют делать не то, что ты считаешь правильно. Вспоминай японцев, если у них начальник говорит делать что-то неправильное, они делают это как можно быстрее, чтобы показать ему, то что это неверный ход.

PM должен уметь принимать решения. Со временем ты научишься делать это и быстрее, и грамотнее. Запомни, что лучше принять решение и что-то сделать, чем не сделать ничего.

Эту фразу мне говорил один очень хороший человек. Я считала его своим наставником, старалась научиться у него тому, что мне в нем импонировало. Ходила за советами, когда не знала, как поступить. Не нужно лететь сломя голову туша пожары, если вы, конечно, не пожарный. В такой ситуации можно допустить непозволительные ошибки. Кто-то посчитает это мелочью, а для кого-то это будет показатель вашего уровня. Будь на шаг впереди. Побори в себе хаос.

С уважением, Алёна Костюкович