Карьера
Maxim Imass
66

Где взять новые идеи или как провести инновационное собрание

Актуальность инновационного собрания в настоящее время трудно переоценить. Из-за сложившейся неопределенности мы вынуждены искать новые способы ведения и поддержания бизнеса.

В закладки

Инновационное собрание призвано решать сложные нестандартные вопросы, связанные с разработкой чего-то нового. Данные собрания необходимо проводить тогда, когда существует назревшая проблема или серьезный риск для компании.

В результате такого собрания у вас должны появиться новые идеи, решения, предложения.

Подобные собрания может инициировать и организовывать любой сотрудник компании, если он видит серьезную проблему или риск. Важно, чтобы такая инициатива была услышана и поддержана руководством.

Формат инновационного собрания​ Максим Имасс

Для проведения совещания определите ведущего. Он выступает в качестве фасилитатора: формирует креативную среду, инициирует высказывания смелых идей, поддерживает обсуждение и подводит итоги. Ведущий высказывает свои идеи в конце или вообще не высказывается.

Участниками инновационного собрания могут стать руководители, сотрудники, которые имеют отношение к обозначенной проблеме, приглашённые эксперты (не более 4-6 человек).

Ключевые вопросы собрания

  • В чем проблема/ риск?
  • Какие последствия проблемы/ риска?
  • Какие ограничения для решения данной ситуации?
  • Какие есть идеи по решению данной проблемы/ риска?

Приветствуется нестандартность, новизна и любые «сумасшедшие» идеи. Не стоит ограничивать участников собрания в ответах или идеях, а также критиковать и давать оценку.

Попробуйте провести первое "пробное" собрание, а по его результатам определитесь с регулярностью проведения.

Вместо заключения

Хочется предложить читателю проверить необходимость в организации и проведении инновационных собраний. Заполните опросник в приложении к данной статье и попросите заполнить его своих сотрудников. Если вы получили небольшое количество ответов «ДА», то обратите внимание на необходимость проведения инновационного собрания.

Желаю Вам удачи! Максим Имасс, организационный консультант.

В связи с изменениями в работе бизнеса у меня есть вопросы, которые я хочу обсудить
Да
Нет​
Показать результаты
Переголосовать
Проголосовать
В компании нет понятия «глупый вопрос». Все вопросы задаются и обсуждаются
Да
Нет
Показать результаты
Переголосовать
Проголосовать
Мое мнение по изменению/ развитию бизнеса важно для компании
Да
Нет
Показать результаты
Переголосовать
Проголосовать
В настоящий момент я работаю над идеей по повышению эффективности компании
Да
Нет
Показать результаты
Переголосовать
Проголосовать
{ "author_name": "Maxim Imass", "author_type": "self", "tags": [], "comments": 0, "likes": -2, "favorites": 3, "is_advertisement": false, "subsite_label": "hr", "id": 120737, "is_wide": false, "is_ugc": true, "date": "Thu, 16 Apr 2020 13:42:38 +0300", "is_special": false }
0
Комментариев нет
Популярные
По порядку

Прямой эфир