Сменить профессию и не проиграть

В последнее время тренд на смену профессии набирает обороты, все больше людей задумывается о смене профессии. Люди становятся смелее и не боятся менять жизнь и в 30, и в 40, и в 50 лет.

По данным HH.ru каждый третий россиянин за последние 10 лет кардинально сменил сферу трудовой деятельности

Сменить профессию и не проиграть

Существует два пути смены профессии:

Первый — отучиться в вузе или ссузе по новой специальности и получить диплом государственного образца. Однако этот путь не гарантирует, что за время учёбы вы не поймёте, что эта профессия, как и предыдущая, вам не подходит или просто разонравилась, и затраченные время и деньги окупятся.

Второй — сделать ставку на быстрое обучение, когда вы тратите максимум год, а дальше — одновременно работаете и развиваетесь в профессии.

Прежде чем выбрать вариант с краткосрочным обучением, нужно понять, принимают ли работодатели в этой отрасли людей после курсов и на какую скорость карьерного роста и дохода Вы можете рассчитывать. Например, в сфере госзакупок, которая по опыту испытывает дефицит кадров, компании легко трудоустраивают новичков.При этом есть сферы и компании, в которые устроиться после курсов можно, но карьерный и зарплатный рост займёт много времени.

В закупках нужно не бояться цифр. Ты всегда работаешь с деньгами, затратами и если есть любовь и способность к математике — это будет большим плюсом. Вообще, я всегда говорю, что закупщиком может стать любой. Главное — хотеть в этом разобраться и не бояться рутинных задач, потому что в начале карьеры они в любом случае будут. Очень полезны знания методик анализа и умение работать со статистикой. Техническое, математическое или экономическое образование будут большим подспорьем.

Ирина Ефимцева, директор по закупкам

Что сделать перед тем, как пойти учиться новой профессии

1.Проанализировать рынок труда: насколько востребована профессия, нанимают ли работодатели специалистов без опыта, какие навыки требуются в первую очередь, а какие можно получить уже в процессе работы и параллельного обучения.

2.Прописать свой возможный профессиональный путь: с какой позиции вы начинаете и кем вы хотите в итоге стать, какие шаги вам нужно будет для этого сделать и сколько времени это займёт.

3. Оценить ресурсы: понять, сколько денег и времени потребуется, чтобы обучиться новой специальности, найти работу и пройти испытательный срок.

4.Пообщаться с теми, кто уже работает в сфере, о которой вы мечтаете: задать все интересующие вопросы или почитать интервью, истории успеха. Это поможет понять, насколько ваше представление о профессии близко к реальности.

5. Проанализировать, какие знания и навыки из предыдущей профессии или жизненного опыта, например хобби, могут вам пригодиться в новой профессии. Это даст вам большую уверенность в своих силах и поможет на этапе прохождения собеседований работодателю легче принять решение, если он видит, что ваш предыдущий опыт пригодится компании.

После того как вы всё оценили и готовы к переменам — самое время вдохновиться примерами людей, которые уже смогли перейти в новую профессию.

Владислав Иванченко, 36 лет. Обучился закупкам с нуля и построил карьеру тендерного специалиста

Владислав вырос в спортивной семье, а в 18 лет поступил в Самарский педагогический университет на специальность «Преподаватель физической культуры». Но из-за травмы мечту о футбольной карьере пришлось забыть.

Мне пришлось быстро перепрофилироваться и искать работу. Проанализировав вакансии на рынке, оценив спрос на специалистов по закупкам и средний уровень предлагаемой заработной платы, я принял решение освоить эту профессию", - делится Владислав

Сменить профессию и не проиграть

Он параллельно учился/, выбрав образовательный центр по закупкам с рекомендациями по трудоустройству, благодаря этому составил резюме , разместил его на площадках и прошел собеседование на вакансию «Тендерный специалист». Это была небольшая компания, у них не было многочисленного тендерного отдела, но те, сотрудники, кто уже работал, зашивались и им требовался человек в помощь.

Я был очень доволен, что начал сразу применять все знания на практике. еще проходя обучение, я уже мог пробовать собирать пакет документов для подачи на конкурс, искать подходящие тендеры, наблюдать за работой более опытных коллег и учиться у них. когда наша компания выйграла первый тендер, в подготовке к которому я принимал участие, это было захватывающее чувство победы. как будто покорил Эверест

Владислав планирует развиваться в выбранной сфере и дальше, карьерно расти и со временем выйти на позицию руководителя отдела.

Как видите,успешно и быстро сменить профессию и стать от этого счастливее возможно. Может быть, и вам стоит попробовать?
Тестирование на профориентацию

2
3 комментария

тенденция конечно хорошая.Вообще не понимаю логики аля в 40 уже ничего не менять,хотя еще пол жизни впереди

2
Ответить

это еще пошло от наших бабушек и дедушек, как меня радует, что мы отходим от этого

1
Ответить

Как по мне так не однозначно всё, хотя в первую очередь все таки проработать систему профориентации для того, что бы человек мог изначально хотя бы иметь понимание о профессиях, деятельности, хотя бы частично о нюансах тех или иных работ

Ответить