Узкий профи или мастер на все руки: какой вектор развития карьеры выбрать?
Сегодня я хочу не столько поделиться информацией, сколько узнать мнение читателей vc.ru о том, как вообще правильно строить карьеру. Становиться профессионалом в какой-то узкой области, переходя в premium-сегмент, или максимально расширять набор своих навыков (то есть уметь делать многое, но на среднем уровне)? Сейчас у меня нет однозначного ответа на этот вопрос.
Расскажу немного о своем опыте. Раньше я считала, что нужно найти свое призвание. То есть, заниматься тем, что ты любишь, и что у тебя отлично получается. И если уделять любимому делу много времени, то через несколько лет станешь профессионалом, а заодно - востребованным и высокооплачиваемым специалистом.
Так я попала в копирайтинг и редактуру. Много лет занималась текстами, получала удовольствие, росла профессионально. Но особой финансовой отдачи (именно от копирайтинга и редактуры) не получала. Да, на рынке есть заказчики, готовые хорошо платить за контент (точнее, за результат, который можно получить с его помощью). Но их в разы меньше тех, кто считает копирайтера конвейером по производству килознаков.
Тогда я стала изучать смежные сферы: маркетинг, SEO, дизайн, верстку. Пройдя десятки собеседований и поработав на разных позициях в штате, я заметила такие тенденции:
- Большинству компаний нужен «и швец, и жнец, и на дуде игрец». Например, специалист, который будет совмещать функции интернет-маркетолога, seo-специалиста и контент-менеджера. Или копирайтера, редактора и email-маркетолога. Причина в бюджетах. Нанимать в штат людей на узкие участи работы (особенно сеньоров) - это очень дорого, и обычно не окупается.
- Есть вакансии и для узких специалистов (тех же копирайтеров, редакторов, контент-маркетологов, smm-специалистов). Но зарплаты им предлагают намного ниже, чем специалистам широкого профиля.
Все больше начинаю сомневаться в том, что стратегия «сужения» в профессиональной области эффективна. Рынок труда очень быстро меняется: появляются какие-то новые профессии, а какие-то, наоборот, становятся менее востребованными.
Например, сейчас уже нейросети научились писать статьи и создавать классные визуалы. Понятно, что пока они это делают неидеально. Но нейросети постоянно обучаются и в скором времени составят конкуренцию специалистам. По крайней мере в части задач, которые можно свести к определенному набору алгоритмов (а это большинство задач).
Получается, специалист может потратить 5-10-20 лет на то, чтобы стать профи высшего уровня. А в какой-то момент его услуги станут просто не нужны на рынке, так появится более дешевое решение.
Если же «прокачивать» скиллы из разных направлений, то можно постоянно держать руку на пульсе, быть гибким, вовремя перестраиваться. Экспертом в какой-то области при таком подходе вряд ли станешь. Но зато никогда не останешься без источников дохода.
Вот такие мысли. А вы как считаете?
3/10
Сейчас все изменения в обществе стали происходить очень быстро, поэтому быть узким и сильным специалистом рискованно, на мой взгляд. А широкий спектр пусть неглубоких знаний как минимум позволяет держать мозги в поряде, так как в процессе обучения мозг сохраняет тонус, не костенеет. Поэтому я за мастера на все руки)))
Спасибо за ваше мнение. А в какой сфере вы работаете?
Работаю в геймдизайнером. Все сильно зависит от размера команды и проекта (думаю так везде). Есть профессии, где чем глубже знания, тем лучше. В моей же, оптимальным является умеренная погружённость в одну тему + поверхностные знания всего остального, так как помимо проектирования, контролирую исполнение. В таком случае базовый знания других сфер помогают более трезво оценить объёмы и сроки на первых парах.
Спасибо за ваш комментарий, Александр. У меня в профессии похожая ситуация: нужно хотя бы поверхностно разбираться в смежных направлениях, чтобы правильно ставить задачи подрядчикам.
Просто надо выбрать узкую специализацию, которая очевидно не отомрет в ближайшие n лет и при резком бусте прогресса, и при коллапсе
Спасибо за ваш комментарий. В этом самая большая сложность - выбрать специализацию. Такую, чтобы и нравилась, и хороший доход приносила, и была востребована долгие годы. Пока не поработаешь - не поймешь. Бывает, что понимаешь слишком поздно, когда уже потратил n лет на обучение и получение опыта.