Типа корпоратив. Куда пойти с коллегами в Москве

Собрать коллег на что-то кроме офиса или созвона— это уже подвиг. Сделать это так, чтобы потом никто не жаловался, не перепутал ваш корпоратив с неловкой пьянкой, и вообще — ушёл с чувством “о, было классно” — почти искусство.

Я много лет работала в офисе. Мы устраивали и выезды, и праздники, и просто вечеринки после дедлайнов. И за это время я точно поняла: локация решает всё.

Вот 6 форматов в Москве, которые действительно работают, проверено на себе и на командах разного темперамента:

Типа корпоратив. Куда пойти с коллегами в Москве

1. Фотостудия и съёмка команды

  • Нет, это не скучно. Если выбрать правильного фотографа и студию, получается отличная атмосфера, а не “портреты в рамку для бухгалтерии”.
  • Плюс: потом остаются кадры, которые можно использовать на сайт, в соцсети, в корпоративные подарки.

2. Кейтеринг + уютный лофт

  • Идеально, если не хочется ресторанной суеты, а просто собраться в приватной обстановке.
  • Можно заказать фуршет, оформить, включить свой плейлист.

3. Мастер-класс

  • Вино + рисование. Лепка. Каллиграфия. Гравюра.
  • Люди, которые не разговаривали полгода, внезапно обсуждают цвет охры и кто чьё лицо лепит.
  • Работает для “смешанных” команд, где важно не только развлечься, но и наладить контакт.

4. Караоке в отдельном зале

  • Да, банально. Но если сделать правильно (отдельный зал, личный ведущий), это может стать тем самым моментом, когда ваш сисадмин поёт Queen и получает аплодисменты.

5. Городской квест

  • Отлично работает как замена классическим тимбилдингам.
  • Можно выбрать сценарий по сериалу, фильму, историческим местам или выдуманную легенду.
  • Идеально весной или осенью, когда хочется выйти из офиса, но не замёрзнуть.

6. Настольные игры и антикафе

  • Особенно хорошо для небольших команд и интровертов.
  • Не нужно “веселиться”, можно просто расслабиться, сыграть в “Уно” или “Имаджинариум” и не чувствовать себя обязанным развлекать всех вокруг.

Хороший корпоратив — это про то, чтобы создать общее воспоминание, где никто не чувствует себя “на работе после работы”.

2
Начать дискуссию