Современный лидер, какой он?

Наверное, каждый из нас когда-то думал о том, что значит быть лидером. Можно ли стать настоящим лидером, или это что-то врожденное? Давайте вместе разберемся в этом вопросе, взглянув на опыт тех, кто уже на пути к успеху.

Автор статьи: Алсу Полякова

-Ментор топ менеджеров, владельцев бизнеса и экспертов по масштабированию, личной эффективности, карьерной стратегии

-Преподаватель ВШЭ

-15+ лет опыта в HR в топовых компаниях

-Работает с : Правительством Москвы, Яндекс, L’oreal, Gucci, H&M, KraftHeinz

Телеграм канал:

В своей работе я видела два варианта лидерства, и основной вывод - без внимания к своему развитию врожденный лидер так и останется на месте. И еще важно знать, какие именно качества нужно развивать, чтобы достичь своих целей.

Для меня три ключевых качества настоящего лидера стали ясными, и я решила поделиться своими мыслями с вами. Кроме того, я поставила перед собой цель на 2024 год - развиваться в этих областях. Давайте рассмотрим их:

Уверенность в себе и харизма: Все влиятельные люди как-то сверкают особым шармом, и я уверена, что это можно развивать. Уверенность в себе - это как база, знаю, что у всех есть сомнения, но у лидеров есть что-то особенное в этой уверенности и вере в себя. Главное, не перепутать с самоуверенностью.

Организаторские способности: Лидер без этого, по моему опыту, часто творит хаос. Не может организовать работу, и в итоге все катится к чертям. Это не лидерство, а какая-то суета. Организовать людей - это еще и понять, кто что может делать в проекте, команде, какие у кого таланты. Лидеры как бы чувствуют это.

Способность создавать окружение через крепкие отношения: Без последователей лидер - никуда. И если окружение слабое, то и лидер не вытянет. Как говорится, короля делает свита, и тут к лидеру относится то же самое. Крепкие отношения - залог успешного лидера.

На 2024 год у меня много планов на личное развитие. С того момента, как я перестала стесняться своего лидерства и начала хотеть влиять, я начала видеть, какие качества надо развивать, чтобы стать лидером. Есть еще какие-то личные качества, о которых стоит говорить больше?

Становление лидером - это какое-то путешествие. Уверенность в себе, организаторские способности и умение строить отношения играют в этом ключевую роль. Развивая эти качества, мы не только двигаемся вперед по своей карьере, но и создаем вокруг себя вдохновляющую атмосферу, способную преодолевать любые трудности. Перед нами открываются огромные возможности для роста и достижения выдающихся результатов. Давайте идти в этот путь вместе!