Как я не получил грант на обучение в СберУниверситете и какие выводы сделал
Осенью дошел до финала в СберУниверситете – участвовал в конкурсе грантов на обучение. Очень ценный опыт для любого руководителя. Вот некоторые выводы, которые сделал для себя за два месяца отборочных туров.
🟢Сбер – это целая экосистема. Они воспитывают новых сильных лидеров, отбирают талантливых и амбициозных руководителей по всей стране, создают и продвигают свои команды.
🟢В приоритете у Сбера сферы IT, АПК, образование. Это значимые для государства отрасли, поэтому Сбер особое внимание уделяет участникам, работающим в этих отраслях. Обязательно дерзайте, если вы из IT, АПК или образования!
🟢Искусственный интеллект и цифровизация - это наше настоящее и будущее. Так вот Сбер в этом направлении задает тренды у нас в стране. У них есть собственный gpt – это GigaChat, а по территории кампуса ездят беспилотные такси.
В итоге я – мимо гранта) Мне удалось добраться до финала, где из тысячи участников осталось всего 12. Но грант на обучение я не получил.
Кстати, расскажу про книгу, которую подарили всем финалистам.
Она называется «Как изменить себя и мир к лучшему. 99 книг Библиотеки Сбера в инфографике». Это реально полезный подарок со смыслом - для всех, кто ценит время.
Довольно увесистое издание формата А4)
Что в книге:
- Краткое содержание 99 современных бизнес-книг. Каждый разворот посвящён одной книге.
- Ключевые идеи и выводы. По сути, это концентрат знаний.
- Всё в формате инфографики — удобно и наглядно.
Можно пролистать, понять, какие книги действительно «ваши», и только потом погружаться глубже. Очень разумный подход, когда вокруг столько информации и так мало свободного времени.
Кстати, увидел, что эта книга есть в продаже – считаю, что это беспроигрышный вариант для подарка коллегам. Так что сохраняйте.
У себя на канале делюсь кейсами и заметками из практики. Приходите! Буду рад общению!