Переезд в Нидерланды по программе высоко квалифицированного специалиста
Это не рекламный пост, а скорее информационный. Пишу его с одной единственной мыслью - предоставить информацию потенциальным релокантам.
Никакого коммерческого интереса я не имею.
В Нидерландах уже много лет действует программа привлечения высоко квалифицированных специалистов (kennismigrant).
Как она работает? Тут все просто:
- Вы находите работадателя, который готов нанять вас на работу. С учетом того что в стране дефицит квалифицированных кадров, это не так сложно.
- Работадатель должен состоять в реестре юр.лиц способных нанимать таких мигрантов. Или должен быть готов в такой реестр попасть (уплата взноса).
- Основное требование - работадатель готов платить такому мигранту зарплату не ниже определенного уровня. Подробности тут: https://ind.nl/nl/inkomenseisen-normbedragen#aanvraag-voor-een-verblijfsvergunning-kennismigrant-en-europese-blauwe-kaart
- После подписания трудового договора работадатель инициирует процедуру выдачи вам и членам вашей семьи национальной въездной визы (MVV) в службе мирации и натурализации Нидерландов (IND).
- Как только получено разрешение - можно записываться в консульство на сдачу биометрии в вклейку визы в паспорт. Эту процедуру можно сделать только в консульстве Нидерландов. Визовые центры этим не занимаются.
- Визу можно вклеить не только в России\Беларуси, вот таблица с информацией в каких странах это можно сделать (информация на конец мая 2023):
После получения визы в паспорт можно приезжать в Нидерланды.
Заранее советую записаться в офис IND на получение карточки ВНЖ.
ВНЖ может быть выдан на срок до 5 лет. Конкретные сроки зависят от вашего трудового контракта. Часто работадатели заключаю контракт на 1 год. Тогда карточка тоже будет выдана на год. При продлении контракта работадатель должен будет инициировать в IND продление вашего ВНЖ.
Kennismigrant не привязан к работадателю. Работу можно сменить. Главное чтобы новый работадатель так же нанял вас как kennismigrant.
Партнеры kennismigrant-ов имеют право на работу в Нидерландах практически без ограничений (на госслужбу нельзя), ограничения по минимальной зарплате отсутствует.
Первые шаги по приезду:
- Поиск жилья. Лучше начать заранее, хотя бы присмотреться. Вот тут можно искать www.funda.nl еще можно тут www.marktplats.nl
- Стоит записаться на прием в банк чтобы открыть счет. Банков на выбор много. Есть нюанс - голландские банки требуют социальный номер, его вы получите как только у вас появится официальный адрес проживания в Нидерландах. Но банки идут мигрантам навстречу и открывают счет без BSN с условием что как получите - уведомите.
- Как только снимите жилье - записывайтесь в муниципалитет на первичную регистрацию и получение BSN (социальный номер). В некоторых случаях с жильем на первое время или хотя бы с адресом для регистрации может помочь работадатель.
- С момента получения BSN пойдет отсчет вашего пребывания в Нидерландах (это важно если задержитесь и будете запраивать ПМЖ или гражданство)
- Опять же как только получите BSN оформляйте медицинскую страховку. Выбрать можно тут: www.independer.nl
- После получения BSN запрашивайте через ваш муниципалитет налоговую льготу (30% ruling). При одобрении это сильно упростит жизнь не только в плане уменшения налогов.
- Ну а дальше обживайтесь, осматривайтесь и получайте удовольствие.
Жизнь в Нидерландах не усыпана лепестками роз и молочных рек с кисельными берегами тут нет. Есть свои проблемы. Короче как и везде. Но в целом тут живется хорошо. Негативного отношения к россиянам я не встречал.
Вот еще несколько полезных ссылок:
Информация о программе kennismigrant:
Информация о минимальных пороговых зараплатах для kennismigrant:
Агрегатор для поиска жилья:
Агрегатор поиска страховок:
Сайт налоговой службы Нидерландов и информация о налоговой льготе 30% ruling:
Удобный налоговый калькулятор. Внимание, это не официальный калькулятор, просто позволяет оценить сколько будете получать "на руки":
Конечно, по этой программе в Нидерланду приезжают в основном айтишники. Но ограничений по роду деятельности нет. Если вы квалифицированый инженер, менеджер, ученый, то вам тут тоже будут рады.
Может быть кому то информация будет интересна.
Будут вопросы - пишите в комментариях.
Удачи!
Пару добавлений:
- Недвижимость еще можно искать по сайту www.pararius.com
- И правда, намного чаще приезжают айтишники, но важно отметить что инженеров технологов/конструкторов отрывают просто с руками в Северном Брабанте (регион НЛ), главное знать английский, если кому интересно пишите в лс, могу либо просто подробней рассказать, либо подсказать компании
Совершенно точно. Просто в головах у людей часто сидит установка типа "я же не айтишник, кому я там нужен" и даже не пытаются искать.
Давайте по порядку:
1. И, наверное, самое главное - High skilled worker дают при условии, что работодатель даёт вам определённую зп, лимиты каждый год меняются и они ещё зависят от возраста.
Дело в том, что получить кенис до 30 лет намного сложнее, чем после 30, хотя, лимит по зп там ниже, процентов на 30.
Чтобы доказать, что вы, до 30 лет являетесь high skilled worker, очень желательно иметь магистра и предъявить свои достижения и рекомендации с прошлых работ, иначе 30% рулинга, вам скорее всего не дадут, а это основная фишка данной визы.
2. Рулинг вам делать никто не обязан, вообще запомните, в Нидерландах, вам вообще никто ничего не обязан делать и желательно все узнавать самому. На рулинг, вначале у вас есть 4 месяца, после этого, его тоже можно сделать, но деньги за первые 4 месяца вам не компенсируют. И, да, если фирма сделает рулинг неверно, то вы его потеряете, восстанавливать будете уже через суд, безо всяких гарантий.
У меня есть знакомый, которому рулинг не сделали вовремя, а потом с ошибкой и все, он пытался судится, но ничего не вышло, сказали, что это ваши проблемы, вам никто не обязан.
И да, сами голландцы не любят таких мигрантов, они считают, что это не справедливо. Открыто это не выражается, но лучше про это не распространятся, особо.
Чтобы не было ошибок, собирайте всю информацию о себе заранее. Не забудьте, что есть ещё правило удаленности от границы-100 или 120 (точно не помню) км от границы, если работали ближе, рулинг тоже не дадут.
Железным доказательством является выписка с тратами из банка, например из России. Некоторые прикладывают всякие счета за электричество. Я делал 2 раза через выписки со счета, оба раза сработало, без вопросов.
3. Квартира вообще больной вопрос, ищ России можете ничего не искать, удалённо вам никто не ответит, рынок очень горячий и хорошие предложения уходят за минуты. Один момент хотелось бы подчеркнуть, если вы видите какие то неплохие, по вашему мнению квартиры, за смешную плату, то закатайте губу, они вам скорее всего не доступны. Тут есть не только порог по нижней границе зп, скажем стоимость съёма не может быть выше трети зп (это просто пример)
Но и по высшей границе тоже вы не можете снять квартиру за 500 евро имея зп 60000 в год, например. Конкурируйте в своей нише)
Наверное самый главный вопрос, который всех интересует- рлокируют ли после 24 того февраля, русских из России? Ответ - да, релокируют.
Я за рефералку устроил знакомого, собес был в ноябре 22 ого, на работу здесь он вышел в феврале 23тьего.
Будут вопросы, пишите. Нюансов по кенису и о жизни тут, дофига, а в статье об этом, нифига.
Пункты ниже для не моего коммента, а как референс к вашим
1 - high skilled визу дают насколько я знаю исключительно на основании уровня вашей зарплаты и возможности (разрешения) компании нанимать иностранцев на эту визу, до/после 30 лет и есть магистратура или нет регулирует уровень зарплаты, который вы должны получать, чтобы претендовать на визу, поправьте если не так, но как я понял там все достаточно четко и счетно. Условно, когда вы идете на собес, вы понимаете что нижний уровень зарплаты это уровень по визе, иначе вас просто не сможет нанять компания (вообще естественно в каждой компании свои прописанные рамки, которые разнятся в зависимости от грейда). И 30% рулинг также зависит исключительно от уровня зарплаты и являетесь ли вы экспатом, само правило гласит что от зарплаты (точно сумму не вспомню) ~39600 в год и выше каждый следующий евро не облагается налогом, и доходит это правило вплоть до до того как эта не облагаемая налогом сумма станет 30% от зарплаты. Соответственно если получаешь меньше, то и на налоговое послабление не можешь претендовать.
Я это к тому, что в первом пункте прочитывается как будто голландцы всех оценивают, и кого-то любят, а кого-то недолюбливают, и на основании этого принимают решение, когда я замечаю что им толерантно пофиг, есть рамки, прошел в рамки и сроки - молодец.
Приведите пожалуйста примеры про которые знаете/слышали, буду рад услышать новое про страну если я ошибаюсь
2 - согласен, разбираться должен сам, но благо и разбираться не особо сложно со всей предоставленной на англе пояснительной информацией, а бюрократия вся часто или почти всегда решается электронно, просто при полноценном переезде ее много, но так в любой стране будет. А так по факту: внж - 2 поездки, бсн и первичная регистрация - 1, счет - 1, права - 1, остальное электронно.
3 - 100% верно, аренда это перегретый ад
И с последним тоже согласен, голландцы скорее смотрят на то кто ты и что умеешь, а не откуда ты.
Ещё момент, в любом случае, как бы вы не переезжали, с собой до первой зп тысяч 3-5, на одного-двоих иметь надо. Большую долю этих денег съест временная аренда, пока не найдёте постоянное жилье.
И еще вопрос, очень серьёзный, для тех, кто собирается переезжать с детьми. Посчитайте, точно сколько будет стоить ваша повседневная жизнь.
Одному с кенисом - тут, отлично, двум, если работает 1 тоже норм, в принципе, с детьми, если работает один- будет прям вот впритык.
Садики - национальная проблема, стоит, как и все вокруг, дорого может быть до 12 евро в час, но чаще 8-8.5 мин, посчитайте сами 40 часов, в неделю - 360 евро, сколько это выйдет, в месяц. Страна полностью заточена, под то что работают 2ое, не зря тут, есть понятие партнер- не муж, ни жена, а партнёр - живёте вместе, хозяйство ведёте, но не расписаны.
Временная аренда как раз и выйдет 2,5-3К в месяц 🥲
Всегда пишут что лучше начать присматривать квартиру заранее. Это реально работает? Всегда хорошие квартиры расхватывают за 1 день