Я создала новый сервис поиска работы!
Привет, я Юлия Филинкова. 16 лет в HR — и всё это время я смотрела, как умные люди проигрывают плохим резюме
16 лет я работаю в сфере HR. Нанимала, адаптировала, обучала, увольняла (да, и это тоже), разговаривала с тысячами кандидатов и сотнями руководителей, которые точно знали, кого хотят — пока не видели резюме реального человека.
За эти годы я заметила одну вещь, которая меня, честно говоря, здорово раздражает.
Мы выбираем людей по файлу.
По строчкам в PDF. По шрифту. По тому, правильно ли расставлены даты. Иногда — по тому, как кандидат назвал свою должность пять лет назад в компании, о которой никто не слышал.
При этом в реальной работе важны совсем другие вещи: как человек думает, как говорит, горят ли у него глаза или он уже мысленно на пенсии. Всё это в резюме не помещается.
Так появился 10minjob
«10minjob — это HR Tech-проект про быстрые карьерные знакомства через короткие видеовизитка.»
Идея простая: кандидат снимает короткую видеовизитка — рассказывает, кто он, что умеет и куда хочет. Работодатель смотрит и за две минуты понимает больше, чем за час разбора стопки резюме. Никакого холодного молчания после отклика. Никакого ощущения, что ты — один из 100 одинаковых файлов в папке «входящие».
Я запустила это через Telegram-бота и ручной MVP. Без инвесторов — и без иллюзий. Честный запуск: первые заявки, первые ошибки, первые «о, это работает!» — и так по кругу.
Почему я этим занимаюсь?
Потому что я 16 лет видела, как найм работает изнутри — и знаю, где он ломается. Потому что талантливые люди не должны проигрывать тем, кто просто лучше умеет оформлять таблицы.
И ещё — я иногда выступаю как стендап-комик. Так что живое первое впечатление для меня не абстракция, а буквально рабочий инструмент.
Здесь буду рассказывать про путь: что работает, что нет, что вышло не так, как планировалось, и что из этого получилось неожиданно классным.
Если вы HR, предприниматель, руководитель, кандидат или просто человек, которому интересно, как будет выглядеть найм через пять лет — давайте общаться.
Буду рада)